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浅谈企业文化融合与企业文化建设 被引量:2
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作者 刘爱国 《品牌》 2015年第7期262-262,共1页
企业的重组不仅仅是资源的整合,必然带来文化的碰撞。企业战略的制定、资产的优化、业务的调整、管理的整合固然重要,而企业文化的融合更是重中之重,是一项长期而又艰巨的任务。只有这样,企业的凝聚力和向心增强力才能充分彰显,企业文... 企业的重组不仅仅是资源的整合,必然带来文化的碰撞。企业战略的制定、资产的优化、业务的调整、管理的整合固然重要,而企业文化的融合更是重中之重,是一项长期而又艰巨的任务。只有这样,企业的凝聚力和向心增强力才能充分彰显,企业文化融合才能富有成效。 展开更多
关键词 调查 分析 设计 贯彻 落实 新文化理念体系
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