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零工工作者感知算法控制对工作投入的影响机制研究——基于认知和情感的双路径模型 |
张兰霞
李佳敏
毛孟雨
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《商业经济与管理》
北大核心
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2024 |
1
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2
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感知算法控制的双刃剑效应对零工工作者情绪耗竭的影响:基于合法性判断视角 |
孙锐
袁圆
朱秋华
陈丽君
赵坤
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《系统管理学报》
CSCD
北大核心
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2024 |
0 |
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3
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感知算法控制对数字劳动者健康的影响机制研究 |
苏方国
尹珺
刘梦慈
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《广东石油化工学院学报》
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2024 |
0 |
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4
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感知算法控制对零工工作者职业倦怠的影响:工作压力的中介作用 |
马金平
李潘
魏琪润
李刚琴
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《中国劳动》
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2024 |
0 |
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5
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零工工作者感知算法控制:概念化、测量与服务绩效影响验证 |
裴嘉良
刘善仕
崔勋
瞿皎皎
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《南开管理评论》
CSSCI
北大核心
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2021 |
42
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6
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零工经济下感知算法控制对工作投入影响研究 |
陈熹霖
范鹏
邹裕民
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《现代管理》
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2022 |
0 |
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7
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外卖骑手感知算法控制、职业污名感和自我效能感对职业倦怠的影响 |
苗梓欣
郭彤梅
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《职业与健康》
CAS
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2024 |
0 |
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8
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感知算法控制对零工工作者离职倾向的“双刃剑”影响——基于资源保存理论视角 |
陈万明
徐国长
马欢欢
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《商业经济与管理》
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2024 |
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9
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算法控制能激发零工工作者提供主动服务吗——基于工作动机的视角 |
裴嘉良
刘善仕
崔勋
张志朋
葛淳棉
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《南开管理评论》
北大核心
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2024 |
1
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10
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感知算法控制对零工工作者安全绩效的非线性影响 |
范志灵
刘善仕
裴嘉良
年鹏翔
张建平
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《管理科学》
北大核心
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2023 |
0 |
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11
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好算法,坏算法?算法逻辑下零工工作者的过度劳动研究 |
裴嘉良
刘善仕
张志朋
谢宇
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《管理工程学报》
CSCD
北大核心
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2024 |
4
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12
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算法控制对平台员工情绪耗竭的影响机制 |
占小军
夏静
王涛
祝振兵
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《管理科学》
北大核心
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2023 |
1
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13
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零工工作者体面劳动感知对其工作投入的影响——一个被调节的中介效应模型 |
陈嘉茜
赵曙明
丁晨
陈一宁
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《经济与管理研究》
CSSCI
北大核心
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2022 |
8
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14
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算法管理能提高数字零工劳动者的平台承诺吗?--“控制主义”和“决策主义”的双刃剑效应 |
魏巍
刘贝妮
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《经济管理》
北大核心
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2023 |
7
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