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桐乡市以“四大工程”,打造“四有”新生代企业家队伍
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作者 周国强 《东西南北(教育)》 2018年第14期388-388,共1页
近年来,桐乡市委统战部联合市两新工委、市经信局、团市委、工商联切实加强新生代(青年)企业家的培育,积极搭建新生代企业家联谊会平台,不断强化指导力度,不断深化服务内涵,并通过“强化组织,优化班子”、“强化引领,优化素质”、“强... 近年来,桐乡市委统战部联合市两新工委、市经信局、团市委、工商联切实加强新生代(青年)企业家的培育,积极搭建新生代企业家联谊会平台,不断强化指导力度,不断深化服务内涵,并通过“强化组织,优化班子”、“强化引领,优化素质”、“强化联系,优化互动”和“强化责任,优化意识”等多举措力促新生代企业家队伍建设。自2013年我市成立新生代(青年)企业家创业联谊会(以下简称“新联会”)以来,新联会会员企业数量从最初的70多家增加到如今的124家,覆盖纺织、服装、皮草等传统特色产业及新材料、互联网等新兴产业,其中超过一半已经完成新生代(青年)企业家全面接班,新生代企业家队伍建设取得了较好成效。其主要做法是。 展开更多
关键词 桐乡市以“四大工程” 打造“四有”新生代企业家队伍
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