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新媒体技术过载对警察职业倦怠的影响研究——以组织支持感知为调节变量
1
作者
王苏醒
《山东警察学院学报》
2021年第6期149-158,共10页
随着新一代信息技术的发展,具有数字化交互性特征的移动新媒体信息系统广泛得以运用,并渗透到警察组织管理中来。可以从工作需求、资源视角,基于SSO及JD-R模型构建概念模型,通过实证研究来检验新媒体技术过载对警察职业倦怠的影响及其...
随着新一代信息技术的发展,具有数字化交互性特征的移动新媒体信息系统广泛得以运用,并渗透到警察组织管理中来。可以从工作需求、资源视角,基于SSO及JD-R模型构建概念模型,通过实证研究来检验新媒体技术过载对警察职业倦怠的影响及其作用机制,进而为警察组织运用新媒体系统及提高警察工作绩效提出对策建议。
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关键词
新媒体技术过载
新
媒体
倦怠
警察职业倦怠
组织支持感知
下载PDF
职称材料
题名
新媒体技术过载对警察职业倦怠的影响研究——以组织支持感知为调节变量
1
作者
王苏醒
机构
南京森林警察学院治安学院
出处
《山东警察学院学报》
2021年第6期149-158,共10页
文摘
随着新一代信息技术的发展,具有数字化交互性特征的移动新媒体信息系统广泛得以运用,并渗透到警察组织管理中来。可以从工作需求、资源视角,基于SSO及JD-R模型构建概念模型,通过实证研究来检验新媒体技术过载对警察职业倦怠的影响及其作用机制,进而为警察组织运用新媒体系统及提高警察工作绩效提出对策建议。
关键词
新媒体技术过载
新
媒体
倦怠
警察职业倦怠
组织支持感知
分类号
D631 [政治法律—中外政治制度]
下载PDF
职称材料
题名
作者
出处
发文年
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1
新媒体技术过载对警察职业倦怠的影响研究——以组织支持感知为调节变量
王苏醒
《山东警察学院学报》
2021
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