襄阳市招校引院模式下的“智汇”发展机制研究

随着经济全球化的不断发展,人才成为城市建设与发展的重要支撑,加强对人才的引进至关重要。近年来,襄阳市大力实施“招校引院”计划,与10多家高校和科研院所合作办学、共建创新载体,积极探索科教融合、产教融合、产才融合的创新发展路径。文章通过论证襄阳市经济发展与人才引进和培养的关系,分析襄阳市招校引院的动因、招校引院工作后期面临的挑战,重点从资金保障、资源配置、制度建立3个方面提出了相关建议。

国内区域中心城市“招校引院”对襄阳的启示

中心城市的发展离不开教育、科技、人才的强力支撑,尤其是高等教育的支撑。论文通过国内区域中心城市引进优质高等教育资源,特别是深圳、苏州、青岛、杭州四地引进优质高教资源的做法、亮点、成效等,梳理出国内区域中心城市引进优质高等教育资源的一般规律。结合地区实际,提出襄阳市“招校引院”可资借鉴的经验和做法:强化顶层设计,促进跨区域联动;优化发展环境,实施精细化管理;搭建交流平台,形成放射性效应;完善体制机制,提供引导式服务。