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中国转型时期的就业服务创新研究
1
作者
李永捷
鲁若愚
淳伟德
《软科学》
CSSCI
2007年第6期119-123,共5页
就业服务创新是中国转型时期增强就业服务能力的重要手段,是推动就业服务事业发展的强大动力。就业服务是在劳动力市场的市场因素、制度因素和社会因素三种力量及其结构要素的综合作用下,建立与之相适应的创新模式,不断开展创新活动。
关键词
就业服务
创新
驱动力
持续全面协同
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职称材料
题名
中国转型时期的就业服务创新研究
1
作者
李永捷
鲁若愚
淳伟德
机构
电子科技大学管理学院
成都理工大学信息管理学院
出处
《软科学》
CSSCI
2007年第6期119-123,共5页
文摘
就业服务创新是中国转型时期增强就业服务能力的重要手段,是推动就业服务事业发展的强大动力。就业服务是在劳动力市场的市场因素、制度因素和社会因素三种力量及其结构要素的综合作用下,建立与之相适应的创新模式,不断开展创新活动。
关键词
就业服务
创新
驱动力
持续全面协同
Keywords
employment services
innovation
driving force
continual comprehensive cooperation
分类号
F249.2 [经济管理—劳动经济]
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作者
出处
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1
中国转型时期的就业服务创新研究
李永捷
鲁若愚
淳伟德
《软科学》
CSSCI
2007
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