应用归一法分析某院2010年床位工作效率

目的分析医院床位工作效率,为医院科学管理提供依据。方法采用效率指数模型,根据某医院统计报表进行计算分析。结果 2010年1～12月该院床位工作效率除2月份处于等效率运行状态外,其他月份都处于高效率运行状态;23个科室中,有21个科室床位工作效率一直处于高效率运行状态。结论根据病床工作效率指数,医院部分科室床位目前处于超负荷、满运载的工作状态,该院需针对不同影响因素加强病房管理。

应用“归一分析法”分析床位工作效率

目的分析某院2006年床位工作效率,发现床位运转过程中存在的问题。方法应用"归一分析法",计算床位效率指数,判断床位工作效率运行情况。结果可判断出2006年12月中医院病床工作效率间存在着差异,第四季度床位工作效率为高效率运行。结论应用"归一分析法"能准确、更直观地分析医院床位的工作效率。

用归一分析法分析某院2011年床位工作效率

目的通过分析我院2011年床位工作效率，为提高医院管理水平提供依据。方法采用归一分析法效率指数模型，将病床使用率和病床周转次数结合起来，以“1”为标准来判断病床工作效率状况。结果我院2011年4、5、6、8、10、11、12月病床工作效率处于高效率运行状态。其他月份处于低效率运行状态。结论采用归一法分析病床工作效率，针对不同影响因素加强管理，有针对性地、适当地、正确地调整各科室病床设置，可以帮助医院实现社会效益与经济效益的双赢。

应用归一分析法对医院床位工作效率的评价

目的分析床位工作效率，为院领导决策提供依据。方法采用效率指数模型对床位工作效率进行分析。结果医院床位的工作效率，离完全高效率运行有一定差距。结论通过分析建议医院领导对有关科室加强管理，提高医疗质量和服务质量，加大自我宣传力度，力争吸引更多病人来院就医，争取实现病床的高效率运行。

基于归一分析法的黑龙江省医院床位工作效率研究

目的分析黑龙江省的医院床位工作效率,为黑龙江省的医院床位配置与有效利用提供依据。方法采用归一分析法的效率指数模型,将病床使用率和病床周转次数综合起来作一项数学处理。结果 2013年黑龙江省的不同类型医院的床位工作效率除专科医院处于高效率运行外,其他类型医院都处于低效运行;不同级别医院中三级医院的床位工作效率处于高效率运行状态,一级、二级医院处于低效率运行状态;不同经济类型医院均处于低效率运行状态。结论黑龙江省的三级医院、专科医院床位工作效率高,基层医院效率低是目前普遍存在的问题,建议黑龙江省的卫生行政部门在规划卫生资源配置时,采取相应的政策措施改善医院床位工作效率分配不合理的现象,进而缓解城乡卫生资源配置矛盾。

本院重点科室2010-2012年床位使用情况分析

目的:分析笔者所在医院内、外、妇、儿科2010-2012年床位工作效率,发现床位运行过程中存在的问题,为医院资源配置提供科学依据。方法:收集内、外、妇、儿科2010-2012年床医疗统计报表,运用归一分析法分析,计算出各科床位工作效率指数。结果:除内科床位高效运行外,其他科室均低效运行,且呈逐年下降的趋势,影响床位工作效率的主要因素有新农合的成立造成农村患者的锐减、居民年龄结构老龄化、先进医疗技术的空白、居民就医要求高。结论:针对不同影响因素加强管理,坚持以患者为中心,整合资源,引进新技术、新业务,扩大对疑难患者的诊治,为农村患者提供优惠政策,不断提高床位工作效率。

用归一分析法调控医院病区工作效率

目的 分析医院病床的使用效率,为医院整体调控床位提供科学依据.方法 采用归一分析法效率指数模型,将病床使用率和病床周转次数综合起来,以"1"为标准来判断病床工作效率情况.结果 我院2007年各月病床工作效率均为高效率运行.感染性疾病科、五官科和急救中心病床工作效率低,其他科为高效率运行.结论 用归一法分析病床工作效率,避免在医院管理中存在只注重床位使用率而忽略床位周转次数的问题,科学管理住院病人.

医院病床工作效率分析

目的:根据医院病床工作效率,为医院整体调控床位提供科学依据。方法采用归一分析法效率指数模型,将病床使用率和病床周转次数综合起来,以"1"为标准来判断病床工作效率情况。结果我院2010年各月病床工作效率为高效率运行。

我院2013年住院病床利用情况的分析

目的：对我院各病区的病床配置和利用情况进行分析，为医院管理优化床位资源配置提供参考依据。方法根据2013年度医院住院工作统计报表数据，采用目标值法对病区实际需求量、标准床位需求量、供需比值进行计算；用效率指数数学模型，即“归一法”对医院各病区病床工作效率进行分析。结果我院内二区病床工作效率处于高效率、高负荷运行状态，外一区病床使用接近等效率运行、处于优质使用状态，外二区病床处于积压、低效率状态，其余各病区病床实际需求量低于标准床位需求量，处于空转、低效率运行状态。结论目标值法反映各病区实际床位需求量，归一法反映出病床工作效率，可以根据运行情况，适当调整各科的病床配置，满足患者的就医需求及进行各项工作的调配。