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一种带有奖惩参数的动态因子分析综合评价法 被引量：4
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作者 李莉 《渭南师范学院学报》 2013年第6期17-19,共3页
传统的因子分析法是基于系统当期的截面数据而得到的评价结果,因此该评价方法是静态的.引入一种具有奖惩参数的动态因子分析综合评价法,此法不仅综合了传统因子分析法的结果,而且考虑了系统在不同时期的动态关联性.
关键词 奖惩参数 因子分析 综合评价
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