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新疆高师少数民族大学毕业生就业问题归因分析及对策研究
被引量:
3
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作者
马新英
《新疆教育学院学报》
2008年第3期83-86,共4页
本研究选择新疆三所代表性的高师院校,以2007届少数民族毕业生作为调研对象,结合2004-2006年相关统计数据,从毕业生就业准备、就业观念等五个维度进行相关分析,重点对其就业难原因进行归因分析.并提出有针对性的对策和建议。
关键词
新疆高师少数民族
大学毕业生
就业问题
归因分析
对策研究
下载PDF
职称材料
题名
新疆高师少数民族大学毕业生就业问题归因分析及对策研究
被引量:
3
1
作者
马新英
机构
新疆师范大学教育科学学院
出处
《新疆教育学院学报》
2008年第3期83-86,共4页
文摘
本研究选择新疆三所代表性的高师院校,以2007届少数民族毕业生作为调研对象,结合2004-2006年相关统计数据,从毕业生就业准备、就业观念等五个维度进行相关分析,重点对其就业难原因进行归因分析.并提出有针对性的对策和建议。
关键词
新疆高师少数民族
大学毕业生
就业问题
归因分析
对策研究
Keywords
ethnic minorities in Xinjiang normal colleges
college graduate
employment problem
analysis of attribution
study in countermeasures
分类号
G64 [文化科学—高等教育学]
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作者
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1
新疆高师少数民族大学毕业生就业问题归因分析及对策研究
马新英
《新疆教育学院学报》
2008
3
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