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解读性格密码 独辟蹊径选才——企业人员测评便捷方法探究 被引量:1
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作者 陈俊 《引进与咨询》 2003年第10期8-13,共6页
本文分析了当前我国企业人才招聘方法和现状 ;对现有国内外人员测评技术和人客观性格标志(血型、颜色、出生时间等 )测评方法进行剖析和对比分析 ,并根据笔者 10多年调研和实践经验 ,提出一种人客观性格标志群联合快速测评方法 ,供企业... 本文分析了当前我国企业人才招聘方法和现状 ;对现有国内外人员测评技术和人客观性格标志(血型、颜色、出生时间等 )测评方法进行剖析和对比分析 ,并根据笔者 10多年调研和实践经验 ,提出一种人客观性格标志群联合快速测评方法 ,供企业在人员招聘和干部选拔中参考 。 展开更多
关键词 性格 企业 人员测评 性格标志群 方法学研究 人才招聘 人力资源管理 评价中心技术
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