南宁市宣传文化人才队伍建设的对策分析

宣传文化人才是在党的领导下,按照科学发展观的要求,从事精神文化产品的创造、传播、传承、经营,建设社会主义核心价值体系,繁荣文化事业,发展文化产业,满足人民群众精神需求的人才。认真分析当前南宁市宣传文化人才队伍的现状,确立人才队伍建设目标,制定加强宣传文化队伍建设的对策,是把南宁建设成为区域性国际文化交流中心的重要保障。

银川市宣传思想文化人才队伍发展状况调查

本文对银川市宣传思想文化人才队伍的整体情况和人才发展状况进行了调查,调查发出并收回有效问卷1509份,分析了银川市宣传思想文化人才结构和发展变化情况,可为制定和完善相关领域人才政策提供参考依据。

宣传文化系统优秀人才的素质要求和培养模式

为适应先进文化建设和宣传思想工作发展的需要,宣传文化系统优秀人才应具备坚定的政治立场、宽广的战略眼光、广博的文化知识、高尚的职业精神和职业道德、过硬的工作本领等基本素质以及胜任各自岗位所需要的不同专业素质。宣传文化系统应根据这些素质要求,创造良好的环境和机制,通过各种不同的有效培养模式,努力建设一支高素质的宣传文化系统优秀人才队伍。

我国宣传思想文化人才发展状况调查

对我国宣传思想文化人才队伍的整体情况和人才发展状况进行了较全面的统计调查,并对全国宣传思想文化人才职业结构、职业发展状况和个人主观感受进行了分析评估。调查发出并收回有效问卷13,496份,涉及31个省区市和新疆生产建设兵团的4.9万余家宣传文化单位,以及18家中央宣传文化单位和98家中央和国家机关单位、3,000余家民营文化企业(单位)。统计范围为宣传思想文化领域从事教学科研、创作表演、传承传播、生产经营、技术保障、组织管理和精神文明创建等工作的人员。本报告分析了我国宣传思想文化人才资源总量、结构和发展变化情况,可为制定和完善相关领域人才政策提供基础和参考依据。

不断提升基层宣传思想文化人才的战斗力

加强基层宣传思想文化工作,是更好地服务基层群众、丰富人民精神文化生活的必然要求,是巩固马克思主义在意识形态领域指导地位,巩固全党全国人民团结奋斗理想基础的必然要求。因此,不断提升基层宣传思想文化人才的战斗力尤为重要,要摆上全局工作重要位置,为实现中华民族伟大复兴的中国梦,夯实基层基础,凝聚奋斗力量。