浅议以人为本的企业文化建设

随着社会的不断进步,企业人员管理工作是电力企业加强企业员工思想政治建设、传播弘扬优良企业精神、提高企业员工的工作积极性等工作的重要环节。为了更进一步加深对电力企业以人为本的管理工作的了解以及完善,坚持以人为本的理念,笔者将分析以人为本的重要性,提升企业以人为本的文化建设,以供参考。

谈关于金融支持三农工作新思路

作为一个基数庞大的人口大国,粮食安全作为至关重要的任务,金融需要给予一定的帮助,实行新的政策。首先,帮助土地恢复耕种和开发新的耕种方向;其次,助力新兴农业科技的发展,以新型的绿色有机农业为战略目标;最后,支持农业、农村以及农民的扩充发展。除此之外,还应该改革原有的机制,提高对农业、农村以及农民的补助资金,推进三农工作的深入开展。本文分析了粮食安全存在的问题,探讨了农民增加收入的可行方法,提出金融支持三农工作的全新思想路线,希望为三农工作的深入开展提供一定的经验借鉴。

新时代乡村振兴与精准扶贫战略协同推进的思考

新时代农村振兴和精准扶贫战略协同推进是实现全民共同富裕的必然要求,同时也是优化基层发展的必要手段,是实现农村发展现代化的必由之路。“三农”问题与国家的生存息息相关,党中央对此十分重视。随着我国生产力的提升,社会矛盾发生了变化,农村振兴战略是解决“三农”问题的重要保证,精准扶贫是有效实施和促进农村振兴战略的基石。当前,两者尚未有效结合,造成一些资源无法整合,也无法彼此促进。因此,有必要完善管理体制,加强技术支持,将农村振兴纳入精准扶贫战略,整合扶贫成果,创建良好的社会建设目标。