放松市场准入管制的就业增长效应研究——来自负面清单的证据

以2016年起分批试点的市场准入负面清单制度作为外生冲击,探究放松市场准入管制对就业的影响。研究发现,市场准入负面清单制度能够提高企业的劳动力雇佣规模,其平均就业增长效应约为5%。机制检验发现,投资效应和产出效应是其中具体的作用机制,且不同机制对劳动力类型的影响存在差异。异质性分析发现,当经济政策不确定性越低、企业融资约束越低、垄断势力越强以及劳动密集度越高时,市场准入负面清单制度的就业促进作用越大。进一步分析发现,市场准入负面清单制度能够推动共同富裕的实现。研究揭示了放松市场准入管制对稳就业、保民生的重要作用,为全国统一大市场建设提供了学理支持。

中国失业问题现状及外商直接投资的就业增长效应分析

中国作为一个拥有 1 4亿人口的发展中大国 ,失业问题一直比较严重 ,分析中国目前的失业现状 ,利用往年的数据资料对外商直接投资就业增长效应进行了实证分析提出关于引进外资解决就业的建议。

重庆市第三产业内部结构变迁及其就业增长效应分析

本文选取重庆市1997—2013年间有关数据,考察了重庆市第三产业内部行业结构和就业结构的演化过程、两者间的协调性,对第三产业内部各行业的就业增长效应进行了研究。研究结果表明:按照第三产业四个层次划分,第二层次比重明显高于其余三个层次比重,且这种比重差距正被第二层次正向变化和余三层次负向变化趋势继续扩大,其中以交通运输仓储及邮政业为代表的传统行业和以金融、房地产为代表的新兴行业在产值比重和就业比重方面呈现阶段性波动特征,而且其行业结构与就业结构之间存在明显不相称现象;传统行业就业吸纳能力趋于饱和,劳动力有向外转出迹象,而新兴行业就业吸纳能力波动较大。

对外直接投资的就业增长效应来源:母国特性还是东道国特性?

已有研究显示,中国对外直接投资能带来积极的母国就业增长效应。那么它会受到其他因素影响吗?以中国对外直接投资的母国产业就业增长效应为研究对象,显示母国特性与东道国特性是影响中国对外直接投资母国就业增长效应的重要因素。在建立理论分析模型的基础上,通过研究发现,从总体上看,无论是东道国特性还是母国特性对对外直接投资的母国就业增长效应都有一定程度的削弱作用。而通过赛马测试的方法研究则发现,母国特性对高水平的对外直接投资的母国就业增长效应有更大提升作用,但对低水平与较低水平对外直接投资的母国产业就业增长效应有削弱作用,而东道国特性更多的削弱了高水平对外直接投资的母国产业就业增长效应。