中纪委中组部：严肃换届人事纪律 确保换届顺利进行

7月19日．中纪委、中组部联合召开新闻发布会，通报了一批违反组织人事纪律的典型案件。中纪委副书记刘锡荣强调，各级纪委和组织部门要在党委的领导下，进一步加大监督检查和执纪力度，进一步严肃换届人事工作纪律．确保换届工作顺利进行。刘锡荣指出，在换届工作中，要切实加强思想政治工作，增强各级领导干部遵守组织人事纪律的自觉性，引导各级领导干部讲党性、顾大局，正确对待个人的进退留转。

甩下包袱重上阵——红安县受处分党员干部回访教育工作侧记

“一个都不能少，一个也不能掉队!” 从2014年起，红安县“十个从严”“十个一律”接连推出，被媒体称为县级层面最严管党治党“铁规”。纪律越来越严、执纪力度不断加码，部分党员干部由于惯性思维、纪律规矩意识不强，背上了处分。

正风肃纪未有穷期——关于贯彻落实中央八项规定精神、纠正“四风”有关情况的调研分析

目前“四风”问题好转的主要原因是“慑于压力不敢做”和“纪检监察执纪力度增强” 国有企业和县级以下基层组织“四风”问题反弹苗头相对突出 发挥“公众监督”和“强化问责”，是纪检监察机关纠正“四风”最有效的日常监督手段当前纠正“四风”正处于“爬坡过坎”阶段，这时候决不能有“歇歇脚、松口气”的想法必须一鼓作气，“常”“长”相济，暗访、查处、追责、曝光“多管齐下”

坚决防止干部“带病”上岗和提拔

现在，全国许多地方正在进行换届工作。各级党委一定要加强对换届工作全过程的监督检查，采取切实有效措施，坚决防止干部“带病”上岗、“带病”提拔。要加大执纪力度，严肃查处换届工作中违反组织人事纪律的行为，对违反组织人事纪律的案件，发现—起，严肃查处一起，努力形成风清气正的换届环境，确保换届工作顺利进行。要综合运用纪律处分和组织处理手段，按照组织人事工作程序对当事人作出处理。对“跑官要官”的，要严肃批评，记录在案，并取消其被推荐、考察和作为候选人的资格，情节严重的要进行组织处理；对行贿“买官”的，—律先免去职务，再按有关规定处理；对受贿“卖官”的，要依纪依法严惩；对在民主推荐和选举中搞拉帮结派、拉票贿选的，要坚决查处，已经提拔的要从领导岗位上撤下来，坚决纠正用人上的不正之风。

认真落实“三转” 着力强基固本

为全面贯彻落实中央纪委提出的“转职能、转方式、转作风”要求，驻福建省工商局纪检组监察室聚焦党风廉政建设目标任务，加快纪检监察职能转变，着力强化监督执纪力度，配合驻在部门党组认真落实好“两个责任”，

抓好作风须转好职能

日前，北京市纪委监察局内设机构进行了改革调整，进一步加强了监督执纪部门的力量。事实上，过去一年来，在中央纪委的带领下，各级纪检监察机关积极转职能、转方式、转作风。进一步突出主业，强化监督、执纪、问责。而我们也看到，通过聚焦主业，中央纪委监察部和各级纪检监察机关的监督执纪力度进一步加强，推动作风改进的效果进一步显现。