新政治生态下我国政府信用问题的生成机理与治理路径

政府信用问题的治理构成当前我国社会信用治理的重中之重,这一方面源于政府信用在整个社会信用治理中的标杆性地位,另一方面在于引发政府信用问题的诸多因素相互交织及由此带来的治理困顿。这些交织性因素大体可以分成两类:从政府自身来看,主要有政府责任与能力的失调、中央与地方政府之间的权责不对等、政府的利益化、公权力难以约束;从政府外部看,主要是信息传播的便捷和社会力量的兴起。在新政治生态下,应以深化行政体制改革与公民社会培育为基本路径,以信息公开和社会参与为切入点来促进我国政府信用问题的治理。

新政治生态下我国政府信用问题的生成机理与治理路径

政府信用问题的治理构成当前我国社会信用治理的重中之重,这一方面源于政府信用在整个社会信用治理中的标杆性地位,另一方面在于引发政府信用问题的诸多因素相互交织及由此带来的治理困顿。这些交织性因素大体可以分成两类:从政府自身来看,主要有政府责任与能力的失调、中央与地方政府之间的权责不对等、政府的利益化、公权力难以约束;从政府外部看,主要是信息传播的便捷和社会力量的兴起。在新政治生态下,应以深化行政体制改革和公民社会培育为基本路径,以信息公开和社会参与为切入点来促进我国政府信用问题的治理。

新政治生态环境下领导干部心态变化调查分析

本文在问卷调查的基础上分析新政治生态环境下领导干部心态的三种变化趋向:逐渐摆脱潜规则影响之下的"绑架性腐败"心态、误读新政治生态环境态势导致出现压力感以及预估政治生态未来发展趋势后出现焦虑恐慌的危机心态。新政治生态环境与领导干部心态应在优化互动中实现融合共生。

新政治生态下领导干部的心理边界问题探讨

心理边界是人整体心理活动的控制界限,反映出人与环境互动的关系问题,因此心理边界的确立受着环境变化的影响。领导干部心理边界有着它独特的心理属性,新政治生态下,政治环境发生改变,领导干部的心理边界构成也在发生改变,包括自我概念、角色认同、人格指向及其社会比较的心理优势都应重新调整,领导干部特别需要强化"边界意识",把握好心理边界的"度",自爱而守则,从培养健康人格、构建健康心理边界。

新政治生态下领导干部的心理边界问题探讨

心理边界是人整体心理活动的控制界限,反映出人与环境互动的关系问题,因此心理边界的确立受着环境变化的影响。领导干部心理边界有着它独特的心理属性,新政治生态下,政治环境发生改变,领导干部的心理边界构成也在发生改变,包括自我概念、角色认同、人格指向及其社会比较的心理优势都应重新调整,领导干部特别需要强化"边界意识",把握好心理边界的"度",自爱而守则,培养健康人格,构建健康心理边界。

基层政治新生态建设的困境与破题思路

全面构建绿色的党内政治新生态,是我们党新时期新阶段必须认真面对和要全力解决的一个关键问题,是全面从严管党治党的紧迫要求,也是全体党员尤其是各级党员干部必须严肃担当的重大政治责任。

党内政治新生态:新时代全面从严治党的生态逻辑

党内政治生态是一种特殊的政治内生态,它是以政党意识形态、政党制度、政党成员、党内生活以及党内政治运行基本规则为主要构成的党内政治形态及其基本状态的呈现。党内政治新生态显然是基于生态理论的一种阐释和追求,是党内生活有序、活力与和谐状态的高度概括。新生态的构建既是作为实践主体的党组织与党员个体的互动过程,也是作为构建客体的各个要素之间的协调优化过程,同时还是构建目标与构建手段的交互过程,这实际明确了构建实践的技术要领,即党内政治新生态构建与国家宏观政治新生态构建相协同、党组织新生态构建与党员新状态构建相协同、新生态的目标构建与新生态评价体系构建相协同、新生态的非常态措施与常态化长效机制构建相协同。

以反腐新常态打造政治新生态

笔者从反腐新常态入手,在详细论述反腐新常态的必要性和新特点的基础上提出了五点建议,以实现反腐新常态打造政治新生态:一是加深廉政教育的力度和扩宽教育的广度;二是积极借鉴历史上优秀廉政文化,提高拒腐防变和抵御风险能力;三是加强上级巡视力度,强化其震慑作用;四是借助全媒体新平台,形成反腐新局面;五是建立反腐组合制,打造反腐新利器。

井冈山精神、苏区精神对推进新时代政治生态建设的价值

井冈山精神和苏区精神,以其特有的精神内涵彰显着新时代政治生态建设的核心价值,巩固了新时代政治生态建设的思想支柱,奠定了新时代政治生态建设的传统根基。井冈山精神和苏区精神,为新时代政治生态建设中的思想建设、制度建设、文化建设和作风建设提供了理想信念支撑、实践经验借鉴、不竭精神源泉和崭新发展思路。推进风清气正的政治生态建设,就要从红色文化源头里吸取养分,大力弘扬井冈山精神和苏区精神的当代价值,这不仅是对红色血脉的继承,也是对新时代政治生态建设的有力践行。

廉洁政治生态构建中德治的内涵解读及推进策略

"官德正,则民风淳;官德毁,则民风降",领导干部德的好坏,事关社会风气好坏、人民利益得失、党和国家事业的兴衰。当前,党风廉政建设和反腐败斗争依然面临着严峻复杂的形势,如何在纷繁复杂的社会环境中正确对待利益取舍,在形形色色的诱惑面前保持廉洁自律心态,是一个重大而紧迫的现实课题。积极探索唤醒党员干部高尚思想道德追求的有效途径,让从严治党兼具道德感召力和纪律约束力,让制度运行在思想认同的轨道上,二者各司其职而又辩证统一、相互配合,才能形成内外兼修、标本兼治的全面从严治党新格局。

怎样清除政治生态中的“雾霾”

党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央以时不我待、责无旁贷的担当精神,力挽狂澜,扶正除邪,取得了三十多年来前所未有的显著成效。我们党进入重塑政治生态的历史新时期,中国社会迎来清风上扬、浊气下降的发展新境界。

推动领导干部严以用权 打造政治新常态

在我国经济进入新常态的背景下,领导干部应该顺应新常态的发展,响应习近平提出的"三严三实"要求,打造出严以用权、清正廉洁的政治新生态。围绕直指干部作风中的核心要害之"严以用权"展开,在梳理历届领导人关于"严以用权"相关阐述的基础上进行思考,有利于对当下领导干部工作面临挑战的症结提出一些对策。

赵树理:百年中国新文学独异的审美经验存在

赵树理,以语言大众化和思想先锋性为中国现代文学确立了一个不同于鲁迅等新文学经典作家传统的另一种"农民文学传统",建构了融民间文艺资源、五四新文学精神血脉与"农民文学"大众化追求于一体的新中国文学叙述经验,成为新世纪中国文学极为重要的精神资源。作品显示出赵树理作为五四精神培育下的农民作家的人道主义精神和敏锐批判意识。遗憾的是,赵树理小说叙述所展现的新乡村政治生态的"思想先锋性"品质,遮蔽于语言大众化的形式结构之中,鲜有人论及。

加强和改进“三会一课”,哪些原则不能丢

加强和改进"三会一课"制度,有利于净化政治生态,增强党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用、领导干部的表率示范作用。推进"三会一课"制度,要坚持三大原则,即:讲政治、讲党性;弘扬主旋律、激发正能量;增强针对性和实效性。