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企业忌用九型“人才”
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作者 尹剑峰 《企业管理》 2018年第11期49-51,共3页
在知识经济时代,企业间的竞争已演变成了人才的竞争,企业对人才的渴求越来越强烈但并不是所有的“人才”郜符合企业的胃口,行些“人才”恰恰是介业忌用的。本文结合企业具体案例.分析归纳了企业忌用的九种类型的“人才”,供企业及... 在知识经济时代,企业间的竞争已演变成了人才的竞争,企业对人才的渴求越来越强烈但并不是所有的“人才”郜符合企业的胃口,行些“人才”恰恰是介业忌用的。本文结合企业具体案例.分析归纳了企业忌用的九种类型的“人才”,供企业及员工参考。 展开更多
关键词 忌用人才 有才无德 争权夺利 嫉贤妒能 以下犯上 树立山头 推诿责任
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