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中国国家自然科学奖及其奖励强度分析
被引量:
2
1
作者
严建新
王续琨
《科学学与科学技术管理》
CSSCI
北大核心
2008年第11期5-9,共5页
中国科学奖励制度设立50余年来,国家自然科学奖先后颁发了17次,奖金数额也经历4次调整。但相对于城镇居民可支配收入的提高,实际奖励强度在整体上呈现明显的下降趋势,同时,奖金的财政负担也呈下降的趋势。鉴于基础研究具有重要的战略意...
中国科学奖励制度设立50余年来,国家自然科学奖先后颁发了17次,奖金数额也经历4次调整。但相对于城镇居民可支配收入的提高,实际奖励强度在整体上呈现明显的下降趋势,同时,奖金的财政负担也呈下降的趋势。鉴于基础研究具有重要的战略意义,考虑到当前的综合国力,中国有必要也有能力大幅度提高国家自然科学奖的奖励强度,以充分发挥科学奖励制度应有的激励作用。
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关键词
国家自然科学奖
奖励强度
基础研究
下载PDF
职称材料
我国民间科技奖励与国家级科技奖励的声誉与强度问题
被引量:
2
2
作者
艾一梅
钟书华
《中国科技奖励》
1998年第3期4-7,共4页
某些民间科技奖励的奖金比国家级科技奖励的奖金高许多倍,但是国家级科技奖励的荣誉度很高。当民间科技奖励的强度大大超过国家级科技奖励的强度时,国家级科技奖励的权威地位和社会影响会下降,要保持国家级科技奖励的主导地位,又有...
某些民间科技奖励的奖金比国家级科技奖励的奖金高许多倍,但是国家级科技奖励的荣誉度很高。当民间科技奖励的强度大大超过国家级科技奖励的强度时,国家级科技奖励的权威地位和社会影响会下降,要保持国家级科技奖励的主导地位,又有利于民间科技奖励的发展,必须处理好民间科技奖励和国家级科技奖励的强度关系问题。本文系国家科委软科学课题95036的研究成果。
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关键词
民间科技
奖励
奖励
声誉
奖励强度
全文增补中
论市场经济下科技成果的评定与奖励
被引量:
1
3
作者
刘艳芹
《中国科技奖励》
1995年第4期28-30,共3页
论市场经济下科技成果的评定与奖励华南农业大学科研处刘艳芹在社会主义市场经济条件下,科技成果的公正评定和合理的奖励强度,是调动广大科技人员积极性,推动科学技术发展,加快科技成果向生产力转化的一个重要因素。但我国现有的科...
论市场经济下科技成果的评定与奖励华南农业大学科研处刘艳芹在社会主义市场经济条件下,科技成果的公正评定和合理的奖励强度,是调动广大科技人员积极性,推动科学技术发展,加快科技成果向生产力转化的一个重要因素。但我国现有的科技成果评定和奖励方法已不适应、甚至...
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关键词
科技成果
科技
奖励
科技人员
专家评定
奖励强度
经济效益
社会主义市场经济
运行机制
科学研究
多轨运行
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职称材料
影响科技奖励作用的相关因素分析
被引量:
13
4
作者
黄小珍
陈金华
+1 位作者
袁凯瑜
梁勤儒
《中华医学科研管理杂志》
2005年第5期298-300,共3页
目的探讨影响科技奖励作用发挥的相关因素。方法以问卷调查、个人访谈和文献查阅等方法,调查了中山大学医学部医学专业技术人员498人。结果科技奖励公正性是影响科技奖励作用发挥的最主要因素,同时我国科技奖励强度低、科技人员高获奖...
目的探讨影响科技奖励作用发挥的相关因素。方法以问卷调查、个人访谈和文献查阅等方法,调查了中山大学医学部医学专业技术人员498人。结果科技奖励公正性是影响科技奖励作用发挥的最主要因素,同时我国科技奖励强度低、科技人员高获奖期望与低获奖概率的矛盾、科技人员对科技奖励关注程度不太高均会影响科技奖励作用的发挥。结论科技奖励必须坚持公正性原则、加大奖励强度、加强宣传力度等,以最大限度地发挥科技奖励的作用。
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关键词
科技
奖励
奖励强度
科技人员
原文传递
基于异质能力的分类与混同锦标竞赛比较研究
被引量:
2
5
作者
魏光兴
《系统工程理论与实践》
EI
CSSCI
CSCD
北大核心
2016年第9期2293-2309,共17页
比较研究了考虑能力异质特征的分类和混同锦标竞赛.通过建立博弈模型分别描述在高能力者之间的分类竞赛、低能力者之间的分类竞赛以及高能力者和低能力者之间的混同竞赛,求解得到奖励强度和保障强度两种因子,参赛者的努力水平和期望收益...
比较研究了考虑能力异质特征的分类和混同锦标竞赛.通过建立博弈模型分别描述在高能力者之间的分类竞赛、低能力者之间的分类竞赛以及高能力者和低能力者之间的混同竞赛,求解得到奖励强度和保障强度两种因子,参赛者的努力水平和期望收益,以及委托人的期望利润等.研究发现:应该根据参与者的能力状况制定和调整锦标竞赛的奖励强度和保障强度;高能力者更希望参与混同竞赛去与低能力者竞赛,因为可以获得更高收益;低能力者并不关心竞争对手的能力高低,因为都只能获得保留收益;与混同竞赛相比,委托人通过分类竞赛可以得到更高期望利润.在企事业单位薪资晋级和体育竞技比赛等不同领域的应用表明,这些研究是基础性的因而可以广泛应用.
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关键词
锦标竞赛
分类竞赛
混同竞赛
异质能力
奖励强度
保障
强度
原文传递
题名
中国国家自然科学奖及其奖励强度分析
被引量:
2
1
作者
严建新
王续琨
机构
大连理工大学人文社会科学学院
出处
《科学学与科学技术管理》
CSSCI
北大核心
2008年第11期5-9,共5页
基金
大连理工大学人文社会科学研究基金一般项目"国际科学技术政策研究前沿的计量研究"(20070403)
文摘
中国科学奖励制度设立50余年来,国家自然科学奖先后颁发了17次,奖金数额也经历4次调整。但相对于城镇居民可支配收入的提高,实际奖励强度在整体上呈现明显的下降趋势,同时,奖金的财政负担也呈下降的趋势。鉴于基础研究具有重要的战略意义,考虑到当前的综合国力,中国有必要也有能力大幅度提高国家自然科学奖的奖励强度,以充分发挥科学奖励制度应有的激励作用。
关键词
国家自然科学奖
奖励强度
基础研究
Keywords
China National Nature Science Award (CNNSA)
award intensity
basic research
分类号
G322.0 [文化科学]
下载PDF
职称材料
题名
我国民间科技奖励与国家级科技奖励的声誉与强度问题
被引量:
2
2
作者
艾一梅
钟书华
机构
华中理工大学
出处
《中国科技奖励》
1998年第3期4-7,共4页
文摘
某些民间科技奖励的奖金比国家级科技奖励的奖金高许多倍,但是国家级科技奖励的荣誉度很高。当民间科技奖励的强度大大超过国家级科技奖励的强度时,国家级科技奖励的权威地位和社会影响会下降,要保持国家级科技奖励的主导地位,又有利于民间科技奖励的发展,必须处理好民间科技奖励和国家级科技奖励的强度关系问题。本文系国家科委软科学课题95036的研究成果。
关键词
民间科技
奖励
奖励
声誉
奖励强度
分类号
G322.0 [文化科学]
全文增补中
题名
论市场经济下科技成果的评定与奖励
被引量:
1
3
作者
刘艳芹
机构
华南农业大学科研处
出处
《中国科技奖励》
1995年第4期28-30,共3页
文摘
论市场经济下科技成果的评定与奖励华南农业大学科研处刘艳芹在社会主义市场经济条件下,科技成果的公正评定和合理的奖励强度,是调动广大科技人员积极性,推动科学技术发展,加快科技成果向生产力转化的一个重要因素。但我国现有的科技成果评定和奖励方法已不适应、甚至...
关键词
科技成果
科技
奖励
科技人员
专家评定
奖励强度
经济效益
社会主义市场经济
运行机制
科学研究
多轨运行
分类号
G311 [文化科学]
下载PDF
职称材料
题名
影响科技奖励作用的相关因素分析
被引量:
13
4
作者
黄小珍
陈金华
袁凯瑜
梁勤儒
机构
中山大学医学科学处
中山大学公共卫生学院
出处
《中华医学科研管理杂志》
2005年第5期298-300,共3页
基金
广东省医学科学技术研究基金(2003B019)
文摘
目的探讨影响科技奖励作用发挥的相关因素。方法以问卷调查、个人访谈和文献查阅等方法,调查了中山大学医学部医学专业技术人员498人。结果科技奖励公正性是影响科技奖励作用发挥的最主要因素,同时我国科技奖励强度低、科技人员高获奖期望与低获奖概率的矛盾、科技人员对科技奖励关注程度不太高均会影响科技奖励作用的发挥。结论科技奖励必须坚持公正性原则、加大奖励强度、加强宣传力度等,以最大限度地发挥科技奖励的作用。
关键词
科技
奖励
奖励强度
科技人员
分类号
G644 [文化科学—高等教育学]
原文传递
题名
基于异质能力的分类与混同锦标竞赛比较研究
被引量:
2
5
作者
魏光兴
机构
重庆交通大学经济与管理学院
出处
《系统工程理论与实践》
EI
CSSCI
CSCD
北大核心
2016年第9期2293-2309,共17页
基金
国家自然科学基金(71102165)~~
文摘
比较研究了考虑能力异质特征的分类和混同锦标竞赛.通过建立博弈模型分别描述在高能力者之间的分类竞赛、低能力者之间的分类竞赛以及高能力者和低能力者之间的混同竞赛,求解得到奖励强度和保障强度两种因子,参赛者的努力水平和期望收益,以及委托人的期望利润等.研究发现:应该根据参与者的能力状况制定和调整锦标竞赛的奖励强度和保障强度;高能力者更希望参与混同竞赛去与低能力者竞赛,因为可以获得更高收益;低能力者并不关心竞争对手的能力高低,因为都只能获得保留收益;与混同竞赛相比,委托人通过分类竞赛可以得到更高期望利润.在企事业单位薪资晋级和体育竞技比赛等不同领域的应用表明,这些研究是基础性的因而可以广泛应用.
关键词
锦标竞赛
分类竞赛
混同竞赛
异质能力
奖励强度
保障
强度
Keywords
tournament
sorted tournament
pooled tournament
heterogeneous ability
prize intensity
security strength
分类号
F279 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
中国国家自然科学奖及其奖励强度分析
严建新
王续琨
《科学学与科学技术管理》
CSSCI
北大核心
2008
2
下载PDF
职称材料
2
我国民间科技奖励与国家级科技奖励的声誉与强度问题
艾一梅
钟书华
《中国科技奖励》
1998
2
全文增补中
3
论市场经济下科技成果的评定与奖励
刘艳芹
《中国科技奖励》
1995
1
下载PDF
职称材料
4
影响科技奖励作用的相关因素分析
黄小珍
陈金华
袁凯瑜
梁勤儒
《中华医学科研管理杂志》
2005
13
原文传递
5
基于异质能力的分类与混同锦标竞赛比较研究
魏光兴
《系统工程理论与实践》
EI
CSSCI
CSCD
北大核心
2016
2
原文传递
已选择
0
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引证文献
统计分析
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