新时期企业青年职工思想政治工作开展策略

近年来,诸多企业均在积极改革对职工的选拔制度,因而企业内部职工年轻化趋势日渐明显,可以说在企业发展过程中,青年职工发挥了积极作用。但随着社会的不断发展,企业青年职工的思政工作也有各种新情况、新问题暴露出来。须知,思政工作开展的效果对企业工作的顺利与否具有直接影响。所以,企业应将青年职工思政工作纳入重点工作之中,通过先进科学的政治思想对青年职工予以武装,使之精神动力与思想均得到显著提升,进而为企业的可持续发展贡献自己的力量。

新时期国企思想政治工作方法和途径

思想政治工作是党的优良传统,是一切工作的生命线。近年来,合肥公交集团党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,找准企业思想政治工作上的“四个问题”,推广思想政治“四四四”工作法,让思想政治工作的阳光温暖党员干部之心、温暖职工群众之心,以党建思想政治工作新成效为引领,推动合肥公交高质量转型发展。

新时期企业工会思想政治工作的方式与方法

企业工会组织是构建党与企业员工、企业与员工之间不可或缺的桥梁与纽带。在新时代背景之下,企业工会需进一步加强思想政治实效性的关注力度,构建企业与员工双赢的良好局面。在习近平新时代中国特色社会主义思想指导下,始终把党的理想信念教育推向常态化、制度化,是当前企业工会工作的重中之重,优质的思想政治工作对加强员工政治引导、营造良好企业文化、促进员工全面发展具有重要意义。加强员工队伍建设、服务员工、创新活动、坚持企业文化与思政工作的融合,是新时期加强企业思想政治工作的重要举措。

新时期环卫队伍思想政治工作方法的思考——以宿州市环境卫生处为例

随着城市化进程的加快,城市规模和人口迅速扩张,城市环卫职工队伍快速增加,而管理的市场化改革,给职工队伍的思想政治工作带来了许多新的困惑和挑战。文章以宿州市环卫职工的思想政治工作为例,指出职工思想政治工作面临的实际问题并针对存在的问题,就如何创新思想政治工作方法提出了一些见解,以破解新形势下环卫职工思想政治工作的难题。

新时期统一战线思想政治工作方法创新研究

新时期,由于统一战线队伍不断扩大,出现了新的社会阶层,同时,统一战线成员独立性和自我意识显著增强,价值取向日益多样化,政治参与主动性明显提高。这就要求统一战线思想政治工作要在继承优良传统方法的基础上,顺应时代需求,努力创新社会主义市场经济条件下的工作方法,并建立与其相适应的部门联动机制,为建设和谐社会作出积极贡献。

新媒体时期国有企业职工思想政治工作宣传方法探究

近年来,随着互联网的快速发展,新媒体时代也随之到来,人们获取新闻、消息的方式和途径不断改变,给整个社会生产、生活方式带来了深刻的变革。在国有企业中,互联网对传统的国有企业思想政治工作不仅产生了巨大的冲击,也给传统的思想政治工作带来了一系列机遇和挑战。因此,国有企业职工思想政治宣传工作应该顺应时代进行改革。文章试图探索新媒体时期国有企业职工思想政治宣传的方法,并对此进行相关分析。

浅论新时期高校青年教职工思想政治工作

从20世纪末至今,随着"科教兴国"和"人才强国"战略的实施,我国的高等教育迅速进入到大众化教育的阶段,高校的青年教职工数量迅速增长,一大批青年教职工已成为学校教学、科研和管理的主力军。我们针对新时期高校青年教职工的新特点、青年教职工思想政治状况存在的新问题及青年教工思想政治工作中面临的新情况,从更新思想观念、创新工作方法和创新工作内容等三个方面提出举措,以此加强新时期高校青年教工思想政治工作。

新时期农业科研院所职工思想政治工作的新方法

科学技术是推动社会发展的第一动力.随着市场经济的推进和新时期科学发展观在各行各业的落实,为进一步适应市场经济形式的需要,农业科研院所也面临着体制创新和改制机遇和挑战,思想政治工作历来是为农业科研院所的中心工作提供指导性服务和起着保驾护航作用的.本文从目前农业科研院所工思想政治工作面临的问题和困惑出发,强调思想政治工作在推动农业科研院所落实科学发展观过程中发挥的重要作用,进一步探讨新形势下农业科研院所的思想政治工作怎样才能保持与时俱进、幵拓进取,为科研院所创新机制、科技发展提供服务的新措施和新策略.

浅谈新时期下创新职工思想政治工作方法

不断增强思想政治工作的实效性是思想政治工作的生命力之所在。在新形势下,企业干部职工只有正确认识思想政治工作的地位和作用,不断增强思想政治工作的实效性,并将其是否具有实效性作为检验思想政治工作质量的重要标准,才能使思想政治工作发挥应有的作用。

新时期高校教职工思想政治工作以人为本的价值取向分析

在新形势下,高校教职工思想政治工作还面临着许多问题,这些问题都严重影响了学生的思想政治观念,给高校改革带来了巨大问题,为此,新时期必须加强高校教职工思想政治工作,秉承以人为本的价值取向,及时采取有力的措施加强高校教职工思想政治工作,全面提升教职工与学生的思想政治素质水平,确保学校的长期稳定发展。

新时期如何做好思想政治工作

感人心者,莫先乎情。要带着感情做好干部职工思想工作,真诚以待、开诚布公,以心换心、沟通情感。随着新时代国家军队建设的快速发展,航空装备保障企业的生产形势、经济形势、劳动关系、就业结构及方式都在不断发生着变化,思想政治工作遇到了前所未有的很多新情况、新问题,增加了许多新内容、新领域。如何在新时代新时期新形势下做好企业思想政治工作,使其为航空装备保障企业不断发展产生强大的推动作用,笔者认为,应着重把握好以下三个重要方面。

探索新时期职工思想政治工作新方法

当前 ,我国正处在改革和发展的关键时期 ,社会情况发生了复杂而深刻的变化 ,这些给企业职工的思想、心理和行为带来了前所未有的挑战和影响。面对挑战 ,为了更好地发挥思想政治工作的战斗保障作用 ,我们必须不断探索职工思想政治工作的新方法。

探索新时期加强党的思想政治工作实效性的方法

党的思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,是团结全党和全国人民实现党和国家各项任务的中心环节。在改革和发展的新阶段,党的思想政治工作面临着来自世界全球化、社会结构复杂化、信息化和党自身变化四个方面的挑战。因此,如何加强党在新时期思想政治工作的实效性具有重要的理论意义和实践价值。

探索新时期职工思想政治工作新方法

当前,我国正处在改革和发展的关键时期,社会情况发生了复杂而深刻的变化,这些给企业职工的思想、心理和行为带来了前所未有的挑战和影响。面对挑战,为了更好地发挥思想政治工作的战斗保障作用,我们必须不断探索新时期职工思想政治工作的新方法。

浅议新时期做好职工思想政治工作的有效方法

本文结合笔者多年来做思想政治工作的实践,就新时期做好职工思想政治工作的方法谈几点体会: 一、正面引导理论说教法

新时期高校思想政治工作的内容和方法的探索

本文从新时期高校思想政治工作的内容和做思想政治工作的方法进行了较为全面的探讨。

浅论新时期下创新职工思想政治工作方法

不断增强思想政治工作的实效性是思想政治工作的生命力之所在。从多年的基层思想政治工作来看,在新形势下,我们的企事业干部职工只有正确认识思想政治工作的地位和作用,不断增强思想政治工作的实效性,并将其是否具有实效性作为检验思想政治工作质量的重要标准,这样才能使思想政治工作发挥应有的作用。

贴近群众生活:推进新时期思想政治工作方法的大众化

在推动当代马克思主义大众化的过程中,要向人民群众宣传、灌输当代中国马克思主义理论成果,这就要求新时期思想政治工作的方法与时俱进,要选择和创新带有时代气息、贴近人民群众及其思想实际的方法,即符合群众口味、满足群众对理论需要的方法,也就是实现新时期思想政治工作方法的大众化。