会计智能化转型如何助推数字企业建设——以A集团为例

数字经济时代,数字企业建设成为企业发展的必然趋势。随着会计核算向会计管理的会计智能化转型发展,如何利用会计智能化转型助推数字企业建设成为理论界与企业界共同关注的议题。文章以某大型国有企业A集团为研究对象展开单案例研究,利用扎根理论归纳出会计智能化、数字化转型能力、数字企业建设、数字领导力四个核心范畴,构造出会计智能化助推数字企业建设的内在机理模型。研究发现会计智能化与数字化转型能力正相关,进而有助于数字企业建设;数字领导力亦与数字化转型能力、数字企业建设正相关。研究结论在丰富智能会计与数字企业相关理论的同时,对企业财会部门智能化转型与数字企业建设具有一定的实践指导意义。

建设数字企业——企业转型升级的重要路径——以义乌市无缝织造行业发展为例

物联网背景下,数字建设成为企业转型升级极其重要的路径。无缝织造产业是义乌新兴优势产业,其原料几乎可以简单为一根纱线的工艺特点亟需可以简化为单一数据的管理结合,数字企业建设已成为行业和企业转型升级的迫切需要,但对数字企业建设内涵认识上的偏差、对成本估算的担忧以及员工素质影响等仍然在一定程度上制约企业数字建设的积极性和效果,企业需要把数字建设作为实现跨越式发展的发展战略,做好数字企业建设的规划,建立支持数字化管理的组织体系和组织形式,创造有利的企业文化;政府和行业也要加大基础设施建设投入,加大对企业数字建设的支持力度。

构筑“隐私”壁垒——企业信息数字化建设与网络安全

在经济全球化的状态下,企业与世界的关系越来越具有整体性,互联网络是全球性的信息中介系统,企业应把注意力放在网络与传统经济的结合上,使网络与整个社会进行深度结合。但是,在因特网上,各种信息一直在硬盘上不可见地积累着,隐私壁垒已经所剩无几。因此,各上网企业应做好各项应对措施,建立自己牢不可破的信息防御系统。

企业数字化学习资源建设研究

文章对学习资源建设相关文献进行了梳理,分析了学习资源建设流程和框架,以成人学习理论为支撑,结合大型企业学习资源建设经验与教训,对企业数字化学习资源建设进行了初步研究,构建了企业数字化学习资源建设框架(833框架),并对其中的需求、规划、分析、设计、开发、审核、应用、评价8个环节进行了阐述。

以知识管理为导向的企业数字档案室建设研究

知识管理是一种旨在将管理对象知识化处理与运行的管理模式,将之引入到企业数字档案室的管理、建设与服务运行是基于多方面的逻辑依据。调研发现,当下企业数字档案室的服务运行与管理建设离知识管理的要求还相差很多,影响了企业数字档案室的更好发展和功能的更好发挥。鉴于此,企业数字档案室应积极引入与运用知识管理来武装自身,从档案服务内容知识化提升、档案归档范围与档案信息资源的知识化处理、档案室工作人员的知识管理素质提升、档案室的知识管理需要的信息平台建设、档案室评价与督导体系的知识化建设等下功夫,推动自身发生革命性的变化,以此更好发挥档案的诸多功能。

大型企业远程学习资源建设实践研究

本文对学习资源建设相关文献进行了梳理,分析了学习资源建设流程和框架,以成人学习理论为支撑,结合大型企业学习资源建设经验与教训,对企业数字化学习资源建设进行了初步研究,构建了企业数字化学习资源建设框架(833框架),并对其中的需求、规划、分析、设计、开发、审核、应用、评价8个环节进行了阐述。

财务共享与企业数字化建设研究探析

新型现代信息技术迅猛发展,大数据、云计算等数字化的技术受到了越来越多的企业广泛运用,驱动着企业数字化转型的决心,企业内部的数字生态链趋于完善,特别是企业财务管理在此契机下悄然变化,逐渐形成新时代的财务共享服务模式,财务数字化转型,推动着企业实现数字化转型的步伐。因此本文在分析财务共享模式以及企业数字化的相关概念基础上,结合财务共享与数字化建设对企业发展的重要意义,为企业财务共享模式的发展、数字化建设提供参考和建议。意在助力企业内部财务共享服务的创新发展,提升企业的数字化建设水平,促进企业在社会经济市场中的核心竞争力,为企业的长远发展指明道路。