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家族价值观对温州家族企业绩效影响的实证研究
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作者 辛金国 徐明明 潘小芳 《生产力研究》 2016年第1期118-123,共6页
家族价值观的传承在日益影响着家族企业的绩效,文章通过对国内外相关文献的梳理以及对有关单位进行调研,提出了家族价值观的四个维度:家长权威,人情取向,特殊主义以及信任度维度,并提出这四个维度与家族企业绩效间的关系假设。最后,通... 家族价值观的传承在日益影响着家族企业的绩效,文章通过对国内外相关文献的梳理以及对有关单位进行调研,提出了家族价值观的四个维度:家长权威,人情取向,特殊主义以及信任度维度,并提出这四个维度与家族企业绩效间的关系假设。最后,通过对温州地区民营企业的问卷调查,获取实证相关数据。实证研究表明:人情取向与企业绩效呈负相关;信任度与企业绩效呈正相关;而家长权威和特殊主义对企业绩效并无明显作用。 展开更多
关键词 家族企业 家族价值 绩效
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家族价值观的传承——以均瑶集团为例
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作者 梁子 辛佳颖 《中外企业家》 2015年第6X期149 151-,共2页
民营企业除了物质财富和权力义务的传承之外,实质上更重要的则是家族价值观的传承。而温州民营企业受历史和地域等诸多因素的影响,其家族价值观在代际传承过程中一般会呈现出其独有的特性。因此,其家族价值观的传承就必然要不断创新以... 民营企业除了物质财富和权力义务的传承之外,实质上更重要的则是家族价值观的传承。而温州民营企业受历史和地域等诸多因素的影响,其家族价值观在代际传承过程中一般会呈现出其独有的特性。因此,其家族价值观的传承就必然要不断创新以改变此窘状。 展开更多
关键词 家族价值 民营企业 传承
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明星现象、家族价值与家族竞争策略——基于中国股票型基金的经验证据 被引量:3
3
作者 宋光辉 王晓晖 许林 《山西财经大学学报》 CSSCI 北大核心 2011年第4期53-60,共8页
文章研究了明星基金对基金家族资金流动与竞争策略的影响。基于单因素和三因素调整收益的家族业绩测量方法进行回归分析,发现明星基金对整个家族会产生"溢出效应"。研究同时发现,投资管理能力弱的基金家族会为了利用明星绩效... 文章研究了明星基金对基金家族资金流动与竞争策略的影响。基于单因素和三因素调整收益的家族业绩测量方法进行回归分析,发现明星基金对整个家族会产生"溢出效应"。研究同时发现,投资管理能力弱的基金家族会为了利用明星绩效的溢出效应而主动追逐"造星"策略,以吸引更多新增资金的流入;简单追逐"明星"家族的投资策略无法为投资者带来超额投资回报,而低离差明星家族的绩效要显著高于其他基金家族,它们才是最有可能为投资者带来超额回报的真正"明星"。 展开更多
关键词 基金家族 明星现象 家族价值 竞争策略
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方太的家族价值创造 被引量:1
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作者 程良越 《经理人》 2019年第11期46-47,共2页
方太企业传承始于家族企业的共同价值创造。茅理翔用自己的创业激情,点燃了家族的共同梦想,开启了两代人共赴前程、同创辉煌的“二次出生”历程。这是一个运用潜能、自我发展与创造价值,完成“个人价值事业化”的过程。然而,对于一个世... 方太企业传承始于家族企业的共同价值创造。茅理翔用自己的创业激情,点燃了家族的共同梦想,开启了两代人共赴前程、同创辉煌的“二次出生”历程。这是一个运用潜能、自我发展与创造价值,完成“个人价值事业化”的过程。然而,对于一个世代相传的家族企业而言,这不仅将是一个周而复始、代代坚守的家族领导力课题,更是一个在家族企业代际更替的过程中,需要每一代家族成员身体力行的哲学逻辑。 展开更多
关键词 家族企业 创业激情 代际更替 哲学逻辑 领导力 企业传承 家族价值 身体力行
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布查特花园百年传承的家族企业智慧
5
作者 舒颜 《宁波经济(财经视点)》 2023年第2期52-53,共2页
家族价值是个人价值的延伸。布查特花园(The Butchartgardens)的尊贵,在于它优雅了百年的传承之美。其成功的秘诀是,让下一代拥有经营家族花园的责任和能力,打造世界一流花园的经营模式。从这个意义上讲,布查特花园是一座智慧的花园。... 家族价值是个人价值的延伸。布查特花园(The Butchartgardens)的尊贵,在于它优雅了百年的传承之美。其成功的秘诀是,让下一代拥有经营家族花园的责任和能力,打造世界一流花园的经营模式。从这个意义上讲,布查特花园是一座智慧的花园。布查特家族是一个被财富点燃的智慧家族。家族企业传承管理,是一个家族核心价值发掘和创造的战略过程。家族事业的挑战随时都可能出现,唯有家族价值可以经久不息。布查特先生成功创办水泥厂,为家族事业发展奠定了坚实的财富基础。而布查特夫人创造的布查特花园奇迹,却为布查特家族,开启了一个世代传承的广阔天地。 展开更多
关键词 家族企业 世代传承 家族价值 价值发掘 经营模式 家族事业 世界一流 花园
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风险投资、超额控制权与家族企业价值 被引量:1
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作者 黄阳 贾佩雷 吕佳敏 《会计之友》 北大核心 2022年第5期119-126,共8页
风险投资积极入股家族企业已成为我国资本市场上的普遍现象。文章以中小板及创业板上市的837家家族企业为研究对象,选取2012—2019年家族上市公司相关数据为样本,实证检验风险投资对家族企业价值的影响效果,并探讨超额控制权在上述关系... 风险投资积极入股家族企业已成为我国资本市场上的普遍现象。文章以中小板及创业板上市的837家家族企业为研究对象,选取2012—2019年家族上市公司相关数据为样本,实证检验风险投资对家族企业价值的影响效果,并探讨超额控制权在上述关系中的传导机制。研究结果表明,家族企业上市时得到风险投资支持可以削弱家族企业超额控制权,并且提升家族企业价值。进一步研究发现,超额控制权在风险投资影响家族企业价值的过程中产生中介效应。文章基于家族企业独特的治理模式和理论基础,深入探讨风险投资在新兴市场和细分领域中的治理功能和增值效应,为推动公司治理理论发展提供新的文献参考。 展开更多
关键词 风险投资 超额控制权 家族企业价值
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家族企业伦理研究的力作——《当代中国家族企业的伦理动因及其现代价值》简评
7
作者 许亚非 《重庆三峡学院学报》 2005年第4期127-128,共2页
关键词 家族企业 伦理学 中国 《当代中国家族企业的伦理动因及其现代价值 书评 张震博 学术著作
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公司治理效应与家族企业价值——基于沪深A股市场的实证研究
8
作者 魏玉莹 陆效农 《现代商业》 2020年第29期153-156,共4页
家族上市公司价值一直是公司治理领域的重要课题,然而目前的文献对家族企业价值相对较少。从公司治理的三个角度,即股权结构、董事会治理和激励机制构建多元回归模型来研究公司治理效应对家族企业价值增长的影响。研究发现:较高的第一... 家族上市公司价值一直是公司治理领域的重要课题,然而目前的文献对家族企业价值相对较少。从公司治理的三个角度,即股权结构、董事会治理和激励机制构建多元回归模型来研究公司治理效应对家族企业价值增长的影响。研究发现:较高的第一大股东持股比例,较高的股权集中度和较高的股权制衡对企业价值有促进作用。独立董事制度对家族企业价值关系不明显,两职合一和较高的董事会规模对企业价值有正向影响,董事会持股比例越大越不利于企业价值提升。对管理层实施股权激励和在职消费也可以提高企业价值。 展开更多
关键词 股权结构 董事会治理 激励机制 家族企业价值
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基金家族、家族偏爱与家族竞争策略——基于中国开放式股票型基金的经验证据 被引量:3
9
作者 宋光辉 王晓晖 《广东金融学院学报》 CSSCI 北大核心 2011年第4期34-43,共10页
实证研究了基金公司为提升家族整体绩效而采用的偏爱性竞争策略,结果显示同一家族旗下的"高价值"基金(高费用或高历史绩效基金)与"低价值基金"之间的绩效差异显著大于投资风格类似、但隶属于不同家族的"高价值... 实证研究了基金公司为提升家族整体绩效而采用的偏爱性竞争策略,结果显示同一家族旗下的"高价值"基金(高费用或高历史绩效基金)与"低价值基金"之间的绩效差异显著大于投资风格类似、但隶属于不同家族的"高价值"基金与"低价值"基金间的绩效差异;基金家族会通过转移旗下受托资产绩效的家族竞争策略使家族中高价值基金获取超额绩效,从而为家族吸引更多的净资金流入,最终实现提升基金家族竞争力和整体绩效的目标。 展开更多
关键词 基金家族 家族偏爱 家族价值 家族竞争策略
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儒教的家族观与后现代意义 被引量:1
10
作者 张闰洙 《湖南大学学报(社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2017年第4期10-18,共9页
对家族的研究历来以分析现象和把握实际状况为主。然而,这种研究模式很难准确地把握家族的正体性并揭示其方向性。基于这种问题意识,我们试图通过儒教的家族观确立家族的正体性以展望未来。儒家的全部实践伦理都是从家族出发的,在这个... 对家族的研究历来以分析现象和把握实际状况为主。然而,这种研究模式很难准确地把握家族的正体性并揭示其方向性。基于这种问题意识,我们试图通过儒教的家族观确立家族的正体性以展望未来。儒家的全部实践伦理都是从家族出发的,在这个意义上可以说家族占据着儒教社会的中心地位。儒教的家族是"道德的共同体",家族成员是"关系的自我"。因此,也可以在道德行为的实践和普及上获得儒教家族的存在意义。儒家非常重视家族成员所具有的"关系"意识,并将这种意识扩大到社会乃至国家。我们可以从儒教的这种家族观中看到克服人际关系的疏远化和形成积极的"关系性"人性的可能性。当然,在儒教的家族观中也还残存着传统时代消极的文化因素,适应现代社会也有很多问题。但是,儒教家族观中的未来指向性的后现代理念价值还是值得充分关注的。 展开更多
关键词 儒教的家族价值 道德共同体 人间疏外克服 关系自我 后现代
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我国家族企业在发展期引入外部人力资本问题研究 被引量:1
11
作者 梅良勇 潘莹 《沿海企业与科技》 2005年第11期191-192,共2页
文章从我国家族企业的现实问题出发,通过建立数学模型论证我国家族企业在发展期引入外部人力资本的必要性及外部人力资本的引入给家族企业价值带来的提升。
关键词 家族企业 外部人力资本 家族企业价值
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精神的寄托之所——论松村荣子的《至高圣所》
12
作者 王蕾涵 王爱军 《佳木斯职业学院学报》 2018年第9期101-102,共2页
日本女性作家松村荣子凭借《至高圣所》获得106届日本芥川文学奖,该小说描写了沉迷于矿物质的"我"与同为新生的几位住校生在生活中的苦恼与欢乐。松村荣子借用古希腊神话中的故事作为题目,并从"我"的学校生活、家... 日本女性作家松村荣子凭借《至高圣所》获得106届日本芥川文学奖,该小说描写了沉迷于矿物质的"我"与同为新生的几位住校生在生活中的苦恼与欢乐。松村荣子借用古希腊神话中的故事作为题目,并从"我"的学校生活、家庭等方面出发,将神话故事元素加入到现代生活中,使其巧妙结合在一起,向读者展现了一副青春的画卷。 展开更多
关键词 松村荣子 至高圣所 家族价值 主体精神
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家庭的巨大影响力
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《新经济导刊》 北大核心 2001年第17期8-8,共1页
当惠普的命运被重写的时候,他的创始人Hewlett的后人——WalterHewlett却缺席了这次重要董事会议。有评论说,一个被宠坏的富家子弟当时正游离在他家族企业的命运之外。但这并不表示他放弃了权利,walter Hewlett现在指出,康柏并不是... 当惠普的命运被重写的时候,他的创始人Hewlett的后人——WalterHewlett却缺席了这次重要董事会议。有评论说,一个被宠坏的富家子弟当时正游离在他家族企业的命运之外。但这并不表示他放弃了权利,walter Hewlett现在指出,康柏并不是惠普合适的伙伴, 展开更多
关键词 企业发展 经营机制 管理体制 股权结构 家族价值
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家族企业伦理研究的新视角——评《当代中国家族企业的伦理动因及其现代价值》
14
作者 孙春晨 《道德与文明》 CSSCI 北大核心 2005年第4期80-80,共1页
关键词 《当代中国家族企业的伦理动因及其现代价值 价值观念 经济全球化 经济伦理学 经营模式 市场竞争
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Familial and Territorial Values for Sustainable Entrepreneurship in Italy: Some Reflections in Theory and Practice] 被引量:2
15
作者 Mara Del Baldo 《Journal of Modern Accounting and Auditing》 2012年第8期1185-1203,共19页
This study reflects the specificities of family small- and medium-sized enterprises (SMEs) which are related to values, culture, and relationships with the territory (local context). In the following sustainable a... This study reflects the specificities of family small- and medium-sized enterprises (SMEs) which are related to values, culture, and relationships with the territory (local context). In the following sustainable and corporate social responsibility (CSR)-oriented strategies, family businesses are "assisted" by the presence of entrepreneurial values which are tied to and derived from the social system in the territory in which they are located. The aim of this study is to demonstrate that the consolidation of stable and durable relations between the family business and the local context depends on the presence of shared values between the members of the family and the stakeholders, all components of civil society are within the same territory. Such values are the fruit of a given territory's civic traditions. They are the result of an anthropological culture which is typical of the socioeconomic environment in which the entrepreneur, the family, and the business are all rooted, thus, they are expressions of a culture "of the place". 展开更多
关键词 corporate social responsibility (CSR) family businesses familiness small- and medium-sized enterprises (SMEs) social capital TERRITORY VALUES sustainability
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A Study of the Chinese Americans' Dreams in Gish Jen's Typical American
16
作者 ZHANG Hui 《Journal of Literature and Art Studies》 2015年第4期231-248,共18页
Published in 1991, Jen's Typical American depicts a first-generation Chinese immigrant family's pursuing their American Dream in the Post-War American society. By choosing Chinese American immigrants as her main cha... Published in 1991, Jen's Typical American depicts a first-generation Chinese immigrant family's pursuing their American Dream in the Post-War American society. By choosing Chinese American immigrants as her main characters and describing their struggling in the American society, Jen expresses her understanding of being Americans. In the novel, as they move from "sojourners" to American citizens, the Chang family shows different attitude towards Chinese and American cultural values. The dreams they pursue also vary. This thesis, through an analysis of the dreams the Chang family pursue in Typical American, attempts to demonstrate how the Chang family identify with their cultural identities in this process, and how they evolve from "sojourners" to "typical Americans". 展开更多
关键词 Chinese Americans DREAMS Gish Jen Typical American cultural identities
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中国传统文化的前景——从社会价值取向看21世纪中国文化的走向 被引量:1
17
作者 郭湛 曹明德 《天津社会科学》 CSSCI 1993年第3期68-71,共4页
文化发端于人类对理想的生活状态的执著追求,发端于人类为使自我和群体臻于完善的努力。这种目标的追求和努力的方式,就是人们常说的人的价值取向、思维方式和行为方式,其中人的价值取向最能体现文化的特质。特定的文化是一个发展进化... 文化发端于人类对理想的生活状态的执著追求,发端于人类为使自我和群体臻于完善的努力。这种目标的追求和努力的方式,就是人们常说的人的价值取向、思维方式和行为方式,其中人的价值取向最能体现文化的特质。特定的文化是一个发展进化的复杂系统,由于对环境的开放和系统内部非平衡的多元相互作用。 展开更多
关键词 社会价值取向 中国传统文化 家族价值 中国文化 家族主义 道德价值取向 认知价值 人的价值取向 泛道德主义 21世纪
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中国家族企业急缺二代领袖人才
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作者 张劲松 《经理人》 2019年第11期48-49,共2页
金钱,土地,社会资源等,已经不再是企业发展最为关键的战略资源,取而代之的是人才资源。对于家族企业来说,更是如此。家族企业传承首要面临的是下一代家族领袖的培养,家族价值观的继承,而不是家族财富和企业控制权的分配。在这一领域,人... 金钱,土地,社会资源等,已经不再是企业发展最为关键的战略资源,取而代之的是人才资源。对于家族企业来说,更是如此。家族企业传承首要面临的是下一代家族领袖的培养,家族价值观的继承,而不是家族财富和企业控制权的分配。在这一领域,人力资本管理对家族企业的传承有诸多启示。 展开更多
关键词 家族企业 企业控制权 人力资本管理 家族价值 家族财富 人才资源
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中华文明“连续性”形态形成的原因--从西周的宗法制度谈起 被引量:10
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作者 姜广辉 程晓峰 《中国史研究》 CSSCI 北大核心 2016年第2期63-75,共13页
中华文明的形成发展,有其独特的自身条件,那就是宗族血缘社会形态的连续性。这一特殊社会形态连续而稳定的存在,产生了对家族伦理价值和政治伦理价值的恒久需求。在这个基础上,儒家建立的道德体系,成为中华文明传统价值观念的主体。宗... 中华文明的形成发展,有其独特的自身条件,那就是宗族血缘社会形态的连续性。这一特殊社会形态连续而稳定的存在,产生了对家族伦理价值和政治伦理价值的恒久需求。在这个基础上,儒家建立的道德体系,成为中华文明传统价值观念的主体。宗族血缘社会和传统价值观念,也作为中华文明的一体之两面,共同促成了一种"连续性"形态的文明。而肇端于西周的宗法制度,不仅奠定了宗族血缘社会的基础,而且派生了传统社会的基本价值理念,对中华文明"连续性"形态的形成具有根源性的影响。 展开更多
关键词 “连续性”形态 西周宗法社会 家族伦理价值 政治伦理价值
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泰廷哲香槟独立而自由的精神
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《中国葡萄酒》 2020年第3期70-73,共4页
2020年1月,Vitalie Taittinger接管了这座伟大的香槟酒庄,在这_艰难的时刻,Taittinger家族坚持捍卫自己的历史,在独立而自由的家族价值观的引领下,继续着自己的生活。
关键词 香槟酒 香槟 家族价值
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