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川陶厂全员“充电”强身健体
1
作者
张祥斌
《管理工程师》
1998年第3期41-41,共1页
美国麻省理工学院斯隆管理学院的彼德·圣吉博士,近来提出了“学习型组织”的新概念,他认为,随着市场竞争的加剧和市场游戏规则的改变,未来成功的企业将是“学习型组织”。这是因为,在新的市场环境中,企业唯一持久的优势是有能力比...
美国麻省理工学院斯隆管理学院的彼德·圣吉博士,近来提出了“学习型组织”的新概念,他认为,随着市场竞争的加剧和市场游戏规则的改变,未来成功的企业将是“学习型组织”。这是因为,在新的市场环境中,企业唯一持久的优势是有能力比竞争对手学得更快。川陶厂充分认识到了这一点,努力营造各种良好的学习环境,激励全员“充电”来强身健体。
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关键词
江津市
川陶厂
学习型组织
学习
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题名
川陶厂全员“充电”强身健体
1
作者
张祥斌
机构
重庆江津市油溪镇川陶厂
出处
《管理工程师》
1998年第3期41-41,共1页
文摘
美国麻省理工学院斯隆管理学院的彼德·圣吉博士,近来提出了“学习型组织”的新概念,他认为,随着市场竞争的加剧和市场游戏规则的改变,未来成功的企业将是“学习型组织”。这是因为,在新的市场环境中,企业唯一持久的优势是有能力比竞争对手学得更快。川陶厂充分认识到了这一点,努力营造各种良好的学习环境,激励全员“充电”来强身健体。
关键词
江津市
川陶厂
学习型组织
学习
分类号
F426.7 [经济管理—产业经济]
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作者
出处
发文年
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1
川陶厂全员“充电”强身健体
张祥斌
《管理工程师》
1998
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