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导游工资改革探索
被引量:
14
1
作者
楼筱环
樊忠正
《浙江海洋学院学报(人文科学版)》
2006年第1期56-59,共4页
导游是旅游业中最具代表性的工种,导游服务质量参差不齐已成为制约当前中国旅游业深入发展的一大问题。导游服务的问题主要源于不合理的工资制度。因此,提高导游服务质量的关键在于导游人员薪金制度的改革以及行业管理的规范。
关键词
导游工资
小费制
佣金制
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职称材料
题名
导游工资改革探索
被引量:
14
1
作者
楼筱环
樊忠正
机构
浙江海洋学院管理学院
岱山县旅游局
出处
《浙江海洋学院学报(人文科学版)》
2006年第1期56-59,共4页
文摘
导游是旅游业中最具代表性的工种,导游服务质量参差不齐已成为制约当前中国旅游业深入发展的一大问题。导游服务的问题主要源于不合理的工资制度。因此,提高导游服务质量的关键在于导游人员薪金制度的改革以及行业管理的规范。
关键词
导游工资
小费制
佣金制
Keywords
tourist guides' pay
on a tip basis
on a commission basis
分类号
F592.6 [经济管理—旅游管理]
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作者
出处
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1
导游工资改革探索
楼筱环
樊忠正
《浙江海洋学院学报(人文科学版)》
2006
14
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