当代营销理论在大学生职业生涯规划设计中的运用研究

当前,大学生就业形势日趋严峻,高校如何提高学生就业竞争力,以高素质毕业生和高就业率提升自己的品牌形象,成为可持续发展的关键。开展大学生职业生涯规划理论研究与实施迫在眉睫。文章通过查阅文献资料、实地问卷调查研究、专家咨询等途径获取了大量一手资料,并运用当代营销理论来指导大学生职业生涯规划设计,为高校很好地开展大学生职业生涯规划设计提供借鉴。

就业市场与大学生职业生涯规划设计的几点思考

大学生毕业后国家统一分配的政策已于1995年前后结束了,这种结束是计划经济下的不问市场人才需求的结束,这种结束是社会主义市场经济的标志之一,是由计划包办制向市场需求制的转变。这种转变是市场经济进程中的必然选择,是中国自身国情．经济发展的需要,是今后很长时间内所要坚持的政策,也是大学生不愿意面对但又不得不面对的客观现实。

女大学生职业生涯规划设计初探

在校女大学生制定职业生涯规划有助于开发潜能、自我成长,有助于增强自我发展、提升成功的机会,有助于解决就业难题。女大学生的职业生涯规划设计的内容包括:大一,适应生活,分析自我;大二,分析职业,初定方向;大三,制定规划,充分准备;大四,正确选择,实现目标。在进行女大学职业生涯规划设计时要把握住关键点和难点。

大学生职业生涯规划设计的有效性研究

职业生涯规划设计是对学生的心理特征、职业倾向、能力特点等方面进行综合评价的基础上,为学生未来职业发展进行的超前规划。本文在分析职业生涯规划设计对大学生的意义的基础上,指出了当前大学生职业生涯规划设计存在的问题,对提高大学生职业生涯规划设计的有效性措施进行了全面深入的探究。

对大学生职业生涯规划设计的思考

本文分析了大学生职业生涯规划设计的现状,提出了进行大学生职业生涯规划设计应注意的问题,并就具体实施毕业生职业生涯规划设计的方法、步骤、标准等进行了论述。

大学生职业生涯规划设计的思考

本文首先从帮助大学生明确大学阶段的发展方向和目标、有助于克服大学生择业过程中的一些误区、有利于高校就业指导、就业工作和大学生思想政治教育工作的开展等三个方面分析了大学生职业生涯规划设计的意义和必要性,进而从高校要把大学生职业生涯规划设计纳入到课程规划之中、大学生要积极进行职业生涯规划设计、全社会要营造大学生职业生涯规划设计的良好氛围等高校、大学生、社会三个层面提出了大学生职业生涯规划设计的具体实施措施。

加强大学生职业生涯规划设计教育

大学生职业生涯规划对于大学生认识自我、确定人生奋斗目标、提高就业竞争力、提升就业质量具有重要意义,同时能督促高校提高办学水平,促进高校科学发展。但我国当前还存在部分高校对生涯教育认识不足、生涯教育脱离实践、缺乏个性指导等现状;大学生在设计个人职业生涯规划时,也存在对生涯设计概念、功效上的模糊认识,未能结合自身、结合社会需求进行生涯设计,导致生涯规划缺乏个性特征和指导意义。建议高校健全职业生涯教育的工作机制和服务体系,建立职业生涯规划体验基地,并希望社会各界给予高校生涯规划教育以必要支持。

大学生职业生涯规划设计现状及思考

社会上对大学毕业生找工作难的反应越来越强烈,大学生无业可就、有业不就或大学学历员工的高流动率等问题已引起了社会的高度关注;引导大学生做好充分的职前心理准备、了解"职业锚"概念、树立正确的职业生涯规划理念,指导他们进行科学的职业生涯规划设计,这些措施是促进大学毕业生就业关键所在。

以科学发展观指导大学生职业生涯规划设计

大学阶段是人生发展的关健期,教师要以科学发展观为指导,全面理解与把握大学生职业生涯规划的内涵及意义。本文分析了大学生职业生涯规划设计的内容、方法及管理体系。

大学生职业生涯规划设计中的问题与建议

职业生涯规划（career planning）是指在个人发展与组织发展相结合的基础上，个人通过对职业生涯的主客观因素分析、总结和测定，确定一个人的奋斗目标，并为实现这一职业目标，预先进行生涯发展系统安排的活动和过程。职业生涯规划书一般包括自我认知、职业环境认知、职业定位、路径规划与实施、评估与备选方案，这也是做职业生涯规划的一般思路。

大学生职业生涯规划设计存在的问题与对策

大学生进行职业生涯的设计,不仅能帮助个人实现目标,更重要的是有利于了解自己,掌握个人竞争优势。职业生涯是实现个人目标的真正动力和加速器,用它可以去规划自己的学习和实践,并能为获得自己认为理想的职业去做各种准备。文章从大学生生涯辅导,大学生职业生涯规划的特征,大学生职业生涯规划的方法和步骤,大学生职业生涯规划应注意的问题四个方面作了一些探讨。

大学生职业生涯规划设计研究

从职业生涯规划设计的历史背景和研究意义出发,指出当前大学生职业规划在社会层面、高校层面、自身层面中存在的问题,并提出新形势下如何推进职业生涯规划设计优化的实施途径。

我院在河北省第二届大学生职业生涯规划设计大赛中再创佳绩

10月19日，中国移动“动感地带杯”河北省第二届大学生职业生涯规划设计大赛总决赛在河北电视台落下帷幕，我院进入决赛的三组选手经过与众多本科院校选手的激烈角逐后，分别获二等奖和三等奖，我院荣膺优秀组织奖。

大学生职业生涯规划设计案例

当前大学生所面临的就业压力和竞争越来越大,大部分大学生在校埋头苦读,却缺乏提前进行职业生涯规划的意识。以下是扬州大学商学院国际商务专业一位学生的职业生涯规划案例。该案例从自我分析、存在问题的解决办法、职业取向、具体职业规划四个方面进行了详细论述。

浅谈大学生职业生涯规划设计中应注意的几个问题

着眼自我发展、自我完善、自我实现,主动、积极地规划职业生涯,对大学生未来的生活、工作而言是非常重要的。很多大学生职业生涯规划意识淡薄,学习和生活缺乏方向和目标,没有奋力拼搏的内驱力,错失规划自己人生发展和职业发展的良好时机。因此,应更加重视培养大学生的职业生涯规划意识,帮助他们正确、客观地评价自我,科学地规划和设计自己的职业生涯。大学生要合理规划职业生涯的时间跨度,优先选择在时间跨度内具有发展潜力的朝阳行业。大学生规划职业生涯的最佳时间跨度是2年~5年,这一时间段涵盖了他们的在校学习生活安排和未来的职场生活设计。把就业视为找一份挣钱工作的心态和想法,不利于解决大学生毕业时的就业问题及其职业生涯的长远规划和自我价值的实现。因此,大学生应避免急功近利心态的影响,着眼于职场长远发展和自我价值的实现,设计自己的职业生涯规划。

我院代表队在黑龙江省第三届大学生职业生涯规划设计大赛中喜获佳绩

2008年11月11日-12日，由黑龙江省教育厅主办的全省第三届大学生职业生涯规划设计大赛总决赛在哈尔滨工程大学隆重举行。

“大学生职业生涯规划与就业指导”课程思政教学创新设计与实践

文章基于“大学生职业生涯规划与就业指导”课程和通信工程专业简介,以及通信工程专业学生职业规划和发展方面存在的问题,首先提出了“大学生职业生涯规划与就业指导”课程思政教学创新设计,然后从基本纲领及总体目标、主要任务、实施步骤三个方面论述了“大学生职业生涯规划与就业指导”课程思政教学创新实践,最后阐述了“大学生职业生涯规划与就业指导”课程思政教学创新效果评价与持续改进。

大学生职业生涯规划影响因素分析——以梧州学院为例

制定职业生涯规划、树立职业生涯目标对大学生今后的就业有重要的影响。以梧州学院在校大学生为研究对象,分析大学生职业生涯规划影响因素,采用问卷调查方法对685名大学生调查分析。研究结果表明:年级、是否是学生干部、职业生涯规划课的重要性、职业生涯目标明确程度、专业满意度、对本专业的职业发展及发展优势了解程度、在大学每个阶段开设职业生涯规划培训的必要性对职业生涯规划具有显著影响。最后,为引导大学生树立职业生涯规划提出相关建议。