企业毁约 应届生就业梦碎

得到不足以支付一个月房租的违约金,却错过了就业黄金期——这是上海某985大学材料方向研三学生李燃(化名)近期的遭遇。让他面临如此境遇的原因是:招聘企业毁约了。遭遇企业毁约的应届毕业生不止李燃一人。当下正值高校毕业生就业季,一些车企、互联网大厂出现毁约行为,打乱了那些刚从象牙塔迈入社会的毕业生的就业规划,令他们无所适从。

未来十年我国普通高校毕业生就业状况与对策

目前,我国普通高等院校中本科生、硕士生、博士生的就业形势不容乐观且存在就业结构不均衡现象。本文对未来十年各层次毕业生的就业状况进行预测。政府、高校、毕业生自身应积极采取对策应对就业难。

独立学院经管类毕业生就业状况调研报告——以桂林XX学院校友就业状况为例

本文通过研究独立学院经管类应届生就业情况,分析现阶段影响独立学院经管类应届生就业的主要因素以及其在就业时所面临的难题,并提出相应对策。调研小组通过深层访谈、问卷调查等方法分析独立学院经管类专业校友现阶段的就业情况,总结他们对学校的建议以此给学校的未来人才培养规划提出相关的意见,让独立学院可以给社会输送更多市场真正需要的人才。

大学专业里的经济密码

近期,应届生就业再度成为热议话题,而在大学专业背后,是一个个真实的产业。中国经济已经高速发展了四十年,有这样5种嵌入历史进程的专业,为当时选择它们的人带来显著的红利。当然,这种红利需要与之契合的个人努力才能兑现。从历史的后视镜中,我们能从大学专业中读到怎样的经济密码?

Investigation and analysis of the job-hunting intentions and employment orientations of students majored in nursing

In recent years, China＇s employment problem of the college graduates has become a hot topic in the communities. Each year there are a large number of the graduating students, but few can find the job suitable for their own professional direction in colleges and universities. The employment problems have plagued the university graduates, and also have brought the unnecessary trouble to some students in the colleges. The college students have just entered the society, and they do not understand a lot of the social status very well, and have very little experience in the employment. In order to reduce the pressure of the employment of the university students, and help the graduate students bettor get employed, also to make the college students have a better planning for their future, in this paper, the author carried out the investigation and analysis of the job-hunting intentions and the employment orientations of the students majored in nursing, hoping to hclp the employment of the college students in some aspects, and do a good job in the planning of their career.

高校提前打响2021年“就业战”

刚刚过去的2020届高校毕业生就业季还没让人缓过神来,9月以来,迎来集中返校没多久的各大高校,就又开始提前布局2021届毕业生的"就业大计"了。"提前了解用人单位需求,打破固定思维,大胆拓展各类行业与领域。"9月底,在上海外国语大学举办的2021届应届生就业校企交流会上,该校就业指导中心主任曹姝婧说。这场交流会,比往年早来了半年多.

大厂用人术

穿透降本增效看互联网公司招人:给多少钱?招什么人?用多狠?9月,秋招季拉开序幕,被俗称为“大厂”的互联网科技类公司仍是应聘者热望的目标,但供需双方都一再调低预期。从数据上看,今年互联网行业给出的秋招需求不低:京东提供供应链、技术、产品、运营等方向8000个应届生就业岗位,数量为互联网行业之最;阿里巴巴六大业务集团总计需招1.5万人,其中校招超过3000人;美团社招规模上万、校招6000多名额,均高于往年……。