对提高国有企业工会财务管理水平的思考

一、前言国有企业工会组织是企业与职工之间的纽带,既是企业的监督者,也是职工利益的维护者,是代表职工的群众组织。国有企业的工会财务管理工作,对各级工会的运转、履职和服务职工的水平都会造成影响。在当前我国市场环境日趋活跃的情况下,国有企业的发展环境已经出现了较大变化。

关于提升基层工会财务管理水平的探讨

在我国当前经济形势下,工会的财务管理变得越来越重要,提高工会经费的使用效益成为迫切需要解决的问题。于2022年1月1日起实施的新《工会会计制度》,对进一步规范基层工会会计核算,加强工会经费规范化使用,规范基层工会会计核算,切实收好、管好、用好工会经费,保证基层工会顺利开展工作,切实保障职工会员的基本利益有举足轻重的作用。本文从基层工会在财务管理中存在的问题入手,提出几点建议,以期提升基层工会经费的使用效益。

新《工会会计制度》下企业工会财务管理研究

2021年财政部修订并发布了新《工会会计制度》,此次修订着重适应工会财务组织改革的需求,加强规范工会会计核算工作,进一步提高工会财务管理工作的质量。与原制度相比,新制度仍然沿用了原有的五个会计要素、合理的一般原则和科目设置。企业工会会计核算与其它会计核算略有不同,主要服务于预算管理,并且业务简单、规模较小,其会计处理仍然采用了收付实现制为主,权责发生制为辅的方式。

新《工会会计制度》对完善公立医院工会财务管理的思考

工会对于促进企事业单位的发展有着非常重要的作用。《工会会计制度》的颁发与施行为进一步规范工会会计核算,提高会计信息质量,提供了制度上的支持。特别是新《工会会计制度》的颁布更是推动了工会的健康发展。文中对新《工会会计制度》的主要变化进行了介绍,在此基础上分析了基层工会财务管理存在的问题。并结合公立医院实际情况,提出了完善公立医院工会财务管理的措施。

高校工会财务管理初探

一、我国高校工会财务管理现状 （一）工会财务机构不健全，财务人员缺乏，专职干部财务素质普遍不高虽然《中华人民共与国工会法》明确规定：工会应当根据经费独立原则，建立预算、决算与经费审查监督制度，但目前，我国高校工会财务机构还不是很健全。以某市为例，全市共有高校73所，工会配备专职财务人员的很少，只有三分之一的高校工会有独立账号。绝大部分工会是校财务处代账，少数工会聘请的是兼职会计。工会仅安排一名专职干部兼出纳。财务代账会计、兼职会计虽是专业财务人员，但由于其均是代账行为，不会对工会的财务管理有系统的、长远的思考，也不会在工会经费使用绩效上下功夫。

浅谈提高企业工会财务管理水平的措施

提高企业工会财务管理水平是企业工会长远发展和实现其职能的客观需要。针对企业工会财务管理工作中存在的不足,通过采取加大经费收缴力度、定期进行综合业务素质培训等一系列措施,建立一套行之有效的财务管理运行机制,提高财务管理水平,管好用好工会经费。

公立医院工会财务管理的典型性问题

公立医院是我国医疗卫生体系的重要力量,公立医院职工,尤其是医生和护士作为直接面对患者及其家属的一线工作人员,对营造和谐医患关系意义重大。公立医院工会作为联系医院党政和职工的桥梁,在为医院中心工作服务、为会员职工服务,为构建和谐医患关系服务中发挥着巨大的作用。

基层央行工会财务管理存在的问题及改进建议

基层央行工会财务工作是开展工会工作、维护职工队伍稳定的基础,扎实做好工会财务工作,能够有效发挥工会经费在服务职工生活、服务中心工作、高效履行工会职能中的保障作用。当前,基层央行工会财务管理存在着经费来源相对单一、人员更新缓慢与老化、管理制度不够健全、财务管理不够严格、资源配置不尽合理等问题。加强基层央行工会财务管理工作,必须从提高认识、严格制度、强化财务人员素质、合理使用经费等方面入手,提高工会资源的效益。

论如何加强基层工会财务管理工作

近几年，金融系统工会财务工作以科学发展观为指导，工会财务在收好、管好、用好工会经费方面紧紧围绕金融系统的中心工作，为金融系统工会开展各项工作与活动，提供了有力的物质保证。笔者通过多年从事工会财务管理工作体会到，基层工会财务管理存在着管理行为不独立，管理内容不规范，管理手段不科学等问题，主要表现在：

企业工会财务管理工作的普遍问题应对

企业的工会组织是一个独立的社团法人,其在财务管理方面具有相对的独立性,而且工会财务管理水平的好坏会直接影响到企业的综合发展,因此加强企业工会财务管理工作具有重要的现实意义。在本文中笔者结合自身工作经验,从企业工会财务管理的重要性出发,分析了目前我国企业工会财务管理存在的普遍问题,并针对问题提出了相应的解决措施,以希望推进企业工会财务管理工作的发展。

推进工会财务管理规范化建设的措施研究

"创先争优,共促发展"是我们工会管理人员一直所尊崇的原则也是我们持之以恒所追求的目标,本文针对工会中存在的问题再结合工会财务管理的要求与目标进行了研究并提出了相应的建设措施。

基层行政事业单位工会财务管理浅析

任何单位的财务管理都是单位经济管理的核心，是规范经济活动和预防腐败的重要手段。加强基层行政事业单位工会财务管理和监督，能有效杜绝违纪行为的发生，提高资金使用效益。

浅谈如何加强工会财务管理

工会财务工作是工会工作的重要组成部份，做好工会财务工作是做好工会各项工作的基础。工会经费和工会资产是工会组织生存发展、发挥作用、为职工群众说话办事的前提条件，工会财务工作直接关系到工会自身的生存和发展。工会财务的工作的任务，概括起来就是收好、管好、用好工会经费，收好是前提，管好是手段，用好是目的。财务管理是衡量财务工作整体水平的重要标志，它贯穿于财务工作的全过程。

浅析企业工会财务管理存在的问题及对策

通过分析发现某企业工会财务存在存货采购及入库管理不到位、企业工会财务人员设置不规范、工会经费预算管理环节薄弱等问题,针对此问题,笔者提出制定某企业工会礼品采购程序、加强存货管理工作、规范设置企业工会财务管理人员、增强预算管理科学性、完善统一实施标准的优化改善措施。

刍议工会财务管理平台的构建与积极意义

通过研究发现,传统工会财务管理存在诸多问题,如预算管理制度尚不规范;内部控制制度不健全;工会财务人员与财务电算化水平不高;基层工会获得培训与指导的效果不佳。因此,要深化工会财务改革,构建工会经费普惠职工的保障机制,就要构建工会财务管理平台,改革工会传统财务管理模式,提高工作效率,完善管理机制,提升工会财务管理的整体质量和水平。

加强医院工会财务管理 推行财务公开化

工会财务是工会工作的基础环节和重要组成部分，肩负着依法聚财，科学理财，有效用财的重任。随着社会主义市场经济的发展，事业单位改革的力度不断加强、加大，如何完善工会财务管理，特别是医院工会财务管理，迫在眉睫。工会财务工作是工会工作的重要组成部分，充分发挥财务部门的工作，收好、用好、管好工会经费对于提高组织的凝聚力、吸引力和战斗力具有重要的意义，在工会推动构建社会主义和谐社会中具有重要作用。加强工会财务管理，推行财务公开化是民心所向，是促进工会工作的指路明灯。

浅析集团工会财务管理的问题与对策

近年来,钢铁行业工会系统深入贯彻落实全国总工会、省总工会关于加强工会财务管理的相关规定,把工会财务工作作为一项中心工作融入工会全局工作,以提高制度执行力为抓手,努力为工会工作提供服务和保障。新《工会会计制度》从2022年1月1日起正式实施,对提高工会财务管理水平具有重要指导意义。本文主要介绍当前工会财务管理的现状,分析当前存在的问题,并提出解决方案。

基层工会财务管理存在的问题及建议

为了落实全国总工会关于开展《工会财务会计管理规范》建设的具体要求，结合将要推行“税务代收工会经费”的工作，近期我参加了市总工会财务部集中力量和时间开展了基层工会经费财务管理及经费使用的专项的调研工作。从工作的调查情况，发现一些新建单位在工会经费管理和使用上与全国总工会财务会计管理规范化的要求存在很大差距。为进一步健全和完善工会财务管理制度加强工会经费的管理和使用，下面结合本次调研工会财务的情况，浅谈一下基层工会财务管理存在的问题及建议。

关于工会财务管理规范化建设的思考与建议

我国各地区工会在发展的过程中,不断跟进国家发展的步伐,积极响应我国《工会财务会计管理规范》的号召,依据我国法律规定进行开展,逐渐加入工会财务管理规范化的行列中,完善财务管理制度。但是在实际的发展中工会财务管理依旧存在着很多的问题,需要工作人员提高对工会财务管理的重视度,对其进行改进和完善。很多地方的工会在发展中,没有开展财务会计管理规范化的建设,有些地方虽然开展了财务会计管理规范化的建设工作,但是没有将财务会计的作用发挥出来,只是流于表面形式应付上级领导,需要领导人员提高对其发展的重视度,针对其存在的问题采取有效的解决措施。本文对工会财务管理规范化建设进行了深入的分析,并提出有效的解决措施。

会计电算化与工会财务管理

会计电算化在工会财务管理中具有重要作用。为尽快地规范工会财务管理行为,提高财务管理水平和核算速度,传统会计操作方式,已不适应新时代工会财务管理的要求,所以,为提高财务管理质量,实行会计电算化势在必行。