城市绿色转型的就业创造效应——来自低碳城市试点的证据

实现城市绿色转型是“双碳”战略目标的重要支撑之一,以中国低碳城市试点政策为准自然实验,运用多时点双重差分法研究了城市绿色转型政策对就业的影响。研究表明,相较于非试点地区,低碳城市试点政策显著提升了试点地区的就业水平,这表明低碳城市试点政策具有显著的就业创造效应。机制分析显示,城市绿色转型主要通过促进绿色技术创新、带动产业结构优化和提升居民绿色消费理念等渠道发挥就业创造效应。异质性分析显示,城市绿色转型的就业创造效应主要存在于服务型行业以及非资源型、新型基础设施较好、政府创新偏好较强和经济禀赋较好的地区。本文从就业角度丰富和拓展了低碳城市试点建设经济后果的相关研究,不仅为破解“低碳”与“发展”的悖论提供了经验证据,而且对新时期促进绿色低碳转型与就业的协调发展具有重要启示。

就业创造还是就业替代——OFDI对中国就业影响的区域差异研究

进入21世纪以来,中国对外直接投资规模迅猛增长,成为影响中国经济发展越来越重要的因素,是吸纳劳动力就业和提高劳动力素质的一条新途径。对外直接投资的母国就业效应随着时间和地区的不同主要表现为就业创造效应和就业替代效应。本文利用中国30个省份2003-2010年的面板数据,考察了对外直接投资对国内就业的影响,以及这种影响在各个地区之间的差异。结果表明,从全国范围来看,对外直接投资对就业的创造效应要大于替代效应。由于我国对外直接投资发展存在着区域非均衡性,使得各地区对外直接投资对就业的影响存在着差异,东部地区对外直接投资对就业的创造效应大于替代效应。中部地区两种效应大体相当,二者相抵后表现出不确定效应。而西部地区对外直接投资由于起步较晚,目前对就业的影响主要表现为替代作用。因此,政府在制定对外直接投资促进政策时,应该更为注重区域的分类和细化,引导我国对外直接投资的区域均衡发展,以改善区域就业结构。

农民工创业的就业创造效应实证研究

经过创业资源和能力的累积,我国已经有相当一部分农民工逐步具备了创业条件,并率先实现自主创业,成为缓解农民工就业难题的重要力量。农民工与城市职工的就业分层特征,客观上有利于提高农民工创业的就业创造效应。但实证结果显示,目前我国农民工创业参与度和成功率还较低,且多集中于传统服务业,属"难民型创业",就业创造效应低。因此,政府推行"转移安置"与"鼓励创业"相结合的农民工就业政策,改善创业环境,提高创业能力,加强行业引导,鼓励农民工在制造业领域的创业活动,对促进农民工的"企业家型创业",提高就业创造效应有所裨益。

数字经济的就业创造效应与就业替代效应探究

数字经济深刻影响着就业市场的变革,使得就业载体、就业形态、就业技能要求发生重大变化,既存在巨大的就业创造效应,又面临显著的就业替代效应,其背后有着深刻的内在机理,对不同时期、不同区域、不同群体产生着结构性的影响。从就业创造效应来看,数字经济提供新型就业岗位对稳就业作出了突出贡献,但数字经济蕴含的扩就业总量的巨大潜力仍未充分激活,在劳动制度、权益保障等方面存在一些短板弱项。从就业替代效应来看,数字经济对优化就业结构的成效明显,但需要警惕就业替代效应带来的结构性失业冲击等风险苗头。数字经济是未来实现更加充分更高质量就业的重要基石,要破除就业壁垒、加强风险应对,积极优化数字经济就业创造效应与替代效应的政策设计。

甘肃省细分行业就业创造能力研究

在分析甘肃省就业弹性变化总体趋势的基础上,计算甘肃省42个细分行业的就业创造能力,为缓解甘肃省就业压力提供了对策建议。

论西部开发中的就业创造

就业创造是西部大开发中应关注的一个重要问题。本文分析了西部地区就业创造的主要困难 ,进而揭示出西部地区就业创造的基本思路 :即坚持发展是硬道理 ,鼓励创业 ,积极发展各类教育 ,增加人力资本 ,注重劳动密集型产业的发展 ,重视农业和农村发展 ,以及搞好民族地区的计划生育工作等八项措施 ,千方百计创造就业机会 ,降低高失业率。

就业创造、就业损失与就业市场再配置效应的估算——基于中国工业企业数据的分析

基于中国工业企业调查面板数据(1998-2009),评估过去10多年来中国工业部门的就业创造、就业损失、净就业以及总体的就业再配置效应的变化状况。计算结果显示:尽管中国工业行业总体的净就业水平变化并不显著,但工业行业总体上却呈现显著的就业创造和就业损失效应(年平均增长率均为10%左右),表明工业部门的劳动力再配置效应主要发生在产业内部而非产业之间;与多数发达国家和新兴转型经济体相比,中国工业部门的就业创造和就业损失的持续性显著偏低;工业部门的就业创造、就业损失以及总体的再配置效应随着企业的生存年龄、规模大小、所有制结构、地区和行业特征的变化而呈现出显著的差异性。

非公有制经济就业创造能力研究

关于如何解决中国的就业问题 ,当前有一种观点十分流行 ,即认为大力发展非公有制经济是扩大就业、降低失业率的重要出路。本文针对这种观点 ,分别从理论依据和实证资料两方面分析了非公有制经济与就业的关系 ,得出的结论是 :发展非公有制经济不能成为扩大就业的途径 ,尤其是从宏观经济层面上看 ,更是如此。

德国中小企业就业创造及其对缩小地区差距的贡献

地区差距成为自1990年东西德国合并成立联邦德国以后社会经济发展过程中颇受关注的问题,该地区差距从分布上主要是东西差距,从内容上看集中表现区域经济增长、就业、收入和社会等诸多方面差距。本文研究表明中小企业在德国社会经济发展过程中发挥着不可或缺的重要作用,其对缩小德国地区差距具有直接贡献和间接贡献,这些促进了德国社会经济的比较和谐的发展,并且对于我国中小企业发展具有重要启示。

人工智能对我国就业创造效应和破坏效应研究——基于政治经济学角度研究

人工智能的迅速发展对于就业而言既是挑战也是机遇,本文在马克思扩大再生产模型的基础上研究人工智能对我国就业的影响。研究发现,人工智能对我国就业既可以产生创造效应,又可以产生破坏效应,两者在未来会是一个并存的局面,到底影响程度会往哪个方向倾斜,比如,会受到厂商对利润的考量、政府政策和失业者自身主动性等因素的影响。因此,在未来的发展过程中,我国应充分认识到人工智能在快速发展过程中对我国就业可能带来的影响,采取相应措施以实现我国就业的优化升级。

对产业集群就业创造效应的研究与思考

产业集群是产业发展的一种内在规律。产业集群的本质即使在网络经济时代仍然是产业的地理集聚 ,并创造产业、地区乃至国家竞争优势 ;运用区位商分析方法 ,建立“就业区位商”假设作为识别和判断某产业集群就业创造能力的指标 ,在此基础上实证分析产业集群的就业创造效应 。

江苏省产业集群就业创造效应的实证分析

本文根据产业集群理论的发展轨迹,介绍了不同时期的产业集群理论,以就业区位熵作为识别和判断某产业集群就业创造能力的指标,对江苏省不同时期的主要产业的产业集群的就业创造效应进行实证分析,并进行对策探讨。

初探“就业创造标准”理念下的财政投资方向

"就业创造标准"是指政府应当选择单位投资额能够提供最大数量就业的项目。此文以"就业创造标准"为理念,以实现充分就业为目的,探讨财政投资支出的策略,得出财政投资支出与就业创造之间的必然联系。要求政府不仅要在一定程度上扩大财政投资规模,而且还要优先选择劳动力密集型技术的项目。

我国服务业创新方式及其就业创造机制研究

本文从服务业各行业不同的技术创新方式来探讨其各自的就业创造机制,包括技术利用型、信息利用型和基础创新型服务业。研究发现,技术利用型服务业偏重于通过引进机器设备提高技术水平,对工作岗位存在替代效应;信息利用型服务业通过产业融合创造了大量的新型业态,就业增长明显;基础创新服务业通过对产业的技术渗透,带动传统产业转型升级,就业撬动效应明显。

中小企业就业创造:西安和温州比较分析

就业是中国经济发展的长期约束条件,就业问题的解决对中国当前具有重要的理论和现实意义。西安与温州经济规模相当,但是有不同的历史背景和社会经济体制烙印。通过实证研究和对比分析,比较了西安和温州中小企业的不同就业创造贡献,分析了西安中小企业就业创造中存在的问题,为加大中小企业在西安的发展力度寻求理论支持,以促进西安中小企业的发展。

基于就业创造的农民增收长效机制探索

本文通过回顾国内外相关研究指出,以科学发展观为指导,在经济发展方式转变的背景下,探寻建立基于就业创造的农民增收的长效机制,具有重要的理论意义和现实意义。在此基础上,对建立基于就业创造的农民增收长效机制的基本思路展开了分析,并指出了建立基于就业创造的农民增收长效需要解决的若干关键问题,包括确保农民拥有同样的市场机会、建立农村法律保障体系、建立符合就业创造需要的农村教育体系、积极探索农民工的社会保险基金管理模式创新。

给农民外出打工就业创造良好环境

最近,我们通过问卷、走访、座谈等形式对湖北省长阳土家族自治县农民外出打工的情况作了一次专题调查.通过调查,我们发现农民外出打工就业是实现农村剩余劳动力有效转移和帮助农民增收的主要途径之一.但农村劳动力在流动和异地转移的过程中,也出现了一些不容忽视的问题,因此必须从多方面改善条件,为农民外出打工创造良好的环境.

为困难群体就业创造良好环境

关注和缓解困难群体就业矛盾是各级政府在全面建设小康社会时期的重要任务。

技术进步就业效应的研究述评——兼论全要素增长率驱动型经济增长条件下的就业创造

新常态下的创新驱动发展战略将从微观到宏观改变整个经济社会系统,改变就业、增长、收入分配等的运行轨迹。梳理技术与就业关系的研究,在理论上可以深化对技术进步就业效应的认识,揭示二者之间的关系路径和结构效应,同时,也可以为"民工荒"与大学生就业难并存、"无就业增长"、收入分配差距等问题提供新的研究视角。