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大学生择业从众行为的特征分析与对策研究
被引量:
4
1
作者
张建军
《思想理论教育》
CSSCI
2008年第1期78-81,共4页
由于大学生就业市场中存在着就业环境不确定和就业信息不对称等因素,导致大学生就业行为易受到其他人的影响,模仿他人决策,或者过度依赖于舆论(即就业市场中压倒多数的观念)。而不考虑自己的信息的从众行为现象。这种特殊的非理性化的...
由于大学生就业市场中存在着就业环境不确定和就业信息不对称等因素,导致大学生就业行为易受到其他人的影响,模仿他人决策,或者过度依赖于舆论(即就业市场中压倒多数的观念)。而不考虑自己的信息的从众行为现象。这种特殊的非理性化的从众行为在一定程度上左右着大学生的择业行为,而且还对大学生职业规划、就业定位和人生价值观的选择产生了一定的影响。应在深入剖析大学生择业从众行为成因和影响的基础上,采取有效措施帮助大学生解决这一问题。
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关键词
大学生就业
择业从众行为
就业市场
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职称材料
题名
大学生择业从众行为的特征分析与对策研究
被引量:
4
1
作者
张建军
机构
上海交通大学学生就业服务和职业发展中心
出处
《思想理论教育》
CSSCI
2008年第1期78-81,共4页
文摘
由于大学生就业市场中存在着就业环境不确定和就业信息不对称等因素,导致大学生就业行为易受到其他人的影响,模仿他人决策,或者过度依赖于舆论(即就业市场中压倒多数的观念)。而不考虑自己的信息的从众行为现象。这种特殊的非理性化的从众行为在一定程度上左右着大学生的择业行为,而且还对大学生职业规划、就业定位和人生价值观的选择产生了一定的影响。应在深入剖析大学生择业从众行为成因和影响的基础上,采取有效措施帮助大学生解决这一问题。
关键词
大学生就业
择业从众行为
就业市场
分类号
G473.8 [文化科学—教育技术学]
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题名
作者
出处
发文年
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1
大学生择业从众行为的特征分析与对策研究
张建军
《思想理论教育》
CSSCI
2008
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