大学生异质性就业能力:内涵、结构及发展机制

大学生异质性就业能力相对于同质性就业能力而言,是一种差异化素质和稀缺性能力。基于人力资本和社会资本的视角,异质性就业能力表现为人力资本形态的异质性就业能力和社会资本形态的异质性就业能力,前者主要通过教育和外溢的方式获得,后者则包括先赋型社会资本、自致型社会资本和公共社会资本的利用能力。大学生异质性就业能力的培养,依赖大学生本人、高校和政府等主体的共同努力。

环境规制对异质性就业的影响机制及政策涵义——基于中国地级市动态面板数据的分析

基于动态面板模型以我国285个地级市2005至2015年的就业数据为样本,考察了环境规制对国有企业和私营企业异质性就业的影响机制。研究结果表明,环境规制对国有企业就业呈现"U"型影响,当前的平均规制水平在拐点左侧造成就业下降;对私营企业就业呈现倒"U"型影响,平均规制水平在拐点右侧也造成就业下降。环境规制透过产业结构调整促进了国有企业就业的增长,却减少了私营企业就业,透过FDI则对两种类型的就业均带来正向效应。

倾向值匹配视角下职业本科和普通本科就业的异质性研究——以西部某理工高校为例

撷取西部某理工高校学生就业数据,采用倾向值匹配方法实证比较了职业本科与普通本科学生的就业异质特征。研究表明,与普通本科就业相比,职业本科具有就业数量优势,但面临就业质量劣势;在就业地域选择上,职业本科比普通本科更偏好生源地就业;在专业对口方面,职业本科学生就业时专业更不对口。

就业异质性与家庭杠杆率——来自CFPS的证据

利用Tobit模型,结合2016年中国家庭追踪调查(CFPS)的数据,考察就业性质对家庭杠杆率的影响。研究发现:家庭杠杆率受户主雇佣性质、工作行业性质以及工作单位性质影响。此外,家庭杠杆率还同家庭人口、消费支出、婚姻状况紧密相关。低杠杆家庭可通过培养金融意识,适当提高杠杆以改善福利;金融机构需对不同就业性质的家庭提供差异化服务,以提高其福利水平。同时,还需对不同就业性质家庭的金融风险实施差异化监测与预判,以防控宏观经济风险。

我国农业的就业和碳排放双重效应研究

将就业和碳排放纳入统一研究框架,重构“碳排放强度”指标,利用WIOD数据库的就业和二氧化碳排放量数据,测算并评估1995~2014年我国农业的就业和碳排放双重红利效应。在此基础上,借助SDA模型考察了我国农业双重红利的影响因素。研究表明,样本期内我国农业的就业碳排放强度呈快速上升趋势,农业的就业和碳排放双重红利不断下降。碳排放系数和单位能耗的下降有效抑制了农业双重红利的下降,且抑制作用呈倒“U”型特征。就业碳排放强度的快速上升主要由农业增加值率和劳动生产率变化所致,这意味着单纯依靠生产技术的进步,并不能有效释放农业双重红利,更应注重低碳技术的提升。应优化农业自身就业内部结构,打造中高端农业技术队伍,改善低碳农业技术的自主创新和国际合作环境,提升农业绿色生产率和农业附加值质量,推动我国农业高质量发展,以有效释放农业的就业和碳排放双重红利。