急诊科医务人员焦虑、抑郁状况调查

目的了解急诊科医务人员的焦虑、抑郁状况。方法采用一般情况调查表、焦虑自评量表（SAS）、抑郁自评量表（SDS）调查了北京天坛医院32名平均年龄（30．81±6．30）岁的急诊科医务人员和30名随机抽样的同一医院年龄等一般情况相匹配的其他临床科室工作人员。结果急诊科被调查医务人员的焦虑评分与抑郁评分分别为（39．66±9．63）分和（47．59±9．28）分，均显著高于其他临床科室工作人员，分别为（31．93±6．86）分和（40．93±5．88）分，均P〈0．01。结论急诊科医务人员的心理健康状况明显差于其他临床科室工作人员。

广西百色市辖区医院急诊科医务人员岗前培训情况调查

目的了解广西百色市辖区医院急诊医务人员岗前培训情况及其需求。方法采用普查的方法,对广西百色市辖区二级以上医院的急诊科2016年度新进医务人员进行问卷调查,辅以电话访谈及现场走访。结果 97%医务人员接受过以心肺复苏、电除颤、气管插管、呼吸机使用为内容的岗前培训。结论广西百色市辖区二级以上医院急诊科2016年度新进医务人员对岗前培训基本满意,并认为培训内容仅仅部分满足临床需要,部分内容医护应分别培训,可根据不同的培训内容灵活采用各种教学形式及培训方法,以提高岗前培训的质量。

急诊科医务人员职业危害分析及防护对策

目的:通过对急诊科医务人员职业危害因素的分析,使急诊科医务人员得到更好的防护。方法:针对危险因素采取相应的防护措施,积极应对。结果:急诊科医务人员的安全防护意识和防护能力明显提高,减少了职业危害。结论:加强对急诊科医务人员的职业防护教育,采取有效的预防措施,可以保障急诊科医务人员的职业安全。

急诊科医务人员艾滋病应对能力及培训需求调查分析

目的通过调查了解目前我省急诊科医务人员艾滋病应对能力、培训现状及需求。方法采用自制的医务人员艾滋病应对能力调查问卷,于2016-03在全省范围内从各级医疗机构便利抽取331名急诊科医务人员进行调查。结果急诊科医务人员艾滋病应对能力评分(71.45±8.71)分;各维度评分中排列后4名的是职业暴露后预防用药及随访;艾滋病治疗药物;艾滋病病毒灭活、血液、体液处理;艾滋病实验室诊断指标。各维度评分排序前3的是艾滋病职业暴露预防;艾滋病临床表现和传播途径;国家政策及医院规章制度。88.5%的急诊科医务人员既往接受过艾滋病相关培训,94.9%的急诊科医务人员认为仍需接受此类培训;75.2%的急诊科医务人员知晓医院配备有防护用品,仅有45%的医务人员使用过;被调查对象中有83.1%的急诊科医务人员愿意为艾滋病患者提供诊疗服务,82.5%的急诊科医务人员认为为艾滋病患者诊疗会增加感染风险。结论通过调查可知急诊科医务人员艾滋病应对能力处于中等水平,艾滋病相关知识掌握不全面;医院应加强艾滋病职业暴露培训,提升培训覆盖率及培训效果;通过培训转变急诊科医务人员对艾滋病患者的诊疗态度,使到急诊就诊的艾滋病患者的获得平等诊治机会并保障急诊医务人员自身的职业安全。

急诊医务人员心理状况和应付方式分析

目的 了解影响急诊科医务人员心理状况水平的因素。方法 采用一般情况调查表、症状自评量表 (SCL 90 )、应付方式问卷对我院急诊科医务人员进行调查。结果 急诊科医务人员的心理健康状况比一般人群稍差 ;应付方式不成熟 ;年龄与躯体化、焦虑、恐怖、敌对因子似乎成负相关 ,学历与躯体化、强迫症状、人际关系敏感、抑郁、焦虑、恐怖、敌对、偏执因子似乎成负相关 ,工龄与人际关系敏感、抑郁、焦虑、恐怖、敌对因子似乎成正相关 ;年龄与“自责”因子似乎成负相关 ,学历与“自责”“求助”“退避”因子似乎成负相关 ,工龄与“自责”“幻想”“退避”因子似乎成负相关 ;强迫症状因子与“求助”因子成正相关 (P <0 0 1) ;人际关系敏感因子与“求助”“解决问题”因子成负相关 (P <0 0 1) ;敌对因子与“求助”因子成正相关 (P <0 0 5 )。结论 急诊科医务人员的心理健康状况与应付方式密切相关 ,而且与他们的一般情况 (年龄、工龄、文凭 )似乎相关。

急诊科医护人员对职业暴露的认知及暴露后心理状态的调查分析

目的了解急诊科工作人员对职业暴露的认知和职业暴露后的心理状态。方法采用目标抽样法,对我市四家二级甲等医院124位医务人员进行问卷调查。结果92.5%的急诊工作人员认为职业暴露不可避免,70.5%的工作人员认为针刺伤感染机会最大,84.7%的工作人员认为职业暴露后最可怕的结果是感染HIV、HBV、HCV。结论大多数急诊工作人员职业暴露后心理状态为恐惧、无奈,原因为意识到职业暴露的巨大危害性,认为急诊工作人员职业暴露不可避免;少数工作人员对职业暴露认识不足。