基于智慧管理平台的高校图书馆岗位模式构建研究

智慧图书馆是未来高校图书馆发展的必然趋势,它通过信息技术和装备来实现智慧化的高效、便捷的服务和管理,其"无人或少人"的操作管理与传统的管理方式对于目前高校图书馆人员数量不足是一个有力的补充。本文立足于北京石油化工学院智慧图书馆智能平台的基本建设框架和岗位设置的措施,总结其运行三年来的经验和措施,探讨如何合理设置岗位助力智慧管理平台有效运行的路径。