基于社会网络分析的市直部门政务微博情况研究——以黄山市为例

以黄山市市直部门官方政务微博为研究对象,基于它们之间的“关注”关系构建社会网络结构,运用社会网络分析方法,结合Ucinet分析软件,从社群图、网络密度、凝聚子群、中心性等角度,剖析黄山市市直部门政务微博的关系,并根据研究结果,提出黄山市市直部门政务微博的发展建议。

基于SWOT分析法的新时期市直部门宣传工作创新模式构建

市直部门普遍没有设置专门的宣传科股室,宣传工作的人、财、物等力量不足,表现出的宣传工作比较薄弱,缺乏工作实力,达不到新时期市直部门宣传工作应有的水平。为改善市直部门普遍存在的宣传工作力量不足,立足现在条件,通过构建市直部门宣传工作创新模式,使用SWOT分析法分析所处的优劣势和机会挑战,对症下药,寻求宣传工作的有效开展,实现宣传工作水平的提升。

襄樊市在市直所有行政部门推行部门预算

从2004年起,湖北省襄樊市市直所有行政部门开始推行部门预算改革,并按以下7条原则编制部门预算,实现了一个部门一本预算:一是综合预算的原则,即统筹预算内外财力,将所有预算内、外收入,政府性基金,事业收入,经营性收入和其他收入等,全部纳入部门预算,统一编制、统一管理。对机关行政事业的预算外收入,全部纳入预算,全额上缴国库。支出由财政按部门履行职能的需要核定。差额预算单位和学校、医院、剧团等事业收入为主、财政补助为辅的事业单位,暂不实行部门预算,其预算外收入全额纳入财政专户管理,并全额返还。