公益诉讼中的惩罚性赔偿机制

新《消费者权益保护法》正式实施以来，全国各地消费者协会积极履职，针对一些侵害众多不特定消费者合法权益行为提起公益诉讼，进行了有益探索和实践。2014年12月，浙江省消费者权益保护委员会就铁路实名制乘客车票遗失强制补票提起消费民事公益诉讼。

侵犯商业秘密的惩罚性赔偿研究

基于对惩罚性赔偿机制的功能以及适用原则的考察,我们认为,在我国侵犯商业秘密的损害赔偿领域,应该着手建立侵犯商业秘密的惩罚性赔偿机制。本文从建立侵犯商业秘密的惩罚性赔偿的必要性、侵犯商业秘密的惩罚性赔偿的功能以及侵犯商业秘密的惩罚性赔偿的具体运用等几个方面对这种赔偿机制进行了研究,以期对商业秘密的法律保护体系的完善有所裨益。

侵犯商业秘密的惩罚性赔偿研究

基于对惩罚性赔偿机制的功能以及适用原则的考察,我们认为,在我国侵犯商业秘密的损害赔偿领域,应该着手建立侵犯商业秘密的惩罚性赔偿机制。本文从建立侵犯商业秘密的惩罚性赔偿的必要性、侵犯商业秘密的惩罚性赔偿的功能以及侵犯商业秘密的惩罚性赔偿的具体运用等几个方面对这种赔偿机制进行了研究,以期对商业秘密的法律保护体系的完善有所裨益。

浅谈我国建立商业秘密惩罚性赔偿的必要性

商业秘密,是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。目前我国对商业秘密的保护还存在一些问题,笔者主要从民事责任角度讨论其存在的问题,并试图建立惩罚性赔偿机制以促进商业秘密保护的完善。

美国雇员精神损害赔偿问题研究

我国侵权责任法中对于精神损害赔偿规定处于“较弱”状态,且现阶段我国仍然践行着精神损害寄生性的观念。美国雇员精神损害赔偿制度是美国故意致人精神损害赔偿制度在雇员关系领域的发展,通过美国侵权法第一次、第二次重述细化和完善形成了完整的责任认定和赔偿制度,对我国雇员关系领域产生的精神损害问题的解决有着重要的借鉴意义。

我国商业秘密保护制度探析

对于商业秘密的保护,我国的法律条文散见于各个单行法中,没有有关商业秘密保护的专门法律,现有法律条文模糊甚至空缺。目前的司法实践中,商业秘密的保护存在侵权主体不全面,诉讼成本过高,被侵权人举证困难等问题。相比较而言,美国、日本针对商业秘密的保护起步早,制度完善,尤其是对主体范围的限定、惩罚性损害赔偿制度以及责任的承担方式值得我国借鉴。

打击媒体非法转载需重锤

加大著作权行政处罚力度。无论是传统媒体转载不依法支付转载稿酬，还是网络非法转载不经许可，都影响了媒体形象和其社会公信力，破坏法律的权威性。广大权利人和社会各界呼唤，著作权和文化市场执法部门应该大力度开展著作权行政执法。 司法审判要提高判赔标准，引入惩罚性赔偿机制。国家版权局和国家发改委制定了《使用文字作品支付报酬办法》。法院判决应该参照新稿酬标准，并考虑网络转载的特殊性，引人惩罚性赔偿机制和调整举证责任，降低追究刑责的门槛，让网络媒体不敢非法转载。

论产品严格责任原则的适用与完善——以法和经济学为视角

严格责任原则是指行为人主观无过错而致害于人 ,在没有免责事由的情况下 ,仅根据其行为造成的客观存在的损害结果来承担法律责任的原则。严格责任有利于节约社会成本、实现社会公正的目标。我国采取的是契约担保责任、过失责任 (包括过错推定责任 )相互衔接、相互补充的混合归责模式 ,为顺应时代发展的潮流 ,在我国产品责任相关立法中 ,应把严格责任原则明确规定为产品质量侵权的归责原则。我国产品严格责任原则的完善主要应着重于抗辩事由、惩罚性赔偿机制两方面。

房产中介的诚信危机

2016年元月至"沪九条"出台前夕,申城楼市销售异常火爆,房产中介愈发活跃。尽管"沪九条"出台后,申城楼市销售的过热现象受到抑制,然而表象背后,却隐藏着深刻的危机。房产中介的诸多不诚信行为导致各类案件和纠纷不断。健全房地产市场诚信机制、建立重大事项的惩罚性赔偿机制,有效遏制房地产行业的野蛮生长,已迫在眉睫……

将“知假买假”行为纳入消费者权益保护的合理性探究

"知假买假"行为,究竟是否应该由《消费者权益保护法》来进行调整,本文在提出这一核心问题后,从"知假买假"行为的主要争议出发,分析了当前争议的两大焦点问题:"知假买假者"的消费者身份问题与"知假买假"行为适用惩罚性赔偿机制的正当性问题。然后,进一步展开分析,从立法目的出发,对这两个焦点问题做出肯定的回答。最后,从正反两方面分析了"知假买假"行为的影响,并得出结论,保护"知假买假"不仅有其合理性,也符合立法目的。

把重金属污染防治纳入官员综合考评

从镉超标“毒大米”，到云南曲靖铬污染事件，再到如今的广西龙江河镉污染事故，“连续发生的重金属污染事件，表明中国重金属污染防治已刻不容缓。”全国人大代表、富润控股集团董事局主席赵林中接受记者采访时呼吁，建立惩罚性赔偿机制，降低赔偿的实施条件、提高惩罚性赔偿的数额，同时将重金属污染防治成效纳入各地经济社会发展综合评价体系，作为官员综合考核评价和企业责任人业绩考核的重要内容。