新疆化解就业难题 发展就业产业的对策研究

新疆深处祖国内陆,经济社会发展水平相对落后,新疆就业难问题突出,表现为失业率水平偏高;失业人员文化程度普遍偏低,尤其是处于初高中水平的劳动者失业率居首位;少数民族就业难问题严重;产业结构与就业结构发展极不对称等,这给新疆经济社会发展带来一系列问题。化解新疆就业难题,要大力发展就业产业,调整产业结构,优化产业升级,使产业结构与就业结构相协调;要加大对少数民族的招生教育力度,在职业技术培训方面,降低限制门槛,多吸纳初高中的待业青年;要加大教育成本的投入,大力开展就业基础性培训和技能培训,加强创业培训。

辽宁就业压力与就业产业结构调整策略

辽宁作为老工业基地，传统产业密集，冗员庞大。在体制转轨与结构转换过程中，必然引发劳动要素与资本要素之间的激烈冲突，就业与失业问题极为突出。由于矛盾源于特殊的体制性、结构性因素，矛盾的缓解并非通过社会保障、劳动政策即能实现的。出路在于实施结构调整，尤其是就业的产业结构的调整。即遵循辽宁就业产业结构变动趋势、特征，在资本稀缺、劳动要素过剩等条件的约束下，通过提供政策环境，培育新的就业增长点，同时协调区域间产业结构。

基于就业产业线的高职机电专业课程体系重构探讨

以就业为导向,以行业企业需求为依据,分析高职机电一体化技术专业的开发、构建和人才需求市场,形成具有产业线针对性和实用性的教学体系,培养学生的职业素质和技能。同时探讨教学体系顺利实施的保障措施。在重构基于就业产业线的高职机电专业课程体系方面进行有效尝试,推进优化职业技术教育教学实施。

我国劳动力就业产业构成的特点及其分析

本文主要分析介绍了我国改革开放以来劳动力就业的发展状况、劳动力就业的产业结构分布特点以及就业结构与产业结构的相关关系,并且运用新古典增长模型对影响劳动力就业结构的因素作了深入分析。最后对我国劳动力就业结构的发展提出了一般分析和相关政策建议。

基于就业产业线的高职机电专业课程体系重构

以就业为导向,以行业企业需求为依据,分析了高职机电一体化技术专业的开发、构建和人才需求面临的细分市场,形成具有产业线针对性和实用性的教学体系,培养学生的职业素质和职业技能,并探讨了教学体系顺利实施的保证措施。在重构基于就业产业线的高职机电专业课程体系中做了有效尝试并推进优化职业技术教育教学实施。

福建省体育产业发展对第三产业就业的影响研究

通过对2013—2022年福建省体育产业增加值和第三产业就业情况进行数理统计,并进行Logistic建模分析。结果表明福建省体育产业增加值与第三产业就业之间存在正相关,边际分析得出福建体育产业对第三产业就业起明显的促进作用,边际分析和拐点分析得出随时间的推移促进作用逐渐减小。最后给出福建省体育产业促进第三产业就业增长的路径,以期为体育产业发展提供科学指导。

构建就业友好型产业政策:理论逻辑与改革取向

促进高质量充分就业是新时代党中央对就业工作的新定位、新使命。实施就业优先战略,需要经济政策之间实现协调联动。从中长期看,除了二元经济结构等方面的原因会导致经济增长与就业的矛盾外,供给面的产业政策可能是对就业状态影响最大的政策变量之一。过去的产业政策因带有浓厚的赶超经济色彩,在实施中并没有充分体现就业优先的目标要求,因此不具有就业友好型的内在特征。中国式现代化的目标决定了我们必须解决产业发展尤其是高技术产业发展与就业、民生之间的兼容性问题。就业岗位的维持与创造,不应该仅仅依靠发展高技术产业和先进制造业来解决,更不应该用牺牲高技术产业和先进制造业发展去换取,而应该依靠建设现代化产业体系来综合化、系统性地解决。展望未来,中国就业友好型产业政策设计,应充分考虑政策的就业基准、新质生产力发展的影响、经济政策间的协同等具体问题。

数字经济缩小了行业工资差距吗——基于产业-就业结构偏差的视角

厘清数字经济优化我国产业-就业结构,影响行业工资差距的作用机制,有助于更加深入地认识和处理产业结构与就业质量之间的关系。区别于以往单一维度的研究,将数字经济、产业-就业结构、行业工资差距纳入同一个框架,从产业-就业结构偏差的视角切入,对数字经济与行业工资差距之间的因果关系、作用机制以及溢出效应进行实证检验。研究结果发现,数字经济的发展对行业工资差距的缩小具有显著的正向作用。进一步通过作用机制检验表明,数字经济能够通过纠正产业-就业结构偏差而缩小行业工资差距。同时基于空间杜宾模型直接证实了数字经济空间溢出效应的存在,数字经济的发展能够同时缩小本地及其邻近城市的行业工资差距。

双重价值链嵌入对我国产业就业匹配的影响

通过构建2007、2012、2015年中国-世界投入产出嵌套表与产业就业匹配度指标,利用分行业分区域的面板数据实证考察我国工业嵌入全球价值链(GVC)、国内价值链(NVC)对产业与就业匹配的影响及其作用机制。结果显示:整体来看,双链嵌入通过规模效应和技术效应显著促进产业就业匹配,且两者的相互作用存在互补关系;分行业来看,技术和资本密集型制造业嵌入程度越深,其产业就业匹配度越高,劳动密集型制造业则相反;分嵌入方式看,GVC上游嵌入度越高,二者越匹配,GVC下游则相反,而嵌入NVC上下游都会促进我国产业就业匹配。因此,应进一步加快双链嵌入以及二者的互动与衔接,推动产业升级与就业匹配。

朋友圈交际联接与女性农民追逐百元经济——基于产业链就业共同体的中介效应研究

在现代化发展引领下,乡村社会传统生产生活共同体的同质状态逐步被职业分工的异质社会所替代,女性农民冲破家庭和社会约束,实现着个体的“她力量”自信和经济独立性偏好。基于特色农产品产业链务工女性农民的调研数据,建立起朋友圈交际联接、产业链就业共同体与女性农民追逐百元经济间的中介效应模型,研究结果表明:(1)朋友圈交际联接对女性农民追逐百元经济具有显著促进作用,从我国东部、中部、西部分布看,其作用关系在不同区域间表现出明显的差异性,且梯级递进。(2)产业链就业共同体在朋友圈交际联接与女性农民追逐百元经济间发挥部分中介效应。(3)自信和经济方面谋求独立的女性农民更偏向追逐较高的经济收入;家庭内生性货币需求压力促进女性农民追逐百元经济的积极性逐渐减弱;产业下沉对产业链就业共同体影响下的女性农民追逐百元经济产生抑制作用。

环境规制对就业的影响研究

环境规制是实现中国经济高质量发展的有力工具,也是影响就业的重要因素之一。为深入剖析环境规制对就业的影响及其作用机制,从就业数量、就业产业结构和就业技能结构三个角度研究发现:环境规制通过负向的规模效应、正向的替代效应和技术创新的补偿效应影响就业数量,且环境规制强度与就业数量整体上呈U型;环境规制通过影响技术创新调整污染型和清洁型产业的比重,也通过改变投资行为、消费需求和外商直接投资促进产业结构绿色转型,进而推动就业产业结构调整;环境规制通过规模效应、替代效应和引入先进技术实现高低技能劳动力的替代,也通过自主技术创新和产业结构调整实现就业技能结构向高技能化发展。

区域一体化政策对产业就业结构及分布的影响研究--以长三角地区为例

区域一体化战略作为国家重大发展战略,把握其对区域产业结构及就业结构的影响,对区域协调发展、资源有效配置、就业保障及区域经济高质量发展具有重大意义。文章基于区域一体化政策,通过建立ARMA模型,预测三次产业就业人数,对长三角地区产业就业结构的发展变化展开分析。结果显示,第一产业就业人数及占总人数的比重呈现上升趋势,第二和第三产业就业人数及占总人数比重呈现下降趋势。最后,文章针对长江三角洲地区的实际状况对长三角地区产业就业结构优化及协调发展提出对策建议。文章研究结论对促进区域产业结构优化以及区域协调发展具有重要启示意义。

大学生乡村就业、创业与产业发展互惠共生障碍及其破解对策

乡村振兴背景,大学生乡村就业、创业,既可以解决自身发展问题;又可以带动乡村发展。在乡村就业、创业与产业发展互惠共生环境中,对于解决大学生就业难、创业难问题具有积极的促进作用。在高校扩招战略中,要结合大学生就业压力,倡导乡村大学生乡村就业、创业,为大学生发展提供有力平台,助力大学生在抓住乡村就业、创业机会,实现自身价值。本文针对乡村就业、创业与产业发展的互惠共生的意义、障碍、对策进行详细阐述,助力大学生实现乡村振兴目标。

河南省第三产业发展与就业增长之间的实证研究

随着改革开放的深入推进,河南经济保持着较快的发展速度,经济规模已跻身全国第一阵营,其中第三产业在河南经济发展中起着重要作用。论文利用《河南省统计年鉴》,对近十年来河南省三次产业生产总值及就业人口变化情况等进行调查统计,从而得出在2011-2020年河南省生产总值与第三产业就业人口呈一元线性回归关系的结论,这对从整体上了解河南经济发展状况,进而采取有效应对措施提高河南省第三产业整体竞争力具有重要意义。最后,论文对未来河南省第三产业及就业发展趋势提出了建议。

2022年农业农村经济运行情况发布 产业就业带动力增强 现代农业建设持续推进

近日,国务院新闻办召开新闻发布会,介绍2022年农业农村经济运行情况.2022年,农业农村部、国家乡村振兴局认真贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神,落实党中央、国务院决策部署,有效应对新冠疫情和严重自然灾害,全力以赴保供给,攻坚克难守底线,凝心聚力促振兴,全面完成年度目标任务,为经济社会大局稳定提供了坚实基础和有力支撑.

公共教育投资对不同产业就业影响的实证分析

针对我国人力资本供需结构失衡问题,采用协整分析方法和误差修正模型对公共教育投资的就业效应进行实证分析,研究结果表明:公共教育投资的总体就业效应较弱,但对第二产业就业促进效应较显著,而对第一、三产业就业量影响较小。为此,要在进一步加大公共教育投入总量的前提下,调整专业结构,优化投资结构,提高就业容量,稳步提高教育投入对第三产业就业的促进效果。

我国就业的产业结构与居民收入分配关系研究

文章构建面板数据模型和面板向量自回归模型,以检验我国28个省市14年间,就业的产业结构变化与城镇居民收入分配变动间的影响力度,互相对对方的冲击情况。结果表明就全国而言,两者间存在非线性关系,第一、三产业就业人员的扩大造成了我国居民收入差距的拉大,而第二产业从业人员的扩大则可以起到反向作用。就东部和西部地区而言,则与全国的情况有所不同。脉冲响应函数分析表明,在下一期经济增长过程中,第一、二、三次产业的从业人员数增加将对城镇居民收入差距分别形成正向、负向和负向的作用,收入差距的扩大能够在未来引导更多的劳动者流向第三产业,而减少流向第一、二产业。

我国产业结构与就业吸纳能力的实证分析

基于就业弹性的视角对我国产业结构与就业吸纳能力进行实证分析发现,我国第一产业拉动就业不足,第三产业拉动就业能力较强。再通过比较我国结构偏离系数与国际标准结构偏离系数发现:第一产业存在大量的隐性失业,第二产业吸纳就业能力在减弱,劳动力在向第三产业转移;各行业直接或者间接吸纳就业能力不同,批零餐饮业和社会服务等行业拉动就业作用最强。最后,从消除第一产业隐性失业、发展劳动密集型产业等角度提出了一些解决我国结构性就业矛盾的政策建议。

职业——产业就业结构变迁规律研究——来自中国1982-2000年数据的实证分析

研究了改革开放以来我国职业——产业就业结构变迁,采用Castells-Singelmann六部门分类法研究产业就业结构演变规律,运用"产业——职业就业结构模型"将影响职业就业结构变迁的因素分解为产业变动效应、职业变动效应和交互效应,将传统就业结构研究的单一维度视角扩展到产业和职业就业结构相结合的二维视角。研究发现,我产业结构变动在就业结构变迁中起主导作用,同时,显著的职业变动效应表明职业就业结构变迁的影响作用正在扩大。

人工神经网络在第三产业就业分析中的应用

本文采用人工神经网络的方法对我国第三产业就业比重进行了分析,建立了第三产业就业的BP神经网络模型,以1978～2003年我国人均GDP和第三产业就业比重的历史数据作为样本数据对网络进行训练,通过与回归方程进行比较,发现BP网络在拟合精度上高于回归方程。最后,运用BP网络对不同人均GDP水平下我国第三产业就业比重进行了仿真和测算,指出人工神经网络在经济预测上具有较大的应用价值。