高校专业设置与社会就业预警系统

本文试图对大学毕业生就业难的根本原因之一——专业设置问题进行较为深入的剖析,从而提出"独立设置的宏观就业预警系统"理论,对全社会大学生就业状况进行监控和管理,最终形成以市场性为导向,以宏观调控为辅助的高校专业设置机制。

基于大数据管理的高校毕业生就业监测预警系统研究

高校毕业生就业难是目前社会共同关注的问题,在大数据时代到来的背景下,能否及时对高校毕业生就业形势进行监测、对就业危机进行预警成为解决就业难问题的关键。文章在前人研究的基础上,基于大数据管理的视角,从信息收集监测、信息统计分析、就业危机预警及警情处理反馈四个方面探索就业监测预警系统的构建,继而得出一个新的较为完善的系统模型,以期为未来研究和实践提供一定的借鉴意义。

高校就业监测和预警系统构建研究

建立健全高校毕业生就业预警机制对于促进高等教育良性发展、构建一个和谐社会有着非常重要的意义。本文通过研究了高校学生对于就业现场情况进行预警的解决办法、路径及对于预警的响应机制。对毕业生将高校毕业生就业预警划分为警情预防阶段和就业警情检测与响应阶段。并对专业的预警方法和措施进行了深入的讨论,并构建了高校就业信息资源库,以期解决就业信息供给的问题。