以创建学习型城市为依托 努力实现对干部的大规模培训

研究探索新形势下干部教育发展规律,是当前干部教育培训工作面临的重要课题。近年来,青岛市干部教育培训工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以建设高素质干部队伍和提高干部执政能力为目标,与时俱进,创新发展,着力构建干部政治理论培训、知识更新培训、学历再提高培训、干部岗位技能培训考核、党性锻炼和实践锻炼五大体系,积极推行干部教育社会化培训,大规模培训干部、大幅度提高干部队伍素质,初步形成了符合青岛经济社会发展和干部队伍建设需要的干部教育培训格局,积累了很好的经验。应本刊诚邀,在青岛市委组织部的大力协助下,本期将青岛市干部教育培训工作经验材料和重点调研课题报告辑为专题,并予以刊发,以资广大干部教育培训工作者借鉴。