高校学生创业公司工作表编排算法的研究

本文以最大化满足学生志愿与工作的匹配、学生能力与岗位要求的匹配为目标,建立多目标约束的0-1规划模型,解决高校学生创业公司工作表编排问题,为该类型公司提供了科学实用的内部人员编排调整途径。