规范今天 铺垫明天——对人力资源管理中工作分析问题的思考

随着国有企业改革进一步深化，公司制的生产企业开始从生产型向生产经营管理转变，开始从资本护张型步入注重人力资源开发的管理扩张型，越来越多的业界人士认识到人力资源开发和管理的重要性并制定了相应的考核、薪酬等各种激励制度，但成效不大。

市政道路工程监理要点分析

市政工程对于改善人民生活和城市健康发展都有重要的意义做好其监理工作对于保证工程质量有关键的作用。本文首先概述了市政工程监理工作的内容和意义,然后提出了其存在的问题,主要为对市政工程监理工作的认识不够、存在不正当竞争、监理人员综合素质不够、然后提出应该从科学规划监理工作、做好责任意识的落实、提高监理人员综合素质等方面来做好市政工程的监理工作。

关于软件项目管理常见问题的探讨

本文旨在提高软件企业的管理水平，对软件项目管理中出现的常见问题进行分析。软件项目管理是为了让软件项目可以按照预计成本、进度、质量顺利完成，对预案、产品、项目和过程进行分析和管理。常见的问题有：管理上问题、项目计划和执行中的问题、项目团队的合作问题等进行分析。找出原因提出改进措施。