论美国的廉政约束机制及对我国廉政建设的启示

治国之本在于治吏。美国成为世界上综合国力最强大的国家,与其严密的廉政约束机制是分不开的。美国的廉政约束机制包括权力约束、政党约束、新闻舆论约束、选举约束、法律约束、“死叮”约束等,构成一个内在联系的整体,这一机制对我国今天的廉政建设具有重大的启示意义。

我国公务员制度的廉政约束机制浅析

我国公务员制度的廉政约束机制浅析李国友《国家公务员暂行条例》（以下简称《条例》）的颁行标志和引导了公务员制度在我国的诞生与成长。人们对《条例》颁行和公务员制度建立的意义给予了充分的估价与宣传。然而，人们大多是从科学、高效的政府人事管理制度角度进行的估...

美国的廉政约束机制及对我国廉政建设的启示

治国之本在于治吏。美国成为世界上综合国力最强大的国家,与其严密的廉政约束机制是分不开的。美国的廉政约束机制包括权力约束、新闻舆论约束、选举约束、法律约束、"死叮"约束等,构成一个内在联系的整体,对我国今天的廉政建设具有重要的启示。

多维制度保障:我国公务员制度中的廉政约束机制

《国家公务员暂行条例》(以下简称《条例》)的颁行标志和导引了公务员制度在我国的诞生与成长。人们对《条例》颁行和公务员制度建立的意义给予了充分的估价与宣传。然而,人们大多是从科学、高效的政府人事管理制度角度进行的估价与宣传,而对另一个重要层面,即对其子廉政建设的意义则宣传不够。实际上,廉政建设是我国推行公务员制度的一个重要目标。《条例》第一条就开宗明义地讲:“为了实现对国家公务员的科学管理,保障国家公务员的优化、廉洁,提高行政效能,根据宪法,制定本条例。”综观我国公务员制度的内容,一系列法律措施和具体要求形成了较为完善的廉政约束机制。

我国公务员廉政约束机制建设初探

建立适合我国公务员要求的廉政的约束机制,是我国公务员制度建设的重要目标之一。公务员的廉政包括两个方面:遏制权力的腐败;促进权力的廉洁,即一方面要督促其正确行使权力,为人民掌好权、用好权;另一方面要防止其因滥用权力而导致腐败。建立有效的公务员廉政约束机制,涉及诸多方面,主要是,提高公务员的素质,使之不想贪;运用法律、制度、规范管理公务员,使之不能贪;依法严惩违规违法者,使之不敢贪;保障公务员过上较体面的生活,使之不必贪。

公务员制度与廉政建设──学习《中共中央关于加强党的建设几个重大问题的决定》的认识

公务员制度与廉政建设──学习《中共中央关于加强党的建设几个重大问题的决定》的认识金太军十四届四中全会通过的《中共中央关于加强党的建设几个重大问题的决定》强调“要认真推行国家公务员制度”，并指出：“对近年来一些地方在一定范围试行委任干部任期制、聘用制、...

关于完善我国公务员廉政制度的思考

自《国家公务员暂行条例》1993年10月1日颁布施行以来,在短短的四年中,有中国特色的公务员制度在我国已基本确立,对国家行政机关及其工作人员(即公务员)的管理在法律化、制度化方面取得了重大的实质性进展,并拉动了整个干部人事制度的改革。但由于我国公务员制度还处于初创阶段,其中仍有这样或那样的不够完善甚至欠缺之处。

关于建立我国廉政模式的构想

关于建立我国廉政模式的构想郭柏良纵观当今世界政坛，不论是发达国家还是发展中国家，不论是资本主义社会还是社会主义社会，都面临一个共同的课题，就是如何遏制腐败，保持政府廉洁。因此，世界上许多国家为推动反腐倡廉，相继建立了适合本国实际的廉政模式，将廉政建设...