中介双重委托-代理制与期权机制的应用——构建科技成果转化新体制和新机制

科技成果能否转化为现实生产力已成为衡量一个国家和地区科技发展水平和科技与经济结合水平的重要标志。我国现有科技成果转化体制和机制存在多方面的问题,要通过建立中介双重委托-代理制,并引入期权机制,构建科技成果转化新体制和新机制。为此,应完善政府新型宏观调控机制,强化企业的主体地位,提高科研机构的成果生产力,并完善科技成果转化中介市场。

委托—代理制下上市公司治理结构的实证分析

在证券市场迅速发展的过程中,上市公司经营形势整体逐年下降,本文通过实证分析发现存在如下问题:国有股一股独大的畸形股权结构仍没解决,内部主导型董事会占主体及大股东的内部控制导致存在内部人控制问题,外部接管市场虽有初步发展,还存在制度方面的限制。针对上市公司诸多的治理缺陷,优化上市公司治理结构的当务之急是减持国有股,积极推进独立董事制度建设,逐步完善外部市场约束机制,通过政策引导使并购主体多元化,并购行为市场化,最终实现上市公司治理效率的提升。

农村土地产权代理制研究:基于国家理论的分析框架

从国家理论的分析视角出发,援用委托-代理理论来说明我国农村土地产权的制度安排。农村土地产权代理制在长期的演化中逐渐形成,以隐蔽的形态存在,是国家与农村集体土地产权之间非正式契约下的委托-代理关系。在这样的委托-代理关系中,农村集体是产权主体,国家是产权代理主体。这种特殊的产权代理关系产生的社会基础是国家权力意志对农村土地产权的渗入,产权代理制形成机理在于产权形式的特殊和产权主体的弱势。由于产生环境和演进路径的特殊性,农村土地产权代理制有着区别于规范代理形式的特点。

Incentive mechanism analysis of information security outsourcing based on principal-agent model

In order to solve principal-agent problems caused by interest inconformity and information asymmetry during information security outsourcing, it is necessary to design a reasonable incentive mechanism to promote client enterprises to complete outsourcing service actively. The incentive mechanism model of information security outsourcing is designed based on the principal-agent theory. Through analyzing the factors such as enterprise information assets value, invasion probability, information security environment, the agent cost coefficient and agency risk preference degree how to impact on the incentive mechanism, conclusions show that an enterprise information assets value and invasion probability have a positive influence on the fixed fee and the compensation coefficient; while information security environment, the agent cost coefficient and agency risk preference degree have a negative influence on the compensation coefficient. Therefore, the principal enterprises should reasonably design the fixed fee and the compensation coefficient to encourage information security outsourcing agency enterprises to the full extent.

我国政府与电信企业的不完全信息博弈——委托—代理制的应用

在现实中 ,政府与电信企业的博弈是在信息不对称的情况下进行的 ,由于信息不对称使得传统经济学所倡导的使垄断企业的价格定在完全竞争时所得到的价格 ,就会达到有效生产点 ,而且由于价格等于边际成本 ,净损失被消除的理念变得不可行 ,利用委托 -代理制来解决政府与电信业不完全信息下的博弈有很强的现实意义。本文首先说明委托 -代理制中激励机制设计的原理 ,然后参照英国电信业的RPI-X委托—代理模型 。

我国国有资产管理的多级委托——代理制应当体现广大国企职工的作用

本文认为,只有将国有资产直接委托给广大国企职工民主管理,才能进一步深化国企改革,保障国有资产的保值增值。原因在于:(1)建立国企职工当家作主的委托—代理制,能使职工成为国企真正的主人,充分调动其主人翁的责任感,很好地解决国有资产的各级委托人缺乏积极性的问题,并有效遏制违法犯罪行为的出现;(2)这种代理制是一种经济代理,有别于目前实行的纵向授权行政代理制度,利于现代企业制度的建立;(3)这种委托—代理制环节简化,代理关系明晰,使信息的传递、反馈更畅通和快捷,减少了政府因信息失真造成的决策失误,免去了政府为监督多级代理人而付出的昂贵成本。

试论重点学科建设中地方政府作用的发挥

通过分析地方政府在重点学科建设中的地位以及如何在新一轮重点学科的评选和建设过程中更好地发挥指导和监督作用,指出地方政府应成为高等学校建设重点学科的坚强后盾,以促进各级重点学科对地方经济建设和社会发展作出更大贡献。

党的政治建设中的问责机制嵌入研究——基于问责承诺的理论视角

党的政治建设中的问责机制嵌入对党的政治建设具有重大影响。党的政治建设依托委托-代理框架运作,主要面临因代理人寻求自身利益最大化而导致的代理失责问题。基于问责承诺理论视角审视,问责机制主要通过输入阶段的控制与正直承诺、过程阶段的适当行为与民主承诺、输出阶段的绩效与公正承诺嵌入于党的政治建设之中,并通过自身功能实现来破解代理失责问题。由于层级间控制弱化和关系文化负面影响、问责实效性弱化和民主参与保障不足以及绩效评价结构不合理和问责结果运用失当,输入、过程和输出阶段的问责机制嵌入存在失灵现象。为实现问责机制的有效嵌入,可以通过强化上级权威和责任文化建设、提升制度完备度和民主参与水平以及优化绩效评价结构和强化问责结果转化三方面构建完善进路。

试论国有企业中的委托—代理问题

本文认为 :国有企业在社会主义市场经济中更加凸显出委托—代理关系 ,更易引发委托—代理问题 ,并由此影响企业改革的深化。对此 ,必须建立适合社会主义市场经济体制的行政管理体制、监督与约束机制、人才激励机制等 。

公有产权制度安排中的伦理缺失思考

制度是经济发展与道德进步的联结点 ,在经济制度乃至于诸方面的社会制度中 ,产权制度无疑是最基本的。本文探讨了我国改革开放前后公有产权制度的两种安排———国有制垄断和委托—代理制的各自特点及其伦理冲突和伦理缺失问题。认为,任何一种产权制度的安排 ,都不是十全十美的 ,对于效率和公平的体现皆然。新的产权制度有可能带来伦理的缺失 ,但它是对人类理性的考验 ,是社会进步的阶梯。

建立和完善农村政策性金融扶贫资金的循环与退出机制——关于创新扶贫方式的思考

我国农村政策性金融扶贫资金的流动性 ,反映在资金的导入 ,管理使用和退出三个环节上。从循环的角度看 ,退出环节尤为重要 ,但往往被忽视 ,导致许多项目资金有去无回 ,扶贫绩效低下。建立农村政策金融扶贫资金的退出机制 ,关键在于加强对扶贫资金的管理和使用。针对存在的问题 ,可从三个方面入手 :1 .加强立法 ,建立农村政策性金融扶贫资金的预算制度 ;2 .建立委托———代理责任制 ,统一管理、统一使用 ;3 .组建扶贫创业基金 ,试行农村“创业”

韶关国有工业企业改革创新的探讨

在我国建立市场经济体制过程中，社会经济的各个领域都在进行改革。韶关原是广东的重要工业基地，国有工业企业占工业企业中的比例很大，在计划体制向社会主义市场经济体制转变的过程中，韶关的国有工业企业改革面临着许多困难，至今还没有找到较有效的改革方案。本文试根据韶关国有工业企业的实际情况。

我国年薪制设置中应注意的问题

年薪制，不仅仅是以年度为计算单位决定工资薪金的制度，年薪制的设计应尽可能体现企业家才能这种稀缺资源的价值，同时也要有效地发挥委托人对代理人的激励作用。我国国有企业实行年薪制中，在适用对象、年薪水平、年薪构成与配套制度等方面需要注意一些问题。

浅谈农村义务教育办学体制的创新

办学体制是当前的敏感问题之一,不合理的办学体制是教育资金流向农村的重要障碍。因此,发展农村义务教育的重点问题之一是消除这一障碍,建立新的办学体制。本文从原理上研究办学体制的运行规律,总结传统办学体制存在的问题,在制度经济学的基础上对新的办学体制进行了可行性分析,得出了我国应建立"委托县级管理,多级政府分担经费"的办学体制结论。

论寿险营销重复博弈机制的建立

寿险营销的委托-代理制是中国人寿保险市场转轨引入的市场化销售体制,它存在的“信息不对称性”会引发“逆向选择”和“道德风险”,从而影响到保险市场的均衡状态和效率。经济学家认为,在信息不对称下,如果双方之间的交易是一次性的,结果一定是诚信缺失。但是,如果双方能够预期到要继续交易,那么,受长期利益的驱动,形成重复博弈,就会相应增加交易双方诚信的可能性。因此,保险企业要永久经营,必须加强诚信建设,健全保险营销体制,强化代理人的诚信意识,通过科学的方法,建立寿险营销重复博弈机制,减少信息不对称对寿险销售的负面作用,确保寿险营销稳健、持续发展。

从公司治理结构看我国经理权范围限制

现代企业实行“委托—代理制”,因这种制度而产生的经理制度细化了社会的分工,有利于提高公司经营管理效率,但由于目前我国公司治理结构自身的一些缺陷和经济上难以克服的原因,使我国的经理权严重膨胀。本文针对“经理权中心主义”现状,从授权限制、行权限制两个方面对经理权进行限制,并通过理顺公司治理结构中股东会、董事会、监事会与经理之间的合作和制衡关系,才能更好地完善我国经理权制度。