基于无监督过滤式指标选择的冬小麦种植区域尺度管理分区算法

无监督过滤式指标选择(FSCC)对冬小麦种植区域尺度管理有直接影响。以重庆市某区域为研究对象,分析了无监督过滤式指标对冬小麦种植区域尺度管理分区精度的影响。首先,结合聚类算法建立数据样本库,研究冬小麦种植区域空间分布特征,同时计算区域精度、平均区域精度、区域精度标准差、均方根误差和偏差;然后,选取特征子集,实现数据分区计算。结果表明,无监督过滤式指标对冬小麦种植区域尺度管理分区精度的影响较大。在实现分区管理过程中,需要同时考虑无监督过滤式指标、空间范围、农作物种类和冬小麦种植密度4个因素,通过互相调节,确保分区效果达到最佳,从而提高冬小麦的种植产量。

国有施工企业经营评价指标选择分析

国有施工企业是我国重要的经济组织形式之一,其经营状况评价具有重要意义。本文以国有施工企业为研究对象,选择并分析了影响企业经营状况的评价指标。通过对指标体系建立及选择过程的分析,得出了一些结论和建议,为国有施工企业的管理提供了一定的参考。

综合评价中一种新的指标选择方法

文章首先概述了指标选择方法的现状,并指出现有方法在全面性和代表性上的问题。接着提出了一种用聚类分析、非参数检验等构成的指标动态筛选方法,有效的解决了全面性和代表性的问题。最后通过实例说明了该方法的应用。

指标选择对医院效率评价的影响——以2010年省级数据DEA模型为例

目的:探讨在应用DEA方法评价医院效率时,指标选择对分析结果的影响。方法:(1)以31个省2010年的数据为例,建立一系列包含不同投入产出指标数量的数据包络分析模型,观察指标选择对分析结果的影响;(2)通过实例说明专题地图在展示效率地域分布特征中的作用。结果:随着投入产出指标数量的增加,DEA分析结果的区分度逐渐降低,有效决策单元数量由5个增加到17个,默认有效单元的数量由3个增加到5个,效率均值由0.867上升到1.056。各地区医院效率分布大致呈现南、中、北的分布特征。结论:投入产出指标的数量严重影响DEA模型的分析结果,在数据支持的情况下,应该通过比较多种投入产出指标的组合以检验DEA分析结论的可靠性。专题地图在展示效率地域分布特征时具有简单、直观的优势,是发现效率影响因素和进行实证研究的基础。

区域生态质量评价指标选择基础框架及其实现

论述了区域生态质量评价的理论基础、基本单元、指标选择原则及方法、基本评价指标及其实现 。

森林可持续发展指标选择

在可持续发展理论基础上,从森林可持续发展指标理论出发,探讨了森林可持续发展指标的研究思路、指标的选择方法和指标的框架构建,最后讨论了建设指标体系应注意的问题。

指标选择与简化的定量分析方法探讨

指标选择与简化的定量分析方法探讨白雪梅，赵松山评价地区社会经济发展水平首先要建构评价指标体系，而指标体系的设置必须从定性与定量两个方面加以分析。本文仅从定量分析方面研究如何对指标进行选择和简化，以便建构一个合理的指标体系。一、指标选择的步骤和分析方法...

个人信用评级模型的指标选择方法

目前个人信用评级建模的数据呈现出高维度的特点,其中的无关变量和冗余变量对模型的简洁性、训练时间和预测精度都会产生不利影响,文章利用数据离散化的方法设计了一种新的变量选择方法,将最终被合并为一个区间的变量剔除,最后利用Logistic回归对变量选择前后模型的拟合情况、预测情况和误判概率进行了比较。结果表明这种方法对连续和离散的有序变量都具有良好的筛选作用,可以与目前信用评分中的IV统计量原则、Gini指数原则和卡方检验等离散变量的筛选方法互为补充。

中国国有企业绩效评价：现状、趋势与指标选择

绩效评价是企业进行自我控制、实现目标管理的内部管理机制,是一种企业管理制度的创新。目前国内主要是推广杜邦财务评价法、经济增加值评价法、平衡记分卡评价法等,并呈现出如下发展趋势:绩效目标从一元向二元发展,评价手段从直接采用财政部绩效评价体系向借鉴国际先进评价体系发展,评价理念从直接向国外学习到融合不同企业文化方向发展。这说明国际化经营已成为中国企业未来发展的方向。

县域经济科学发展评价指标选择探析

县域科学发展综合评价指标体系是由若干相互联系、相互补充、具有层次性和结构性的指标组成的有机系列。选择评价指标是建立评价指标体系的前提和关键,指标体系的优劣主要看其对指标的选择。本文以县域经济科学发展评价体系中的和谐社会建设、人口与健康、生态环境三个方面为例,对其评价指标进行分析筛选。

中国区域建筑产业竞争力ANP评价模型指标选择与实证研究

将指标综合选择方法引入建筑产业评价领域,利用聚类分析、主成分分析、相关性分析等分析方法,定量化地选定了12个观测指标,从资源要素、产业外部环境、产业内生能力3个方面提出区域建筑产业竞争力评价指标体系。针对该评价指标体系本身非递阶层次结构特点,利用网络分析法(ANP)建立了中国区域建筑产业竞争力评价模型,对全国31个省、市、自治区建筑产业竞争力进行了具体测定与排序。计算结果表明:建筑产业竞争力存在着明显的地域差异,东部和沿海地区表现明显优于西部和中部地区。

基于综合方法的区域科技进步监测指标选择与ANP权重确定

针对"系统,合理,科学"的建立科技进步监测指标体系原则,采用综合的统计方法,用聚类分析、非参数检验、相关性分析,定量化地进行了指标选择,尽可能保证指标选择的全面性和代表性。同时针对科技进步监测作为政策引导器及指标体系本身非独立递阶层次结构特点,采用ANP赋权法,解决了指标体系赋权问题。并通过实际试算,验证了方法的可行性和合理性。

案例——数据集成驱动的CI抗灾能力评估指标选择

关键基础设施(CI)是维持社会大系统正常运行的重要组成部分,是复杂的网络巨系统,而CI抗灾能力评估指标需具有系统性、客观性和一致性。案例驱动与数据驱动在能力评估指标选择中各有优势,亦相互支持。依靠案例驱动,可以把握历史经验,引导CI抗灾能力评估的情景设计及全局指标选择改进;借助数据驱动,可以发现潜在的微观指标,通过数据分析引导抗灾能力评估微观指标体系改进与完善。集成这2种评估驱动方法,提出CI抗灾能力评估指标选择的案例-数据集成驱动框架,并结合用例验证评估方法的有效性。

职业教育产教融合效能评价:概念基础、价值遵循与指标选择

职业教育产教融合是国家促进经济社会协调发展和人才开发的整体性制度安排,关注其效能生成问题是对这一国家战略实施效果的积极回应。对于职业教育产教融合效能内涵的解读,需要嵌入到需求导向、目标导向、问题导向、结果导向的有机统一中,同时借助管理学、组织学和社会学等视角,据此寻求产教融合效能生成的操作框架。整体看,实现整体性治理是产教融合效能评价的政策价值遵循,建构效能生成模型是职业教育产教融合效能评价的理论价值意蕴,提升资源使用效率与效益是职业教育产教融合效能评价的实践意旨,指标的分类与分层、指标的逻辑与质量、指标的获得与比较是效能评价指标选择要关注的三个关键点。

再生企业过程绩效评价软件的指标选择方法

针对再生企业过程绩效评价软件缺乏合理模型和科学方法论指导绩效指标选择的现状,从绩效指标选择应与企业战略保持一致的原则出发,提出基于模糊覆盖集的再生企业过程绩效指标选择模型,并在平衡计分卡思想的指导下将此模型与企业战略及绩效指标进行关联,得到实例化且考虑战略一致性的再生企业过程绩效指标选择模型,并针对该模型给出了求解策略。最后,结合实际案例阐述了新方法的应用。

2010年上海世博会直饮水检测指标选择的研究

作者通过分析直饮水水质的影响因素,阐述上海世博会直饮水检测指标选择的原则,结合上海市生活饮用水水质监督预警控制平台的B IEE数据挖掘,分析直饮水源水状况及水处理工艺对直饮水检测指标选择的意义,经世博园区对直饮水检测的工作实践证明世博会直饮水水质指标选择具有科学性和可行性。

投资组合分析中的指标选择方法

文章介绍了金融投资决策中的指标选择方法，提出了一种基于粗集数据分析系统RSDA（Rough Set Data Analysis）的指标子集选择算法。该算法利用信息论的熵函数，根据MDL原理构造评价函数，在全部属性集合中寻找最优属性子集。

深圳建设国际性城市的指标选择

一、国际性城市评判标准 1、现代化是国际性城市的必要条件 为满足国际性城市的功能外向化、国际化的要求,国际性城市首先应达到现代化城市的标准,现代化是城市国际化的必要条件。 城市现代化应包括城市经济现代化、城市建设现代化、社会发展现代化、科技发展现代化以及城市管理现代化,具体内容如下: (1)城市经济现代化。城市居民人均收入达到中等发达国家水平、产业结构进入后工业化阶段、第三产业发达的城市。 (2)城市建设现代化。现代化城市应是一座规划布局合理、各类建筑设施水平较高的城市,拥有高效能的基础设施、大流量的快速立体交通电信网络、高质量的居住条件和生态环境、完备的公用事业和防灾应变系统。

基于神经网络的防洪规划后评价指标选择

针对在防洪规划后评价中,如何准确的从众多信息中选出与后评价目标密切相关因素的问题,利用神经网络的性质,结合传统的专家咨询方法,将贡献变量分析方法应用于规划后评价的指标选择过程中。通过分析输入变量对输出的贡献大小,排除不合理变量,达到合理建模的目的。对实际问题的应用结果证实了此法的有效性。

套索方法在期刊评价指标选择中的应用

现阶段学术期刊评价方法一般采用多个属性指标评价方法,而指标间的多重共线性是该方法存在的主要问题。为解决此问题,将套索方法引入到期刊评价指标体系构建之中。文章通过对41种图书情报期刊的24个指标进行Lasso分析,使用AIC/BIC准则确定模型大小,采用5折交叉验证的方法,取得模型的最优精度,选择合适的调和参数,使得模型的预测误差降低到最小值,筛选出了包括影响力指数CI值等12个关键指标。套索方法通过科学的计算过程避免了专家评分的主观性,解决了期刊评价中的多重共线问题,提高了期刊的评价效率,对诸如劳动关系等跨学科研究具有重要价值。