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企业人才流动悲喜曲
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作者 木子 《中国人力资源开发》 1996年第4期34-36,共3页
随着社会主义市场经济的发展,人才流动是一种必然。然而,近年来国有企业人才大量流失以及某些单位不惜重金招聘人才,掀起企业之间人才大战的情况,令人喜忧参半,莫衷一是。
关键词 人才流动 国有企业 人才争夺战 人才流失 水泥厂 北京市房山区 重义轻利 悲喜 工厂设计部门 人才竞争
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