对平均指标指数体系核算的思考

对传统的平均指标指数中,如果同度量因素固定在报告期,则必将交互影响纳入其中,因此,同度量因素应该固定在基期。并且采取传统的平均指标指数体系会出现相对数分析与绝对数分析不一致的现象。增量分析在处理交互影响时,把它单独进行分析,优于传统的指数法。从而能更加明确的对问题进行分析说明。

综合指数体系与平均指标指数体系的关系

指数体系在统计分析中主要是说明在社会经济现象的总变动中,各个因素的变动情况如何,以及它们的变动对社会现象总变动的影响程度如何;在总平均数发生变动的情况下,研究标志水平的变化与总体内部结构的变化,以及它们的变化对总平均数变动的影响程度。指数体系的以上两个主要作用,是通过两套指数体系:即综合指数体系和平均指标指数体系反映出来的。关于如何建立指数体系,这方面争论很多,许多同志提出了较有价值的观点。本文不想评价各种指数体系的优劣,只想从另一个方面,即从两种指数体系间的相互关系上进行研究,从而加深对两套指数体系的理解,并简化指数体系的计算。

用和差法对平均指标指数进行因素分析初探

一乘积法对平均指标指数进行因素分析由两个平均指标值对比形成的指数称为平均指标指数,常见的平均指标指数有平均工资指数、平均劳动生产率指数,平均价格指数和平均单位成本指数,其形式如下:

广船国际节能统计分析

广州广船国际股份有限公司在完成"十一五"节能任务的实践过程中,总结了一些能源统计工作方面的经验,尤其是节能统计分析方面。本文主要从能源统计方面对本企业的工业生产能源消费、节能降耗评价指标、节能量的计算、平均指标指数体系的工作内容进行阐述,尤其是运用平均指标指数体系进行公司节能统计分析工作效果显著,借此论文与同行分享。

统计指数的两套体系及其因素分析

统计指数有两套体系：一是综合指数体系；二是平均指标指数体系。两套体系有内在的联系。统计指数体系因素分析是对经济现象进行定量分析的一种方法。