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实施竞聘制是选拔护理管理人才的必行之路
被引量:
3
1
作者
聂淑娟
王梅新
《农垦医学》
2001年第3期197-199,共3页
关键词
护理
管理人才
竞聘制
护理用人制度
竞争机制引入
1999年
护理
改革
医院领导
管理干部
管理层
下载PDF
职称材料
浅谈护士长竞争上岗的体会
2
作者
曾亚非
《中华临床医药杂志(北京)》
CAS
2000年第4期83-83,共1页
关键词
护士长
竞争上岗
护理用人制度
护理
管理
下载PDF
职称材料
题名
实施竞聘制是选拔护理管理人才的必行之路
被引量:
3
1
作者
聂淑娟
王梅新
机构
新疆医科大学第一附属医院护理部
出处
《农垦医学》
2001年第3期197-199,共3页
关键词
护理
管理人才
竞聘制
护理用人制度
竞争机制引入
1999年
护理
改革
医院领导
管理干部
管理层
分类号
R473 [医药卫生—护理学]
R192.6 [医药卫生—卫生事业管理]
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职称材料
题名
浅谈护士长竞争上岗的体会
2
作者
曾亚非
机构
重庆市大足县人民医院护理部
出处
《中华临床医药杂志(北京)》
CAS
2000年第4期83-83,共1页
关键词
护士长
竞争上岗
护理用人制度
护理
管理
分类号
R192.6 [医药卫生—卫生事业管理]
R473 [医药卫生—护理学]
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1
实施竞聘制是选拔护理管理人才的必行之路
聂淑娟
王梅新
《农垦医学》
2001
3
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职称材料
2
浅谈护士长竞争上岗的体会
曾亚非
《中华临床医药杂志(北京)》
CAS
2000
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