基于职教联盟下药学专业店长孵化人才培养模式的探索

基于职教联盟下对药学专业"店长孵化"人才培养模式进行探索研究,制订了5+0.5+0.5的"店长孵化"方案,实行三导师制管理,实施"双课堂"教学,严格结业考核评价。通过一系列培训与考核,完成"学生→学徒→准员工→准店长"四位一体的渐进式人才培养,将有效缩短常规培训的时间,大大降低了企业的人力资源成本,学生快速成长为企业的骨干力量。