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企业管理者的管理效率分析方法
1
作者
汪靖源
《企业改革与管理》
2015年第2期7-9,共3页
分析管理者管理效率的目的是提高效率。管理者的管理效率在一定的统计资料完备基础上是可以量化评估的。通过对管理者的管理环境分析,确定其管理环境类型及对应系数,统计并计算管理者对管理目标的分解、控制及达成情况,综合分析管理者对...
分析管理者管理效率的目的是提高效率。管理者的管理效率在一定的统计资料完备基础上是可以量化评估的。通过对管理者的管理环境分析,确定其管理环境类型及对应系数,统计并计算管理者对管理目标的分解、控制及达成情况,综合分析管理者对"人"、"财-物"、"事"管理的效率收益情况,最终得出管理者管理效率水平,而这一过程即是发现问题过程,也是控制过程,又是绩效考核过程。
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关键词
管理
效率
管理环境
目标分解
目标控制
目标达成
效率
收益
效率
离散程度
效率总体趋向
管理成本
原文传递
题名
企业管理者的管理效率分析方法
1
作者
汪靖源
机构
内蒙古新维控股集团
出处
《企业改革与管理》
2015年第2期7-9,共3页
文摘
分析管理者管理效率的目的是提高效率。管理者的管理效率在一定的统计资料完备基础上是可以量化评估的。通过对管理者的管理环境分析,确定其管理环境类型及对应系数,统计并计算管理者对管理目标的分解、控制及达成情况,综合分析管理者对"人"、"财-物"、"事"管理的效率收益情况,最终得出管理者管理效率水平,而这一过程即是发现问题过程,也是控制过程,又是绩效考核过程。
关键词
管理
效率
管理环境
目标分解
目标控制
目标达成
效率
收益
效率
离散程度
效率总体趋向
管理成本
分类号
F272.91 [经济管理—企业管理]
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作者
出处
发文年
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1
企业管理者的管理效率分析方法
汪靖源
《企业改革与管理》
2015
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