基于风险管理的校园安全事故预防策略——评《校园安全事故预防与安全文化建设》

随着社会经济的发展和教育事业的进步,校园安全问题日益受到广泛关注。校园安全事故不仅会造成师生伤亡和财产损失,还会影响学校的声誉和稳定。因此,加强校园安全事故预防,保障师生安全,已成为学校管理工作的重中之重。风险管理作为一种系统的管理方法,强调在事故发生前进行预防和控制。

煤矿安全事故的综合致因模型

为了系统研究导致煤矿安全事故的人机环因素,结合煤矿实际,将设备因素、环境因素与人因分析和分类系统(Human Factors Analysis and Classification System,HFACS)相结合,构建了煤矿安全事故的“弓弦箭”致因模型。其中,弓弦由设备因素11项、人因因素17项和环境因素11项的致因因素构成,箭表示发生不同人员伤亡数量、不同经济损失的安全事故,利用该模型可以综合描述煤矿安全事故发生的原因以及事故的后果。以“弓弦箭”致因模型为基础,借助蚁群聚类及Ucinet-netdraw方法,分别对100起典型煤矿安全事故进行分析研究。结果显示:(1)在统计的100起事故中,致因因素总频数为803,其中人因因素最高为644,占比80.2%,设备因素次之为92,占比11.5%,环境因素最少为67,占比8.3%;(2)以聚类数为4,最大迭代次数为1000,蚂蚁个数为100,阈值为0.9,蒸发率为0.1进行蚁群聚类分析,得到4类煤矿安全事故致因因素,表明煤矿安全事故是由设备因素、环境因素和人因因素交织作用产生,其中人因因素是最重要的致因因素,且操作者的不安全行为技能差错、决策差错、知觉差错和违反规章制度表现出一定的独立性;(3)Ucinet-netdraw分析显示煤矿安全事故的关键致因路径为:“管理过程漏洞”→“监督不充分”→“个人准备状态”→“违反规章制度”。

基于情绪分析的生产安全事故政府责任公众感知偏差研究

为强化政府安全生产监督及行政问责公正机制,提升生产安全事故协同治理能力,利用文本挖掘技术从个体和场域2个层面出发,探索生产安全事故政府责任的公众感知偏差形成机理和影响因素。通过公众责任感知双向编码转换器(BERT-PPR)预测事故微博评论的情绪和归责类型,对比事故调查结果得到政府责任的公众感知偏差,并基于二元逻辑回归考察事故信息和微博报道对感知偏差的影响。研究结果表明:采用政府形象框架以及调查结果公布阶段引发政府舆情危机的风险更高;责任人宣判阶段公众更易误判政府有责。行业、阶段、等级、形式、框架因素对生产安全事故政府责任公众感知偏差的影响不同,应采取对应措施,进而纠正相关偏差。研究结果可为安全生产领域内相关政策调整提供参考。

流程行业安全事故致因对应分析及监控策略

为降低流程行业安全事故发生的概率,综合运用系统思维、对应分析和案例分析相结合的方法识别了流程行业安全事故的关键致因因素,并提出了有针对性的安全管理监控方案。首先基于系统思维构建了包含人因、设备、环境和控制方法4个子系统的流程行业安全事故致因系统;然后运用对应分析方法确定了流程行业安全事故致因因素与事故等级、事故类型、事故发生行业之间的关联度;最后结合我国某石化公司重大爆炸着火事故案例,验证了该事故致因系统和对应分析结果的合理性。结果表明:监控过程中需要重点关注电火花、环境温度、原料控制、冲料现象、设备堵塞、可燃气体等致因因素,并采用视频监控和传感器等智能化技术手段对人因、设备和环境子系统实施监测与预警。该监控策略对事故预防具有参考价值,有助于推动流程行业生产安全智能监测的发展。

扎实做好水利安全生产工作 坚决防范遏制水利生产安全事故

全省水利系统要深入贯彻习近平总书记关于安全生产工作的重要指示精神,全面落实省委、省政府决策部署,充分认清当前水利安全生产形势,坚决扛起扛牢安全生产责任,严防各类水利安全事故发生。

城市燃气管网生产安全事故风险协同治理模式研究

保障城市燃气管网安全生产,遏制重特大事故发生,对于维护社会公共安全意义重大。该文在厘清中国城市燃气管网风险治理现状和剖析2021年湖北十堰“6·13”重大事故的基础上,从协同视角切入,通过SFIC模型梳理当前风险治理工作起始条件模糊、催化领导乏力、制度设计缺欠、协同过程混乱等现实问题,进而界定政府、企业、社会三大治理主体及其逻辑关系。研究指出,应遵循SFIC协同治理实践路径,采取理念转变、平台构建、政策完善等手段夯实协同治理基础,落实协同治理保障,并由六大机制创新迸发协同治理过程内在活力,提升治理水平。

基于CART回归树模型的变电站施工安全事故分析与预测

在当前的变电站施工过程中,主要通过数据包络分析过程预测安全事故,忽略了表征信息中的不确定性,导致预测结果的选取受试者工作特征曲线下面积(AUC)值较低.针对这一问题,本研究应用分类回归树(CART)模型,设计了一种新的变电站施工安全事故分析与预测方法.首先,利用固定型、移动型采集技术相结合的方式,采集变电站施工现场数据,并通过主成分分析算法进行筛选处理.然后,深入分析变电站施工安全事故发生过程,通过基于概率分布的可分性判据,提取施工安全事故前兆特征.最后,利用CART模型构建施工安全事故根节点,再使用支持向量机(SVM)回归算法建立叶节点,形成可用于施工安全事故预测的最优决策树.通过迭代训练多个串联的CART模型实现梯度提升,应用该模型即可得到准确的事故预测结果.实验结果表明:该预测方法灵敏度更高,能够预测出更多的安全事故,并且该预测方法的AUC值高达0.91,具有更高的预测精度.

卷烟制造企业安全事故事件的统计分析与管理启示

对某卷烟制造企业2017-2022年发生的65起安全事故事件,从类型、发生时间、直接原因与间接原因、发生环节、受伤人员等维度进行统计分析,探讨了卷烟制造企业安全事故事件的发生规律。结果表明,卷烟制造企业重伤或死亡事故很少,但轻伤事故要关注和防范;机械伤害、火灾事故是卷烟制造企业主要的事故事件类型,机械伤害事故每年都会发生;3-5月、7-8月和11-12月是安全事故事件多发的时间段,呈现出一定的时节性特点,与作业活动密切相关;人的不安全行为和对人的管理不当是导致事故事件发生的主要原因,而操作错误、忽视安全、忽视警告是主要的不安全行为;大部分事故事件发生在设备操作和维修环节;自有员工、老员工更容易发生安全事故事件,手指是最容易受伤的身体部位。最后围绕上述统计分析结果,从强化人的安全素养、提升本质安全水平、筑牢事故防范屏障、推动风险防线落地等方面提出相应的安全管理提升对策,为卷烟制造企业加强安全管理提供参考和借鉴。

有限空间安全事故特征分析及对策研究

随着城市地下管道更新项目的增多,有限空间安全事故日益引起广泛关注。据统计,2022年我国有限空间安全生产事故73起,造成162人死亡,78人受伤。2023年,有限空间安全事故并未得到有效遏制,有限空间安全生产形势依然严峻。本文旨在分析有限空间安全事故的特征和安全影响因素,采用事件树分析法对硫化氢中毒事故进行分析,找出了事故发生途径,为避免硫化氢中毒事故的发生,给出了切断事故发生途径的措施。针对有限空间安全事故的预防,并探讨针对性的对策。本文通过对有限空间安全事故进行分析,提醒广大从业人员和相关部门加强对有限空间安全风险的认识,切实加强有限空间作业的安全管理,减少安全事故的发生。本文的研究成果对有限空间作业的安全风险防范具有较高的参考价值,可为城市地下管道更新施工提供安全可靠的依据。

选矿厂安全事故分析及预防对策

选矿是富集有用矿物的一种系统工程,工艺流程复杂,常常采用大型机械设备,生产过程中安全事故频发。为了降低选矿厂的安全事故,对全国5家典型选矿厂2017—2022年事故进行统计分析。选矿厂生产过程中的不安全因素主要有物体打击、机械伤害、粉尘、噪声、放射性危害、灼伤、中毒、高处坠落、淹溺等。除上述可能的危险性因素外,同时还存在起重伤害、触电和窒息等危险有害因素。表明选矿厂安全事故重心已经从工艺安全事故转移到机械设备事故方向,而机械事故因素主要仍是由人因造成。因此,运用4M要素和5S管理对不安全的因素提出了预防的对策,以期降低安全事故的发生。

新安全格局下登山运动安全事故协同治理研究

登山运动安全事故的协同治理是推进登山运动安全体系和应急管理现代化的重要内容。运用文献资料、实地调研等研究方法,对我国登山运动安全事故的协同治理进行研究,发现存在登山运动制度体系滞后,上下级预案互补不强;社会组织参与治理不足,公众参与水平不高;市场主体活力有待增强,市场秩序有待规范;治理主体存在目标差异,责权利分配不完善等问题。应加强建设登山运动“法法衔接”,提高治理法制的协同性;鼓励社会和公众积极有序参与治理,提高治理力量的社会性;激活市场活力及维护市场秩序,提高治理方式的灵活性;优化治理的组织体系和权责设置,提高治理机制的整体性。

建筑安全事故成因分析及预警管理

当前建筑业高速发展,工程规模不断扩大,但同时也提高了安全事故发生几率,对工程作业人员自身安全构成很大威胁,并影响施工单位顺利施工,甚至阻挠建筑业整体发展。因此,文章对人的原因、物的原因、环境的原因、管理的原因、安全投入的原因等建筑安全事故成因予以分析,并提出了预警管理措施,如完善法律法规、加强工作人员培训、运用有效安全监管系统、建立完善的安全管理机制、加强现场隐患排查、提高工程建设安全技术、完善应急救援体系、推进安全生产标准化建设、加强安全生产信息管理等。

基于Apriori算法的氢安全事故统计分析

为探究氢安全事故不同特征因素间的相关性,以827起涉及氢气系统的安全事故为数据集,统计分析事故时间、应用阶段、点火源、事故致因及事故后果等特征因素。首先,构建事故致因的关联规则网络,讨论事故致因相关性;然后,交互分析事故致因和事故后果,明确事故因果关系;最后,基于Apriori算法挖掘氢安全事故的6类特征因素的关联规则。结果表明:氢安全事故中设备失效与设计错误、操作错误与意外反应等6个事故致因组合相关性最高;未点燃的氢气释放与压力释放装置、通风系统等8个因素强关联,氢火灾与螺栓、自燃等9个因素强关联,氢爆炸与制氢、电火花、压缩机等5个因素强关联。

基于深度学习的特征增强式安全事故文本实体识别模型研究

为了研究安全事故案例报告中上下文语义指代和复杂领域内容对机器自动识别与抽取信息的性能影响,通过考虑局部特征增强构建了BERT+Multi-CNN+BiGRU+CRF(BMulCBC)模型。BERT负责将非结构化文本转化输入,Multi-CNN和BiGRU负责向量局部特征与序列特征编码,CRF则负责完成准确的实体标签解码。研究结果表明:模型实体识别的精确率、召回率和F 1值分别为65.94%,74.02%,69.75%,在精确率和F 1值上皆优于同类对比模型。研究结果可为安全事故事理图谱推理提供理论支持。

安全事故致因因素动态约简算法的创建及其应用

针对目前因素分析法难以判定事故孕育动态过程中新增因素对事故演化影响的问题,基于因素空间理论和粗糙集理论,创建了安全事故致因因素的动态约简算法。在因素静态约简算法的基础上,通过定义因素对事故演化影响的重要度概念,提出因素重要度定义及算法,对事故致因因素重要度进行排序,给出了安全事故致因因素的动态约简算法。以煤与瓦斯突出事故为研究对象,给出突出事故致因因素动态约简算法的应用示例。研究表明:安全事故影响因素的重要度是衡量其对安全事故发生与否的重要量度,因素的重要度越大,其与安全事故之间的因果逻辑关系越强,在事故安全防控中越要重点关注;因素动态约简算法通过重要度排序和决定度分析,可有效利用原有约简结果,迅速得出新增加因素对事故孕育演化的影响能力,快速确定事故致因因素,实现整体约简。

校园安全应急管理措施构建与实践——《安全事故预防的行为控制与管理方法》

当前,校园安全问题日益凸显,各种突发事件时有发生,对师生的生命安全和身体健康构成了严重威胁。因此,构建一套科学、有效的校园安全应急管理措施显得尤为重要,这不仅关乎每一个师生的切身利益,更是维护校园稳定、保障教学秩序的重要基石。校园安全应急管理可通过制定和执行一系列预防措施和应急预案,最大限度地减少突发事件带来的损失。

我国较大及以上生产安全事故特征及严重程度分析

为实现我国较大及以上生产安全事故(MWSA)数据的有效管理,减少事故发生及降低事故严重程度,基于2010—2022年国务院安委会挂牌督办的278起MWSA,建立通用的MWSA数据库,从事故发生时间、空间、行业、类型维度探究事故特征分布,并依据事故严重程度的综合量化指标,构建分位数回归模型全面识别事故严重程度的影响因素。结果表明:在时空分布上,6—9月的事故起数和死亡人数处于高峰,日照充足的白天(7:00—18:00)事故起数和死亡人数占比多达2/3,经济发达省/直辖市(京津江浙沪闽)事故较少;爆炸和车辆伤害为主要事故类型。在0.05的显著性水平下,事故类型、发生日期、季节、日照条件、天气、平均温度、企业员工规模、企业成立时长等8个因素分别在不同分位点处与事故严重程度显著相关。其中,天气、平均温度是低严重度事故中影响事故后果的重要因素,100人以下的企业员工规模因素增大了极端严重事故发生的可能性。

建筑工程安全事故成因及预警管理探究

建筑工程安全事故会对人身安全和财产安全造成极大威胁,给工程建设带来严重损失。因此,文章对建筑工程安全事故的成因进行了深入分析,结合实际情况,探讨了切实可行的预警管理措施,旨在为建筑工程安全管理提供参考和借鉴。

矿山机电设备安全事故分析及管理对策

针对矿山机电设备安全事故常有发生,对矿山机电设备安全事故展开了宏观分析和深入原因分析。在原因分析中,深入挖掘了事故的根本原因,包括设备维护不善、操作人员培训不足、设备老化等多方面因素。为了有效预防和应对安全事故,提出了一系列管理对策,强调了加强设备维护管理、提升操作人员培训水平、推进设备更新换代等关键措施。结合具体实例情况进行原因分析时,针对特定案例中的问题提出了相应的对策处理方案,以期通过系统性管理来减少事故发生概率和降低事故危害。

安全事故行政问责:回应性、公共性与有效性——基于工具理性和价值理性的分析视角

在安全事故行政问责中,工具理性和价值理性的失衡既可能造成行政问责公平性的缺失,打击官员的监管积极性,也可能降低行政问责的回应性和公共性,影响政府公信力,酿成公共危机。因此,安全事故行政问责的完善应该是在加强价值理性建设的前提下,着力解决工具理性发展中的问题,通过工具理性的建设和完善助推价值理性的提升,最终实现安全事故行政问责中工具理性和价值理性的有机融合。行政问责既要关注事故发生后的社会外部回应性,又要考虑行政内部的权责一致和过责一致等组织内部规则,从客观实际出发,重视问责公平性,构建一个适合中国国情且健全的安全事故行政问责系统,实现问责的公平与理性。