融媒体时代基层新闻采编人员能力的提升

随着新媒体的快速发展,媒体融合发展的速度进一步加快。在融媒体时代,新闻信息传播得更快,受众对新闻信息的即时性要求更高,受众接收信息传播的方式更加多元化,融媒体时代的到来,对新闻采编方式和内容提出了更高的要求,基层新闻采编人员要快速适应媒体融合,针对融媒体时代基层新闻报道的特点,加快新闻采编能力和综合素质的提升,适应时代发展,满足群众需求。

生成式人工智能给新闻从业人员带来的新挑战

【目的】新闻从业人员在人工智能时代如何保持竞争力、提高新闻报道质量和应对伦理等方面的挑战。【方法】探讨新闻从业人员在生成式人工智能时代应具备的新特质,包括数据素养、技术理解与应用能力、批判性思维与创新意识、跨学科知识融合、伦理意识与责任感以及适应性与学习能力。【结果】近年来,对人工智能的研究出现重大突破,并快速渗透各行各业,产生了显著的影响。对新闻业而言,人工智能研究成果的应用一方面极大促进了新闻事业的发展,另一方面,新技术不可避免地给新闻业带来了挑战。【结论】尽管这场由科技引发的巨变带来了一些意想不到的问题。但相信新闻从业人员通过提高自身的素养、能力可以实现工具理性和价值理性的共融,更好地体现人的主导性和价值观。

融媒体时代新闻采编人员的转型发展策略

互联网技术的快速进步推动了媒体融合,改变了信息传播方式,传统新闻工作者需要学习新技能来适应这个变化。本文基于融媒体时代,分析新闻采编人员转型所需的关键素质,包括坚定的政治立场、敏锐的互联网思维、全面的媒体知识、较强的业务能力以及较高的职业道德等,这些要素对于新闻采编人员在融媒体时代的成功转型至关重要。

论智媒体时代新闻采编人员素质提升

智媒体是融媒体的深入发展阶段。当前,媒介技术与互联网技术的快速发展,完全颠覆了传统的媒介格局。与之相对应的新闻采编工作也发生了巨大的变化。对于新闻采编人员而言,这种变化无疑增加了其工作的困难。基于此,本文首先分析智媒体时代新闻采编工作面临的挑战,继而阐述智媒体时代新闻采编人员的素质现状,最后提出具体的素质提升路径,以期能够为新闻事业培养出更加优秀的采编人员,从而适应智媒体时代的变化。

新闻采编人员职业素养提升探析

现阶段,新闻传统媒体不断与新媒体进行融合,其呈现及传播的模式与途径也逐渐发生巨大改变。在媒体融合的发展环境中,新闻的发展也迎来了全新的机遇与挑战。而且新闻工作的新形式也要求新闻采编人员应具有更高的职业技能,能够时刻保持创新精神,推动自身持续提升专业能力及新闻素养,本文全面分析及探讨在全新的媒体融合时代,新闻采编人员应具备何种职业素养,并提出促进其职业素养提升的对应策略。

县级融媒体新闻采编人员的角色转型

在信息爆炸的时代背景下,县级融媒体作为基层新闻传播的重要载体,面临着前所未有的挑战与机遇。新闻采编人员作为县级融媒体的中坚力量,其角色转型不仅关乎媒体自身的生存与发展,更对基层舆论生态产生深远影响。他们需要从传统的新闻采集者、报道者,转变为多元化的内容创作者、信息传递者,以适应新媒体环境下不断变化的信息需求。本文主要探讨了县级融媒体新闻采编人员角色转型的相关内容,希望为县级融媒体的可持续发展提供有力支持。

新闻从业人员的自律与他律

新闻从业人员的自律本质上是一种内在的自我约束行为,体现了高度的自觉性。在构建新闻体系的过程中,新闻行业应当重视常规性制度的完善与规范,以确保新闻机构及其从业人员能在合理的制度框架内有序运作。同时通过让新闻从业人员亲身感受到他律的严格性,逐步培养出自律的习惯。基于此,本文分析了新闻从业人员自律与他律之间的互补关系,并从自律与他律两个维度出发,深入剖析新闻从业人员如何在新时代背景下实现个人修养与行业规范的双重提升。

新媒体时代新闻编辑人员的角色定位探究

在信息技术高速发展的今天,新闻传播途径逐渐增多,并且传播方法多样化,受众接收新闻信息的内容范围更加广泛,对新闻内容和新闻时效性提出了更高的要求。新闻作为传播诉求和信息传达的重要载体,随着新媒体时代的到来也在不断发生着变化,这种变化对新闻编辑人员的要求和挑战是巨大的,新闻编辑人员的角色定位和转换成为新媒体时代的重点和难点。在新媒体时代,不同新媒体平台的出现为受众带来了更强的交互性、便捷性和开放性[1]。在新闻传播途径广、时效快、内容丰富的环境下,新闻编辑人员要改变传统的采编方式,对自己的工作原则有正确的认识和定位,同时还要将自身工作与新媒体时代的发展和要求相融合,实现自身工作职能的转型。新闻编辑人员面对自身角色的塑造始终保持高度的专业性和先进性,满足新媒体时代的要求,提高新闻价值。基于此,本文首先分析新媒体时代新闻编辑的特点和新闻编辑人员的重要性,继而探讨新闻编辑工作现状,最后阐述新闻编辑提高新闻敏感性的措施,以期为提升新媒体时代新闻信息水平发挥自身的价值。

探析报社新闻从业人员如何应对媒体融合的挑战

在信息技术和网络技术不断发展的当今时代,传统媒体与新兴媒体已经进入融合发展的深水区,新闻传播形成了多渠道同时发布的立体化传播矩阵。报纸作为一种传统主流媒体,也在新媒体领域不断布局,用融合的方式实现“主流媒体挺进主战场”。新闻从业人员作为报纸媒体融合的生力军,必须要正确认识融媒体时代新闻传播的特点与规律,了解媒体融合对自身工作带来的挑战,从而立足自身优势,不断转变工作方式,提高自身专业素养,积极应对媒体融合带来的挑战,实现报纸新闻传播的转型升级。

传统媒体新闻从业人员如何转型以适应融媒体发展需求

目前,世界正进入以信息产业为主导的全新发展 时期,融媒体时代已然来临。人们获取资讯的方式不再局限 于纸媒、广播电视等传统媒体,传播主体与形式日益多样。 在此背景下,传统媒体新闻从业人员也面临新的考验。如何 在融媒体变革中稳步发展,如何在话语权竞争中谋求生存, 正成为相关行业亟待解决的问题。在此基础上,本文就传统 媒体新闻从业人员如何转型以适应融媒体发展需求,进行深 层次探索及研究,以期为相关从业人员提供有益参考。

浅谈新闻采编工作人员的角色转型

在时代不断变化和发展的大背景下,随着互联网技术的持续进步,媒体融合已经成为了不可忽视的一个重要的趋势,尤其是各大媒体在增强自身的社会影响力、提升自身市场占有率的过程中,新闻融合报道已经成为了一个十分重要的途径。受此影响,传统媒体在实际发展的过程中所面临的挑战以及压力也越来越大。在新的历史时期,要想真正获得更好的发展,传统媒体需要更好地适应外部环境,紧跟时代发展,充分结合受众的需求,特别在开展新闻采编工作时,需要积极进行工作方式以及工作内容的调整。基于此,本文首先分析媒体融合背景下新闻采编工作受到的影响,继而探讨媒体融合背景下新闻采编工作人员实现角色转型的策略,以期更好地适应激烈的外部竞争,不断地提升新闻采编质量。

新闻采编人员如何履行使命——恪守职业道德、掌握采编分寸

新闻传播的社会性质决定了新闻工作者的职业性质,新闻职业道德作为新闻传媒及其从业者在新闻传播活动中应当遵循的行为和道德规范,对于新闻采编人员来讲尤其重要。如何恪守职业道德、掌握采编分寸是每个新闻从业者都应该重视和思考的问题。

论新闻采编人员的职业风险

"新闻采编人员的职业风险"是指新闻采编人员在履行职业职责过程中由于未预期或预期不充分而引发的、会给新闻采编人员及其所在单位造成"意外"损失的可能性或几率。新闻采编人员主要面临健康与人身安全风险、政策与法律风险、道义责任风险。对风险要有正确的认识评估,去除存在风险的制度性缺陷,完善媒体管理制度与提高采编人员素质,可以更好地应对与防范风险,从而更好地发挥新闻媒体的社会功能。

大数据时代新闻采编人员职业能力培训

据统计,到2013年,全世界储存的信息如果记录在光盘上,再把这些光盘叠加起来,高度等于从地球到月球的距离。美国互联网数据中心指出,目前世界上90%以上的数据是近几年才产生的。互联网上的数据每年将增加50%,每两年翻一番。因此有学者认为,人类进入了大数据时代。

媒体融合背景下新闻采编人员的角色转型

媒体融合,即Media Convergence,简单来说,指的就是传统媒体和新兴媒体的融合,是互联网技术时代媒体的发展趋势。媒体融合不仅在寻求内容与技术的融合,也在不断探索新型媒体集合用于解决当下媒体融合“貌合神离”的问题。美国新闻学会媒体研究中心主任Andrew Nachison将“媒体融合”定义为：“印刷的、音频的、视频的、互动性数字媒体组织之间的战略的、操作的、文化的联盟。”

新闻从业人员的职业忠诚度

现代传媒业竞争越来越激烈,在市场上克敌制胜的关键在于是否拥有一流的新闻从业人才。新闻从业人员对自己工作单位的忠诚度,取决于从业者个人因素、媒体组织因素以及外部环境的相互影响。研究发现,大陆新闻从业者中,职称和职务较高、年龄越大、从业年限越长以及收入水平越高者更愿意继续在本单位工作;与此相反,职称和职务低、年龄越轻、从业年限越短以及收入水平低的新闻从业者对组织的忠诚度也越低。不过总体看,媒体采编人员的职业忠诚度还是比较高的。

媒体融合环境下高校新闻采编人员的职业素养提升

媒体融合已成为传媒发展的潮流,高校作为宣传思想工作的重要阵地,媒体融合势在必行。高校的媒体融合对新闻采编人员的职业素养提出了新的要求,作为高校的新闻采编人员要尽快转变观念,更新现有的知识结构,提升融媒体新闻策划和信息处理能力,提升融媒体采编专业技能,从而更好地为高校宣传思想工作贡献力量。

新闻采编人员素质浅论

新闻采编人员是指具备一定的新闻采访、写作、编辑、摄像以及广播电视节目策划和制作的基本技能、热爱本职岗位并且从事前述工作内容的专业人员。其工作内容是对新闻信息认定、采集、加工、制作的综合管理内容。采编人员的最基本工作就是采访与编辑，新闻采编人员，肩负着真实、客观、公正反映社会生活的本质和主流的神圣使命，新闻采编人员素质的高低、能力的大小，直接关系到新闻的内容、质量和影响力。

重大公共危机事件中媒体新闻发布效果的提升路径——基于对新闻从业人员的问卷调查

笔者就重大公共危机事件中媒体新闻发布对多省(直辖市)新闻从业人员进行了网络问卷调查。调查结果显示:新闻从业人员对当地媒体的事件信息发布总体满意。有待讨论的问题是:其一,新闻媒体在事件中与意见领袖的良性互动有待加强,使自己成为有影响力和号召力的意见领袖的任务颇为迫切,通过意见领袖的正确意见和新闻媒体自身的权威意见引领社会舆论,这是事发地新闻媒体提升舆论引导能力所面临的重要现实问题;其二,正确理解和解读对各类指标评价中的地域性差异;其三,来自不同职务样本的评价差异有发人深省之处。

改革电视新闻采编人员的进出模式和管理机制

随着经济全球化浪潮的扑面而来，随着电视改革呼声的此起彼伏，电视竞争日趋白热化。各大电视台如何使自己在激烈的屏幕战中立于不败之地，并迅速取得领先优势？仁者见仁，智者见智。但笔者认为，关键的关键还是在于人才，在于对电视人才的争夺和培养。