个体理性还是整体理性——宏观行动者职业角色中的理性张力与角色异化

马克斯·韦伯的理性理论未能区分行动者的层级,实际上,处于社会权力结构不同层级的个体其社会行动后果或波及范围不同。由社会行动的层级性所引出的"理性单位"概念可以用来分析宏观行动者的职业角色中所蕴含的个体理性与整体理性的张力。在理想的制度性角色设计中,宏观行动者的职业角色中的个体理性与其职权所管辖的组织或行政区划的整体理性之间应该是一致的。但在委托-代理制中,由于宏观行动者的职业角色履行存在一定范围的"脱嵌"的自主性,使得其个体理性与整体理性常常发生脱节。在"劳动力去道德化"的背景下,宏观行动者也往往会奉行个体理性原则,背离整体理性原则。这种情形,就是宏观行动者的角色异化。要克服这种角色异化,必须建立和完善制度性超越机制、观念性超越机制和价值性超越机制。

语言使用与框架设置——框架分析的本体论基础与方法论意义

社会科学研究的一个问题是忽略社会系统与自然系统的本体论差异,由此导致了客观主义本体论预设:社会现实是“注定如此”的。这一决定论立场受到人本主义学者的挑战。他们认为社会现实“本来可以是其他样子”,因为它是基于人们的意义而形成的,而意义是基于特定情境而建构出来的,具有随机性。基于这种社会建构论的本体论,学者们采用了质性研究方法。然而,尽管质性研究有助于克服社会决定论,但对于如何把微观分析和宏观分析结合起来的方法论基础的讨论较为薄弱。自戈夫曼在1974年提出框架分析并被学者广泛应用后,这一情形有望得到改变。文章对框架分析的本体论基础(设框作为社会建构过程)以及方法论意义(框架分析把微观分析和宏观分析勾连起来的方法论基础)进行了论述。

科尔曼法人行动理论述评

现代法人组织的崛起和占据优势 ,带来了现代社会的结构性变革 ,从法人行动角度切入 ,诠释现代社会内部以法人行动为核心的几种互动 ,构建新型社会理论 ,理解和解释现代社会 ,科尔曼教授的原创性工作 ,奠定了我们进一步理解现代社会及其发展方向的基础。