制度分析下的企业社会责任研究

关于企业社会责任问题各个国家不同学者已从多角度进行研究，形成各种学派，但各个学派更多研究企业社会责任的形式问题，对企业社会责任存在的可能性鲜有给予解释，企业社会责任存在根源问题亦缺乏理论研究。本文认为企业社会责任的理论提出与企业外部和内部制度决定密不可分，其理论符合经济制度的动态发展的内在需求，因此试图从制度分析的角度，结合新制度经济学中目标更新、制度演化、平均适存度等理论对企业社会责任存在根源、理论支撑进行深入研究分析。