构建“334”思想政治工作体系赋能供电企业高质量发展 第三届山东省企业文化优秀成果

企业简介。国网菏泽供电公司是是国网山东省电力公司直属供电企业,供电面积1.2万平方公里,服务客户403万户。2022年全市全社会用电量290.45亿千瓦时,总量位居全省第12位,增幅3.71%。公司先后荣获“全国文明单位”“国家电网公司服务脱贫攻坚先进集体”、全国“六五”普法依法治理先进单位、全国五四红旗团委,在全国学雷锋志愿服务“四个100”评选活动中,荣获最佳志愿服务项目、最佳志愿服务组织、全国学雷锋示范点3项殊荣。2022年2月,荣获“国网公司先进集体”称号。

行务实之举 尽电力之责 电靓厚德西乡--访山东省高密市阚家供电所所长李章晓

阚家镇位于山东省高密市西部,面积150千米2,由原初家、阚家、双羊、高戈庄4个乡镇合并而成,是高密西部农业大镇。近年来,荣获“中国最具特色名镇”“山东省文明村镇”等荣誉称号,辖区内的松兴屯村先后被授予“全国文明村”“中国美丽休闲乡村”等荣誉称号,冯家屋子村被国网山东省电力公司授予“助力乡村振兴示范村”。

管理的真谛在于创新——访山东省临朐县供电公司副经理刘军

山东临朐县供电公司是个地处山区、经济条件并不优越的县级供电企业，几年来，依靠管理创新，科学发展，实现了大发展、大跨越的目标。

用电缴费卡 方便千万家——山东省临朐县供电公司推行用电缴费卡模式解读

2008年5月29日上午10时，山东省临朐县寺头镇孙家庄村村民刘贵杰，拿着刚从售卡点上买来的一张面值200元的用电缴费卡高兴地说：“我买这一张用电缴费卡就能用半年多，不用每月不落地跑腿缴电费了，供电企业可为咱老百姓办了一件大好事!”

“红色赋能·高地筑峰”新时代国企基层党建文化实践体系建设 第三届山东省企业文化优秀成果

国网济南供电公司是国家电网大型重点供电企业之一,担负着全市10个区、县的供电任务,服务客户355.80万户。现有14个职能部室,17个业务机构和6个县公司,共有76个营业窗口和58个供电所。现有全民员工3732人。2022年售电量319.76亿千瓦时,同比增长3.81%。

“四部曲”打造企业文化培育实践 第三届山东省企业文化优秀成果

国网肥城市供电公司共有干部员工740人。公司党委下设党支部31个,党员615名。境内拥有500千伏变电站1座,220千伏变电站5座,110千伏变电站14座,35千伏变电站11座,主变总容量158.23万千伏安;110千伏输电线路32条、35千伏输电线路26条、10千伏配电线路189条,总长度3022公里。2022年,公司实现售电量28.83亿千瓦时、营业收入17.66亿元,同比分别增长1.7%、13.17%。

电气化成为新农村发展的强劲支撑——山东省胶南市供电公司服务“三农”侧记

近年来，山东省胶南市供电公司紧紧围绕“三新”农电发展战略，倾力履责，高标准实施新农村电气化建设。目前，已建成10个电气化镇、297个电气化村，电气化镇和电气化村比例分别达到43．5％和30．1％．各项经济技术指标均达到了A类电气化县标准，顺利通过山东省经信委、山东电力集团公司的验收。

精益求精 永无止境——访山东省平阴县供电公司经理殷庆昌

在2008年煤、电短缺引发供电形势严峻、奥运保电任务艰巨的情况下，平阴县供电公司供电可靠率仍攀高峰，1至7月完成供电可靠率累计99．88％，城镇供电可靠率累计完成99．976％，农村洪电可靠率累计完成99．77％，多供电量130万千瓦时，提高经济效益67．6万元。面对这样的好成绩，在企业管理上平阴县供电公司经理殷庆昌有着自己独到的见解。他认为：“随着电力体制改革的逐步实施，县级供电企业要适应改革、谋求更大的发展必须要深挖内在潜力，将企业管理做到精益求精。”就此本刊采访了殷庆昌经理。

没有脚印的路——记国家电网公司“优秀农电工”山东省临朐县供电公司谭焱

谭焱，今年30岁，山东省临朐县供电公司农电工．现任城区供电所客户服务室主任，他从事农电工作十多年来，勤奋学习，苦练内功．从一个“门外汉”成长为技能高超的业务能手；

规范配电管理是衡量企业管理服务水平的重要标准——访山东省青州市供电公司经理辛卫东

配电网是电能传输的关键环节，其建设状况和运行管理水平，关系到广大客户的用电质量，关系到供电企业的经济效益和社会形象，是衡量企业管理水平和优质服务水平的重要标准。为深入贯彻落实科学发展观，打造坚强智能配电网，提高配电网整体安全运行水平和供电保障能力，2010年3月份，山东省青州市供电公司用1号文件下发了《关于开展“配电管理年”活动的意见》，

执著赢得精彩人生——记国家电网公司“高级生产技能专家”山东省潍坊供电公司“刘承禄人才实训室”创办人刘承禄

刘承禄，中共党员，现任山东省潍坊供电公司变电检修室二次检修班班长。他创办了省内领先的“刘承禄人才实训室”，先后获得“全国五一劳动奖状”、“富民兴鲁劳动奖章”、“全国优秀质量管理小组先进个人”、国家电网公司“高级生产技能专家”、“山东省首席技师”等多项荣誉。积基树本，积厚成器。参加工作二十余载，刘承禄以对电力事业的执著，从变电站学员成长为潍坊电网的“保护神”，演绎着国家电网人自强不息、创新奉献的精彩人生。

让“营销创新”永葆青春——访山东省东阿县供电公司经理刘建芝

为不断提高优质服务水平,服务地方经济发展,东阿县供电公司坚持以客户为中心,以营销创新为载体,强化服务意识,提高服务水平,全面履行供电服务承诺,严格执行国家电网公司员工“三个十条”等有关规定,由“您的一个电话，其余的事我们来做”深化为用心服务、贴心服务，根据不同的客户实行特色服务，努力为客户营造良好的用电环境，不断优化服务技能，

拓宽视野定标杆 抢抓机遇谋发展——访山东省郓城县供电公司经理康广相

山东省郓城县供电公司成立于20世纪70年代，属国有中型二级企业，资产总额4．86亿元。担负着全县21个乡镇，1041个村（居）130万人口及全县工农业的供电任务。供电辖区内有500千伏变电站1座、220千伏变电站2座。该公司所属110千伏变电站7座，变电容量57．7万千伏安；110千伏公用线路9条，线路长度90．18千米。35千伏变电站16座，

百尺竿头 更进一步——访山东省高密市供电公司经理刘海清

农电管理：请您谈一下高密市供电公司是如何打造成国家电网公司综合标杆单位的？

抓发展筑就辉煌路 重责任谱写和谐篇——访山东省海阳市供电公司总经理杨慈田

“供电企业要拓宽发展空间，实现可持续发展，必须摒弃长期沿用的粗放型管理模式和人工化、简单化的管理手段，坚定不移地走信息化发展之路，向信息要效益，向信息技术要生产力。”谈到企业信息化建设，山东省海阳市供电公司负责人杨慈田深有感触地说。

新农村电气化建设的莱西样本——访山东省莱西市供电公司经理孟昭平

莱西市位于青岛、烟台、威海三大沿海开放城市之间,居山东省正在建设的半岛城市群和半岛制造业基地的中心,素有＂青岛后花园＂之称。全市总面积1522平方千米,863个行政村,人口73.49万。辖11个镇、4个街道、1个经济开发区。自2006年以来,

岗位建功 巾帼不让须眉——记国网山东乳山市供电公司徐家供电所副所长周筱筱

周筱筱,现任国网山东乳山市供电公司徐家供电所副所长,也是山东省威海市首位市县公司五星级供电所的女所长。2022年9月20日,在周筱筱任职后的第一次线损分析会上,面对台区降损这一“老大难”问题,台区经理们各抒己见,讨论热烈。周筱筱认真听取同事们的建议与意见,并将实际工作中所碰到的问题一一整理记录了下来。会后,她信心满满地说:“线损管理考验的是我们整个团队的责任心,只要大家‘心往一处想,劲往一处使’,齐心协力,肯下功夫,方法总比困难多。”

探索管理新路子 服务建设新农村——山东省临朐县供电公司推行供电所专业化管理的做法与成效

2006年以来，山东省l临朐县供电公司紧紧围绕实施“新农村、新电力、新服务”农电发展战略，积极探索供电所专业化管理的新路子，通过整合电工组，推行“两组一室”管理模式，实行专业化管理，极大地调动了农电工的工作积极性，走出了一条服务新农村建设的农电管理新路子。